喬文妤



[摘 要] 高校青年教師是“雙一流”戰(zhàn)略實施的重要保障。文章以中國知網(wǎng)(CNKI)和萬方中檢索期刊載文數(shù)據(jù)為樣本,運用共詞分析的綜合可視化研究方法,探索高校青年教師科研能力這一主題的年度論文發(fā)表情況、期刊分布情況分析、高頻詞主題時代特征以及研究熱點等。研究發(fā)現(xiàn),青年教師研究是師資隊伍建設(shè)研究的熱點內(nèi)容,科研與教學(xué)兩者相關(guān)研究是青年教師研究的關(guān)注熱點,圍繞這些核心問題進(jìn)行深入思考,能使有關(guān)青年教師科研能力提升的對策研究更加深入。
[關(guān)鍵詞] 高校;青年教師;科研能力;共詞分析;聚類分析
青年教師是高校師資的重要組成部分,已成為高校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會服務(wù)等重要職能履行的生力軍。隨著“雙一流”戰(zhàn)略布局與推進(jìn),高校對青年教師科研重視程度、扶持力度持續(xù)加大。
一.數(shù)據(jù)與方法
1.數(shù)據(jù)來源
筆者選取國內(nèi)兩大中文學(xué)術(shù)期刊庫中國知網(wǎng)(CNKI)和萬方作為檢索數(shù)據(jù)庫,檢索時間為2020年2月10日。在中國知網(wǎng)檢索公式為:SU=(高校+大學(xué)+高等教育)AND SU=(青年教師+青年教師隊伍+青年師資隊伍)AND SU=(科研能力+科學(xué)研究+科研現(xiàn)狀),共檢索到各類文獻(xiàn)517篇。根據(jù)相同的主題在萬方檢索,共檢索到各類文獻(xiàn)1316篇。兩者合并后共得到1833篇文獻(xiàn),進(jìn)行過濾去重392篇,再剔除簡介、新聞、通訊、會議通知等無作者署名文獻(xiàn)75篇,最終得到有效文獻(xiàn)1366篇,然后從中抽取關(guān)鍵詞字段進(jìn)行統(tǒng)計分析。
2.研究方法
主要采用文獻(xiàn)計量法按發(fā)表時間統(tǒng)計文獻(xiàn)數(shù)量、增長規(guī)律和期刊分布情況。主要采用詞頻統(tǒng)計法和共詞分析法,將高頻關(guān)鍵詞聚類,分析已發(fā)表文獻(xiàn)的研究主題?;谏鲜鲅芯炕A(chǔ),再綜合采用閱讀法、分析法,預(yù)測分析未來研究熱點。其中,共詞分析法屬于內(nèi)容分析的范疇,一般以文本中的單詞、關(guān)鍵詞或主題詞為分析單元[1]。這種方法的主要思想來源于文獻(xiàn)計量學(xué)的引文耦合與共被引概念,即當(dāng)兩個能夠表達(dá)某一學(xué)科領(lǐng)域研究主題(多為主題詞或關(guān)鍵詞)的關(guān)鍵詞在一篇文獻(xiàn)中同時出現(xiàn)時,表明這兩個詞之間具有一定的關(guān)系;出現(xiàn)的次數(shù)越多,則表明它們的關(guān)系越密切、距離越近[2]。
二、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與結(jié)果分析
1.按年度論文發(fā)表情況
關(guān)于某個主題文獻(xiàn)的發(fā)表數(shù)量,可以在一定程度上反映對該領(lǐng)域的關(guān)注度及研究的深入。如圖1所示,國內(nèi)共發(fā)表有關(guān)高校青年教師科研能力研究主題的文章1366篇,最早的文獻(xiàn)出現(xiàn)于1979年,由余綱等人發(fā)表于《人民教育》上的《桃李深情注鷺濱——記王亞南同志對青年的關(guān)懷和培養(yǎng)》。自2001年以來,文獻(xiàn)數(shù)量呈逐年上升趨勢,2011年至2015年間,增長尤為明顯,2015年的文獻(xiàn)數(shù)量為近年來最多,達(dá)到190篇。數(shù)據(jù)表明,對高校青年教師群體的關(guān)注和研究關(guān)注度在持續(xù)提升,2015年前后,應(yīng)該存在高等教育界一次大的戰(zhàn)略推進(jìn),表征出研究熱度的迅速提升。
2.期刊分布情況分析
有關(guān)高校青年教師科研能力研究主題的1366篇文獻(xiàn)的來源期刊有658種,刊均載文量2.07篇。其中,載文量超過2.07篇的期刊有230種,累計刊載論文940篇,占期刊文獻(xiàn)總量的68.8%。對658種來源期刊按載文量降序排列,依據(jù)布拉德福定律,按照載文量1/3,也就是每個分區(qū)覆蓋約456篇文獻(xiàn),進(jìn)行期刊分區(qū),可以將期刊劃分為3個區(qū)域,載文量≥5的核心期刊區(qū)、2≤載文量<5的相關(guān)區(qū)期刊區(qū)和載文量<2的外圍期刊區(qū),三個區(qū)期刊區(qū)域所涉及期刊數(shù)量分別為49種、167種、442種,并由此估算,布拉德福常數(shù)約為3.2。如表1所示,這49種期刊為高校青年教師科研能力研究的核心期刊,其中包括《江蘇高教》《高校教育管理》《國家教育行政學(xué)院學(xué)報》《中國大學(xué)教學(xué)》等核心期刊,在研究中可以重點關(guān)注。
3.高頻詞主題時代特征分析
關(guān)鍵詞是文獻(xiàn)主題更加具體和凝練的詞語體現(xiàn),對高頻關(guān)鍵詞的統(tǒng)計研究,可以反映該領(lǐng)域的熱點主題,但單一關(guān)鍵詞不足以概括揭示整個研究主題的內(nèi)容和主題間結(jié)構(gòu)[3]。因此,一般會選取對關(guān)鍵詞的詞頻統(tǒng)計、出現(xiàn)年份統(tǒng)計以及聚類統(tǒng)計等,從而反映某一領(lǐng)域的關(guān)注熱點、發(fā)展脈絡(luò)和前沿趨勢等。
筆者首先對關(guān)鍵詞進(jìn)行了頻次統(tǒng)計,定義累計頻次不少于15的為該主題高頻關(guān)鍵詞,共產(chǎn)生37個高頻關(guān)鍵詞,同時,對其中含義相近的詞語進(jìn)行合并,例如“高?!薄案叩葘W(xué)?!苯y(tǒng)計合成為“高等學(xué)校”計算。之后,對關(guān)鍵詞首次出現(xiàn)的年份進(jìn)行統(tǒng)計,并將出現(xiàn)累積頻次不小于15的關(guān)鍵詞繪制成時區(qū)圖,進(jìn)一步研究隨著時間變化,該領(lǐng)域研究的過程,重點考察關(guān)鍵詞在時間序列上的分布特征,來探究國內(nèi)高校青年教師科研能力研究的衍化。在時區(qū)圖中,關(guān)鍵詞對應(yīng)表格中的數(shù)字代表在整個檢索時間段內(nèi)的出現(xiàn)頻次,列對應(yīng)的時間為其首次出現(xiàn)的時間。越靠近時區(qū)圖左側(cè)的關(guān)鍵詞詞頻越大,這是因為其出現(xiàn)時間早,經(jīng)過長時間積累,詞頻也要大一些。首次出現(xiàn)的時間區(qū)間可以反映出研究主題的時代特征,1990年代開始關(guān)注青年教師群體,更多關(guān)注教學(xué)、科研兩者的平衡問題,2000年后,結(jié)合隊伍建設(shè),聚焦教學(xué)、科研質(zhì)量和能力發(fā)展問題,2000年后,逐步關(guān)注到科研能力發(fā)展存在的問題和對策研究上,2010年后,除了高校,高職院校也開始關(guān)注青年教師科研發(fā)展這一主題。
4.高頻關(guān)鍵詞共現(xiàn)聚類分析
關(guān)鍵詞共現(xiàn)聚類分析是利用高頻關(guān)鍵詞在文獻(xiàn)中共同出現(xiàn)的情況,來反映文獻(xiàn)表征的研究主題之間的關(guān)系。一般認(rèn)為,關(guān)鍵詞在同一篇文獻(xiàn)中出現(xiàn)的次數(shù)越多,代表這兩個主題的關(guān)系越緊密。因此,統(tǒng)計高頻關(guān)鍵詞兩兩之間在同一篇文獻(xiàn)出現(xiàn)的頻率,可形成一個由這些詞對關(guān)聯(lián)所組成的共詞網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)絡(luò)內(nèi)節(jié)點之間的遠(yuǎn)近便可反映主題內(nèi)容的親疏關(guān)系。筆者選取累計出現(xiàn)頻次大于8的關(guān)鍵詞共61個,并統(tǒng)計其在1366篇論文中同時出現(xiàn)的頻率,形成一個61×61的共詞矩陣,利用可視化軟件VOSviewer做出關(guān)鍵詞網(wǎng)絡(luò)圖(見圖2),處于共現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)的中心區(qū)域的關(guān)鍵詞,具有較高的度數(shù)中心性,連線密切的關(guān)鍵詞黏合度高,可以通過這種可視化方式,分析凝練研究。
三、研究熱點分析
1.青年教師研究是師資隊伍建設(shè)研究的熱點內(nèi)容
人力資源是學(xué)校事業(yè)發(fā)展的原動力,師資隊伍質(zhì)量是高校履行五大職能、發(fā)揮教學(xué)和科研重要作用的關(guān)鍵因素。由上述數(shù)據(jù)可以看出,對青年教師研究起步較早,從1988年起即出現(xiàn)對青年教師研究的國內(nèi)文獻(xiàn)。之后國家出臺對于高校改革發(fā)展的系列文件,把師資隊伍建設(shè)放在更加重要的位置,更加強調(diào)青年教師對于師資隊伍的重要性,《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020)》明確指出“以中青年教師和創(chuàng)新團(tuán)隊為重點,建設(shè)高素質(zhì)的高校教師隊伍。大力提高高校教師教學(xué)水平、科研創(chuàng)新和社會服務(wù)能力”。
2.科研與教學(xué)兩者相關(guān)研究是青年教師研究的關(guān)注熱點
對高校而言,教學(xué)和科研同等重要。教學(xué)和科研之間的平衡,一直是高校管理部門研究的問題,從上文高頻詞主題時代特征可以看出,對教學(xué)問題開展研究較早,在1990年前后,國家先后出臺了教學(xué)名師、精品課程、教學(xué)成果獎等激勵政策,之后由高校評估為導(dǎo)向,科研產(chǎn)出受到高校重視,青年教師用大量時間投入論文、項目中。近年來,國家再次提出高校立德樹人的根本任務(wù),強調(diào)以本為本,回歸人才培養(yǎng),而這種要求在現(xiàn)行的評價體系尚未充分體現(xiàn)出來,高校青年教師入職初期,會承受教學(xué)和科研的雙向壓力,因此,關(guān)于科研與教學(xué)兩者關(guān)系如何權(quán)衡的問題再次成為研究熱點。研究主要集中在三個方面,一是青年教師應(yīng)對教學(xué)、科研工作的心態(tài)和狀態(tài)研究;二是高校教師考核機制優(yōu)化研究,即如何在考核機制中合理體現(xiàn)對教學(xué)、科研的引導(dǎo);三是高校教師培訓(xùn)與發(fā)展方式研究,即如何提升青年教師的教學(xué)能力和科研能力。
3.圍繞青年教師專業(yè)發(fā)展的核心問題,有關(guān)科研能力提升對策研究會更加深入
隨著高校綜合改革不斷推進(jìn),師資隊伍研究中教師專業(yè)發(fā)展日漸重視,教師專業(yè)發(fā)展是一個過程概念,教師的專業(yè)成長、內(nèi)在專業(yè)結(jié)構(gòu)更新、演進(jìn)和豐富的過程。這個過程的起點從青年教師抓起,這個過程的發(fā)展伴隨著教師個體專業(yè)知識增長、職業(yè)道德修養(yǎng)完善,最重要的是教學(xué)能力、科研能力的持久提升,能力提升是專業(yè)發(fā)展的決定性因素。從上文高頻詞主題時代特征圖中可以看出,對教師科研能力提升問題重視并開始研究始于2000年前后,專業(yè)發(fā)展、職業(yè)發(fā)展等一些研究關(guān)鍵詞出現(xiàn)在2010年前后,但緊密結(jié)合青年教師、科研能力這兩個方面的有關(guān)專業(yè)發(fā)展研究還不算很多,但從目前國家政策等外部環(huán)境已經(jīng)看出,從專業(yè)發(fā)展角度來考慮教師能力提升已成為大家關(guān)注的熱點,國家要求并支持高校普遍建立教師發(fā)展中心,既是提供教師發(fā)展服務(wù),也是教師“終身教育”的重要載體。從目前高校運行來看,教師發(fā)展中心一般聚焦兩方面功能,一是側(cè)重于凸顯教學(xué)促進(jìn);二是著眼于為教師職業(yè)生涯的全面發(fā)展提供支撐,包括科研能力提升、師德與政治素養(yǎng)、職業(yè)生涯規(guī)劃等。
參考文獻(xiàn)
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