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濱海縣建立職工“思想驛站”

2020-03-11 18:52:07
工會信息 2020年11期
關鍵詞:工會考核技能

江蘇省濱海縣總工會 劉義昂報道近日,江蘇省濱海縣總工會出臺《關于建立職工“思想驛站”的意見》,因人制宜做好思想政治工作,以便打造一支聽黨話、跟黨走,又紅又專的職工隊伍。

組織設計。全縣各鎮(區、街道)、縣規模企業、有條件的行政村(社區、居委會)、小微企業建立職工“思想驛站”。內設時政學習、報刊閱覽、傳統教育、思想疏導、技能培訓、幫辦代辦等功能室。根據職工思想實際、理論學習、技能需求等提供綜合服務。

人員選聘。根據“思想驛站”的工作需要,除用好用活工會現有職工思想政治工作的人才外,采取購買服務的方法,選聘企業黨組織從事職工思想政治工作的副書記,組織、宣傳、紀委等政工干部,法律工作者,中等職業學校教師等充實到職工“思想驛站”中來,擔任職工思想政治工作專員,確保每個職工“思想驛站”配備1-2名專兼職職工思想政治工作專員,開展富有成效的職工思想政治工作。

活動開展。職工“思想驛站”要圍繞職工思想政治工作扎實開展各種活動。健全“六必談”“五必訪”工作制度。無故曠工、工傷事故、家庭發生矛盾、和工友不團結、對工會和企業有意見、對社會上個別現象不滿為必談對象;困難職工、下崗職工、受到處分、情緒波動、婚喪喜慶為必訪對象。對職工缺技術及時進行技能培訓,對職工的難事和自身力量無法辦成的事,進行代辦幫辦。每個職工“思想驛站”,根據職工不同的上下班班次,合理確定活動時間,每個星期至少活動1-2次。……

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