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淺談優(yōu)化農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)作業(yè)批改的策略

2020-07-06 16:40:13梁勁佳
廣東教學(xué)報·教育綜合 2020年77期
關(guān)鍵詞:作業(yè)策略評價

梁勁佳

作業(yè)的批改是我們每一位數(shù)學(xué)教師的一項常規(guī)性、長期性的工作,作業(yè)批改對課堂實效的檢測、對學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)以及調(diào)整教學(xué)實施方案,都發(fā)揮著十分重要的作用。一節(jié)課教學(xué)效果的高低,最直接的檢驗方式就是學(xué)生對本節(jié)課的隨堂及課后的作業(yè),能否按質(zhì)按量完成,以及教師對學(xué)生本次作業(yè)批改的最終評價。由于學(xué)生對待教師批改作業(yè)信息、重視程度不一致,有些學(xué)生對教師批閱作業(yè)的情況往往不屑一顧,盡管關(guān)注了也是只看看教師評價了多少分,寫了什么評語。 另外有些學(xué)生雖然比較重視老師的批改圈點畫注,也能及時寫上正確的答案,但這也是僅僅停留在有錯誤就改的基礎(chǔ)上, 未能深入探究這錯誤出現(xiàn)的具體原因。

如何通過作業(yè)批改來提高學(xué)生對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的興趣,發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主體能動性和培養(yǎng)學(xué)生良好數(shù)學(xué)思考能力及學(xué)習(xí)習(xí)慣是一個至關(guān)重要的問題。根據(jù)課堂實際情況,就農(nóng)村小學(xué)學(xué)生完成作業(yè)的質(zhì)量問題,筆者在此淺談一下關(guān)于農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)作業(yè)批改的方法策略。

一、客觀、鼓勵的評價策略

學(xué)生作業(yè)質(zhì)量高低是受多方面因素影響的,要使學(xué)生能獲取得更大的進(jìn)步,筆者認(rèn)為,教師可以采取客觀、鼓勵的評價策略。當(dāng)學(xué)生通過自身努力能獨立完成相關(guān)作業(yè)時,或者在作業(yè)的某方面能力有所提高時,那么,教師可以適當(dāng)對學(xué)生進(jìn)行鼓勵,使其體會到克服困難而取得成功不是一件難事,讓他們重拾信心,原來自己是行的,從而激發(fā)學(xué)生對數(shù)學(xué)學(xué)科的興趣,提高學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)學(xué)科的積極性。

例如,一位作業(yè)字跡工整,成績向來優(yōu)秀的學(xué)生,但這次作業(yè)卻是相當(dāng)潦草,而且出現(xiàn)很多粗心大意之舉,那么,作為數(shù)學(xué)教師的我們先不要馬上去否定這個學(xué)生的作業(yè),而是立即對這次作業(yè)出現(xiàn)的問題進(jìn)行有所調(diào)查,或許是學(xué)生家里當(dāng)時出了什么事,或者是身體不舒服等,若情況屬實我們教師應(yīng)適當(dāng)對其作業(yè)給予較高的評價等級。

另外,教師對待成績較差,作業(yè)質(zhì)量不好的的學(xué)生,應(yīng)盡量看到他們身上的“閃光點”,多贊賞少批評、嘗試去鼓勵他們。教師可評一些鼓勵性的評語,如, “作業(yè)做得很用心,寫字也更漂亮啦”“你一定行,加油!”“你的進(jìn)步很大,因為你付出了辛勤勞動”“看到你每一次都在進(jìn)步,老師很開心,希望你繼續(xù)保持下去”“老師看到你變得更加努力了,相信你下次做得更好”,作為教師如果經(jīng)常適當(dāng)給予學(xué)生這種帶感情色彩的評語,讓學(xué)生感受到了教師對他的愛,并沒有否定他,相信在不遠(yuǎn)的處,我們會看到一個個數(shù)學(xué)的興趣高漲的學(xué)生。

二、一題多改策略

因為知識是一個積累過程,學(xué)識的認(rèn)知也是循序漸進(jìn)的過程,所以每一次作業(yè),學(xué)生不一定都能達(dá)到較高水平,達(dá)到教師心中那個理想狀態(tài)。為了提高農(nóng)村小學(xué)生數(shù)學(xué)作業(yè)的質(zhì)量以及調(diào)動學(xué)生們的學(xué)習(xí)積極性,教師可以用一題多改的策略,在批改數(shù)學(xué)作業(yè)的過程時,教師還可嘗試加一些有針對性的、啟發(fā)性的、鼓勵性的批語。

例如,學(xué)生在計算“10×99+10=”時,所列出的算式是這樣的:10×99+10=990+10=1000。筆者給她評了中等評價,并留下批語:得數(shù)正確,但可以簡便計算,你再想一想!學(xué)生補充了另一種算法:10×99+10=(10×100—10)+10=990+10=1000。這時,筆者為她提高了等級,再次留下批語:“好,你跨出了可喜的一步!”然后還在題目10×99+10中的10下邊劃了下劃線,作為暗示。果然,學(xué)生又補充了另一種算法:10×99+10=10×(99+1)=10×100=1000。我再次為她提高了評價等級。一次次的教學(xué)實踐證明,這種一題多改批改方法不僅有效勵學(xué)生積極開動腦筋,啟發(fā)到學(xué)生對問題思考的深度,同時還提高了學(xué)生對探究數(shù)學(xué)奧秘的興趣,增強了學(xué)生積極學(xué)習(xí)的自信心。

三、暫不改評策略

由于學(xué)生的知識基礎(chǔ)、認(rèn)知水平、智力水平、學(xué)習(xí)態(tài)度等都是不平衡的,常常出現(xiàn)對知識點的理解有差別,完成的作業(yè)質(zhì)量有所高低。當(dāng)學(xué)生所做的作業(yè)出現(xiàn)較多甚至過多錯誤的時候,為避免批改作業(yè)時對批改等級分?jǐn)?shù)太低,造成部分學(xué)生的心理壓力過大,甚至產(chǎn)生自卑心理等,這時候教師需要回頭總結(jié)教學(xué)方案, 整理教學(xué)思路,想一想是不是學(xué)生還沒有理解知識點、是不是其中的算理沒有掌握?這時教師應(yīng)該先采取暫時不改評的批改策略,嘗試通過復(fù)習(xí)、知識點再講解等讓學(xué)生弄清知識點結(jié)構(gòu)算理,對欠缺的知識點進(jìn)行補充,代學(xué)生再將作業(yè)重新做一遍之后,教師再進(jìn)行改評。

例如,在學(xué)習(xí)北師版五年級下冊的“體積單位換算”時,一位學(xué)生在作業(yè)中這樣做:0.5立方米=(50)立方分米,500立方厘米=(5 )立方分米。那么我在批改作業(yè)時一眼可以看出這不是學(xué)生粗心大意所致,而是由于學(xué)生根本沒有將單位之間進(jìn)率換算的問題掌握。這時,教師可以暫時不改評,而是加上一些眉批:“請參考××知識例題后重做。”或者溫馨提示:“1立方米=1000立方分米,1立方分米=1000立方厘米,相鄰兩個體積單位進(jìn)率是1000,“把高級單位化成低級單位的,用高級單位的數(shù)乘以進(jìn)率,也可以把高級單位的數(shù)的小數(shù)點向右移動三位;把低級單位化成高級單位的,用低級單位的數(shù)除以進(jìn)率,也可以把低級單位的數(shù)的小數(shù)點向左移動三位”,同時應(yīng)該指導(dǎo)學(xué)生重新去復(fù)習(xí)課本上的相關(guān)知識板塊,進(jìn)行知識梳理,尋找正確的解答方法。最后等學(xué)生把相關(guān)知識點弄懂了,重新把錯題糾正以后,教師再進(jìn)行評改。

四、協(xié)商批改策略

在批改作業(yè)的時候,教師經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)這樣一個奇怪現(xiàn)象。例如,一個基礎(chǔ)知識較差、智力水平也不高的學(xué)生,今次的作業(yè)做得卻相當(dāng)優(yōu)秀。他是突然靈魂開竅了,還是抄寫作業(yè)的呢?一個向來成績名列前茅、每次作業(yè)都滿分的學(xué)生,今次的作業(yè)卻做得一塌糊涂,很不正常。這是不是發(fā)生了什么事?是不是有什么特殊的情況?又如,有些同學(xué)解題方法很特別,過程也非常簡單,但計算結(jié)果卻是正確的。這情況是偶然嗎?是抄參考書答案還是一種新穎的解答方法呢?在批改作業(yè)過程中,為了實事求是、不打擊學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,不傷害學(xué)生的自尊心,我們可以采取私下當(dāng)面了解情況,協(xié)商批改的策略。

例如,在計算49-(2+3)×8 時,有一位學(xué)生這樣做: “49-(2+3)×8=8+1=9。”筆者對學(xué)生的這種解題方法有點疑惑,就找來學(xué)生了解情況,學(xué)生回答說:“把減數(shù)(2+3)×8看成是5個8,把被減數(shù)49看成是6個8再加1,即是6個8減去了5個8,剩下了1個8,最后得數(shù)就是8+1=9”對于學(xué)生的這種創(chuàng)造性思維筆者給予充分的肯定和表揚,同時也明確地告訴學(xué)生,在做作業(yè)的過程中應(yīng)該把解題步驟過程(思路)寫出來。經(jīng)過與學(xué)生的交流,筆者給他評了一個恰當(dāng)?shù)姆謹(jǐn)?shù)。

學(xué)生做作業(yè)是驗證積累文化知識的一項長期性活動,而教師批改作業(yè)則是對學(xué)生的這一活動的綜合評價過程,通過批改作業(yè),教師能夠及時地了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生對知識板塊內(nèi)容是否真正掌握,能及時地矯正學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)的錯誤和彌補相關(guān)知識板塊的缺陷,大力促使學(xué)生形成正確的學(xué)習(xí)態(tài)度和培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣。

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