疾病預防控制機構政工干部創新工作思考

胡永輝

中圖分類號：C933 文獻標識：A 文章編號：1674- 1145（2020）2- 108- 01

摘 要 疾病預防控制中心通常會面臨較大的工作量，且具有一定危險性，當下我國越來越重視疾病預防控制工作，由此提升了疾控中心的重要性。為更好的適應社會的發展與時代的進步，充分保證疾病防控工作質量，就需要政工干部積極的進行思政工作，促進自身責任感的逐漸增強，從而實現疾病防控水平的改善，更好的服務于社會大眾。

關鍵詞 疾病預防控制機構 政工干部 創新工作

近年來，我國社會主義市場經濟獲得高速發展，給整個社會帶來翻天覆地的變化，而我國目前正處于社會主義初級階段且面臨復雜的黨建環境，為此對于疾控機構的政工干部而言需要立足于思政工作，做好干部創新工作，幫助樹立正確的三觀，從而能夠更好的為整個社會服務，確保各種社會矛盾的有效解決，促進干部戰斗力的不斷提高[1]。

一、政工干部思政工作現狀

（一）價值觀現狀

隨著疾控機構改革工作的進一步開展，已經徹底打破了傳統固定工作模式，一些職工面對針對性機構管理體制哀聲載道，心存各種不滿，甚至會產生抵觸，如對于當前分配方式不滿意、對于安排不服從。而這些因素都會影響到職工隊伍的順利建設，具體主要體現在以下幾個方面。第一，會嚴重阻礙疾控機構改革的順利推進，不能更好的開展各項疾病預防控制服務，對于疾控機構的內部管理會產生各種不利影響；第二，經濟發展會影響到機構內部人員的價值觀。一些職工干部在利己、拜金主義的影響下，一旦受到利益驅使，經不起誘惑就會產生不必要的個人享樂主義，不重視自身工作，甚至還會產生“敵對”心理，這些都不利于思政工作的順利開展。

（二）各項服務工作現狀

疾控機構不能采取有效措施來認真宣傳相關工作，廣大群眾不了解相關知識，特別是不知道一些專業術語，從而致使預防控制工作不能滿足群眾要求。究其原因在于工作人員在思想上缺乏明確性，對于“以人為本”的服務理念不能堅持到底，在為廣大群眾服務時也不能采取正確的態度[2]。

（三）思政工作形勢現狀

疾控機構在思政工作過程中教育方法不明確，且教育內容在很長一段時間內一直保持不變，不能調動起廣大職工的積極性。與此同時，機構不重視職工思政考察，考核機制缺乏科學性、完善性，不能定期開展，如此一來必然會對職工的思政素質造成嚴重影響。

二、強化創新政工干部工作的有效策略

（一）改變傳統看法，積極的開展思想創新

疾控機構對于思政教育工作的開展十分重視，這對于人員綜合思政素質的全面提高至關重要。基于此，需要積極的改變傳統看法，創新思政工作，為更好的適應時代發展就需要堅實有效的宣傳疾病預防知識，科學合理的控制疾病，認真整理各種傳染性疾病，如對本地居民的身體健康情況進行詳細的了解等。同時，隨著各種活動的開展，如“兩學一做”、“講看齊，見行動”等，政工干部需在職工工作環節中深入有效的融合思政工作，就思政工作方面的知識進行大力宣傳，促進職工思政素質的不斷提高，更好的服務于社會群眾，促進疾病預防控制質量、效率的不斷提高[3]。

（二）確定思政工作的重點、難點

對于思政工作中的重難點，只有疾控機構確定下來以后，才能順利的進行思政教育。在思政工作中需強化學習理論知識，然后理論聯系實際，促進這項工作的順利開展。同時，定期組織職工進行思政培訓，首先著手于機構的工作行政，不斷灌輸職業道德。此外，發揮政工干部的榜樣作用，以身作則，重視良好學習氛圍的營造，切忌工作的盲目開展，必須將工作重難點確定下來，如此才能保證工作質量。

（三）落實工作制度，重視工作效果

對于疾控機構而言，這項工作制度需要逐步完善，由此能夠為創新思政工作打下堅實的基礎。同時，建立一個強有力的領導班子，建立各項工作制度，并將制度本身所具有的作用充分發揮出來，積極的開展人性化管理，認真打造和諧、美好的機構新天地。除此之外，需要對職工需求進行全面了解，針對職工生活中遇到的問題，制定一系列切實可行的解決措施，然后與政工干部相配合，保證思政工作的積極開展，與實際生活相貼近，讓廣大職工積極接受，從而穩步創新與發展疾病預防控制機構的政工干部工作[4]。

三、結語

現如今，隨著我國改革開放進程的不斷推進，疾控機構在公共衛生服務、醫療衛生防控發展中扮演著至關重要的角色，市場經濟的不斷完善與發展，導致機構所面臨的環境更加復雜，承受著越來越大的壓力。為此，需要適應時代發展與進步，充分發揮機構作用，不斷創新政工干部工作，提高其思想覺悟與機構管理水平。綜上所述，本文系統的介紹了政工干部的思政工作現狀，明確指出了其中所存在的問題，在此基礎上經過深入的思考與分析，就如何創新政工干部工作提出幾點有效策略。

參考文獻：

[1]陳沖.疾病預防控制機構政工干部創新工作思考[J].辦公室業務，2017（12）：44.

[2]邵曉穎，羅會明，戴政，屈水令，劉夢冉，馬靜.疾病控制管理者對新入職公共衛生人員崗前培訓評價的研究[J].中國繼續醫學教育，2017，9（09）：2-5.

[3]洪艷.醫改新形勢下揚州市疾病預防控制中心思想政治工作的探索[J].江蘇衛生事業管理，2015，26（05）：98-100.

[4]申樹林.基于創新理念的疾病預防控制中心職工思想政治文化建設研究[J].廣東科技，2014，23（18）：166+189.