【摘? 要】當前,我國早已進入了信息化的發(fā)展階段,許多行業(yè)都通過互聯(lián)網(wǎng)與電子信息工程技術(shù)獲得了新的突破,并與有關(guān)產(chǎn)業(yè)一同實現(xiàn)了發(fā)展升級。由于中國的居民規(guī)模龐大,因此對于該技術(shù)的運用需求也較高;此外,人們?nèi)找嬖鲩L的消費需要也會使得許多新興產(chǎn)業(yè)出現(xiàn),同時這些全新的產(chǎn)業(yè)又將帶動消費需求進一步增長,使得新的熱點出現(xiàn),在這樣循環(huán)反復的過程中,電子信息工程技術(shù)不但取得了顯著的發(fā)展,還得到了極為廣闊的發(fā)展前景。
【關(guān)鍵詞】電子信息;實際應用;問題
引言
電子信息工程技術(shù)為社會現(xiàn)代化的發(fā)展提供了技術(shù)基礎(chǔ),通過將網(wǎng)絡(luò)信息和信息技術(shù)進行相互融合并加以準確的計算分析,從而實現(xiàn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集和分類控制等目的。電子信工程技術(shù)的不斷發(fā)展,給人們的生活帶來了更多便利,在滿足人們?nèi)粘I钏璧耐瑫r,使生活變得更加智能化。且憑借其特有的移動性和智能化等特點,電子信息工程技術(shù)在多個領(lǐng)域得到了廣泛的應用。任何一項技術(shù)在發(fā)展過程中都面臨著多種多樣的問題,對這些問題進行深入的研究并提出解決對策,有助于電子信息工程技術(shù)的完善與發(fā)展。
1.當前電子信息工程現(xiàn)代化技術(shù)中存在的問題
1.1缺乏自主研發(fā)性技術(shù)支持
電子信息工程技術(shù)作為新興產(chǎn)業(yè),大部分技術(shù)都是由國外引進的,我國在電子信息工程技術(shù)方面的研究還不夠深入,缺乏自主研發(fā)的技術(shù)支持,在國際上無法占據(jù)行業(yè)主導地位。從業(yè)人員的技術(shù)水平和操作經(jīng)驗十分欠缺,核心技術(shù)的缺乏又阻礙了電子信息工程技術(shù)的發(fā)展。相較于國外相對完善的發(fā)展技術(shù)和悠久的發(fā)展歷史,我國電子信息工程技術(shù)起步較晚,缺乏核心競爭力,所需要的技術(shù)支持還需向外借鑒,這種發(fā)展模式嚴重影響了我國電子信息工程技術(shù)的升級和創(chuàng)新進程。同時,少數(shù)團隊只注重研發(fā)效果,致使我國現(xiàn)有的電子信息工程技術(shù)無法與行業(yè)的發(fā)展速度相匹配,影響了社會經(jīng)濟的高速健康發(fā)展。
1.2市場面比較窄
當前,對我國電子信息工程市場造成最大影響的問題是盜版侵權(quán)問題,如今的市場中知識產(chǎn)權(quán)往往無法得到應有的保障,盜版現(xiàn)象普遍存在,這對于生產(chǎn)發(fā)展帶來了極大的負面影響。因為我國在這一方面起步落后,在技術(shù)層面依然與發(fā)達國家之間存在顯著的差距,提升對于該技術(shù)的認識也較為局限,使得電子信息工程的發(fā)展受到了諸多要素的阻礙,以至于發(fā)展速度受限。
1.3人才方面存在的問題
人才資源稀缺也是制約我國當前信息工程現(xiàn)代化技術(shù)進步的主要問題之一,在初期的發(fā)展階段中,我國將主要的資源投進了工業(yè)建設(shè)中,以至于技術(shù)與人才的培養(yǎng)被忽視,這導致我國企業(yè)難以取得人才這一核心競爭力。
2.針對發(fā)展過程中產(chǎn)生問題的具體解決措施
2.1計算機輔助控制技術(shù)
在設(shè)計時要保證工程效果和實際應用盡可能保持一致性,在電路設(shè)計中利用自動化技術(shù)可為電路提供輔助控制作用。具體應用如下:首先,利用自動化控制技術(shù)進行計算機輔助控制,使電子信息工程設(shè)計在標準設(shè)計框架下運行,控制的效果達到標準化和規(guī)范化。應用自動化技術(shù)后,設(shè)計工作量降低,工作效率提高,設(shè)計效果更接近預期;其次,計算機輔助控制依賴自動化技術(shù)可轉(zhuǎn)向智能化方向,使電子信息工程設(shè)計智能化水平提升。所以,在工程設(shè)計中應用自動化為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提供了新的動力。
2.2注重人才培養(yǎng),加強職工技能
電子信息工程技術(shù)因其特殊的行業(yè)特點,更加注重員工的素質(zhì)和工作技能。通過對人才的系統(tǒng)性培養(yǎng)和階段性的培訓,可以有效提高員工的工作能力,從而掌握電子信息工程技術(shù)的核心技術(shù)。提升人才培養(yǎng)的力度不僅能提高員工的主觀能動性和工作積極性,還可為行業(yè)和企業(yè)提供高素質(zhì)人才,有助于雙贏局面的形成。同時也應注重基層員工的職能培訓,通過線上視頻會議、實際場景參觀等多種培訓方式,在員工上崗前對其進行基礎(chǔ)培訓,有助于理論知識的增強和專業(yè)技能水平的提升,為快速上崗提供了基礎(chǔ)保障。人才作為企業(yè)的核心競爭力應受到企業(yè)應有的重視,相應的培訓有助于員工的職場規(guī)劃,員工素質(zhì)的提高也可以推動行業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展。
2.3實現(xiàn)電子信息工程產(chǎn)品服務的創(chuàng)新
企業(yè)在發(fā)展階段不能忽視創(chuàng)新的作用。企業(yè)創(chuàng)新主要是在服務與技術(shù)兩個方面進行的。為了維系企業(yè)的有利地位,企業(yè)必須堅持進行創(chuàng)新,讓企業(yè)能夠在發(fā)展中取得源源不斷的推動力。作為一個技術(shù)型產(chǎn)業(yè),電子信息產(chǎn)業(yè)必須在企業(yè)中構(gòu)建起以企業(yè)為核心的發(fā)展體系,在確保與市場規(guī)律相符的同時實現(xiàn)服務與產(chǎn)品的創(chuàng)新,讓企業(yè)發(fā)展更加現(xiàn)代化。此外,我國在經(jīng)濟與科技上的進步使得企業(yè)對于電子信息工程有了更高的需求,為了實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展,必須完成電子信息技術(shù)的革新。
2.4適時轉(zhuǎn)換戰(zhàn)略角度
面對電子信息工程技術(shù)高速發(fā)展帶來的機遇,企業(yè)應該牢牢把握住并適當?shù)剞D(zhuǎn)換戰(zhàn)略角度,發(fā)揮其在實際生產(chǎn)活動中的最大影響力。企業(yè)應根據(jù)市場經(jīng)濟的實際發(fā)展情況適當調(diào)整發(fā)展策略,在保證充足資金投入和相應政策支持的情況下,做到企業(yè)經(jīng)濟效益發(fā)展的最大化和研究力度的最大化。電子信息工程技術(shù)的高速發(fā)展,為構(gòu)建現(xiàn)代化技術(shù)研發(fā)的集合體提供了良好的發(fā)展氛圍,研發(fā)中心、電子生產(chǎn)企業(yè)等相關(guān)信息產(chǎn)業(yè)的相互融合為我國的電子信息工程技術(shù)提供了更多的發(fā)展可能,還可以在內(nèi)部建立相關(guān)的生活娛樂設(shè)施,通過構(gòu)建更加全面的發(fā)展戰(zhàn)略促進社會經(jīng)濟的同步增長。
3.結(jié)束語
綜上所述,可以發(fā)現(xiàn)電子信息工程技術(shù)為社會的進步與發(fā)展提供了大量的動力。我國在走向科技強國的道路上,必須對電子信息工程技術(shù)的創(chuàng)新發(fā)展引起充分的重視。
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作者簡介:付宏濤,遼寧沈陽,110000。