劉娜


摘要 目的:分析體檢中心靜脈采血實施護理風險管理的應用效果。方法:選取2017年12月-2019年1月體檢中心進行靜脈采血者60例作為研究組,給予護理風險管理;將之前未實施護理風險管理60例作為對照組,給予常規管理。對比兩組護理滿意度及風險事件發生率。結果:研究組患者滿意度高于對照組,風險事件發生率低于對照組,差異均有統計學意義(P<0.05)。結論:通過實施護理風險管理后可提高體檢中心體檢人員采血舒適度,減少風險事件發生。
關鍵詞 體檢中心;靜脈采血;護理風險管理
隨著近些年來經濟的快速發展,越來越多人民群眾開始重視自身健康。去醫院體檢中心體檢次數較以往顯著增加,于此同進使體檢工作人員日常工作量大大增加。而體檢中心日常人流量較大,體檢項目多,總體環境較為嘈雜,出現護理安全隱患概率較高。體檢中一項重要項目為靜脈采血,該項目對于中心護理人員心理素質、專業知識和操作技能及責任心均有一定要求,因此體檢中心靜脈采血相關風險管理極為重要[1]。基于此,本文為探究分析體檢中心靜脈采血實施護理風險管理應用,選取2017年12月-2019年1月體檢中心進行靜脈采血體檢人員120例進行觀察,現報告如下。
資料與方法
選取在我院體檢中心進行靜脈采血的體檢人員120例,依據風險管理措施實施前后分為兩組。研究組男34例,女26例;年齡23~52歲,平均(36.01±6.84)歲。對照組男35例,女25例;年齡24~53歲,平均(35.68±7.01)歲。兩組一般資料比較,差異無統計學意義(P>0.05),具有可比性。
方法:對照組給予常規管理,靜脈采血管理完全根據體檢表中各個項目進行。研究組給予風險管理:①分析護理風險因素:通過對以往出現護理風險情況進行分析,發現護理風險因素主要有護理人員操作能力及臨床經驗不足,護理人員一次性穿刺成功率達不到體檢人員要求,造成疼痛和不適感,從而導致護患糾紛發生;某些體檢人員缺乏一定職業素養,在進行靜脈采血時動作較大可引起患者不滿,再加上日常工作量大,護理人員心理壓力也較大[2]。對于低年資護理人員突發事件處理能力和抗壓能力不足,因此也可加大護理風險隱患;醫院管理方面醫院管理,在護理人員培訓及體驗中心管理制度等不夠完善,對于工作效率和質量提升有所限制,出現體檢人員等待時間長,一些不必要流程較為繁瑣,則使得護理風險事件等發生。②風險管理措施:在科室主任指導下設立護理風險管理小組,護士長擔任組長,小組成員選取責任心強,經驗豐富、風險意識高的體檢中心護理,人員,同時加強對其余護理人員相關業務培訓。主要針對靜脈采血知識相關培訓:和學習,采血前需詢問有無暈針、暈血及血小板凝結異常等病史,加強安全防護。掌握穿刺技巧,增加穿刺一次性成功率,降低患者不適感[3]。采血期間需保持友好態度,提高體檢人員滿意度和信任感,準備急救藥品和吸痰裝置,做好采取相關不良事件發生措施。
觀察指標:對比兩組患者護理滿意度及風險事件發生率。總滿意度=(基本滿意+非常滿意)/60x100%。
統計學方法:數據應用SPSS22.0軟件處理;計數資料以[n(%)]表示,采用x'2檢驗;計量資料以(x±s)表示,采用t檢驗;P<0.05為差異有統計學意義。
結果
兩組患者滿意度比較:研究組患者滿意度顯著高于對照組,差異有統計學意義(P<0.05)。見表1。
兩組患者風險事件比較:研究組風險事件發生率低于對照組,差異有統計學意義(P<0.05)。見表2。
討論
在生活水平及社會經濟發展進步的背景下,人們對于健康重視程度也逐漸提高。同時對于醫院相關護理服務也提出進一步要求,相關新型護理模式層出.不窮,而護理核心思想主要從患者角度出發,遵循人性化理念加強基礎護理同時不斷完善醫院相關護理責任制度[4],深化護理人員專業知識和操作技能,從而使護理服務總體水平不斷上升。
本文對體檢中心靜脈采血實施護理風險管理,對于體檢人±各種合理或實際需求可通過護理風險管理給予最大限度滿足。本文護理風險管理從兩方面出發:①患者角度:前來進行體檢人員受文化程度等差異影響,對于出現某些護理風險時呈現的溝通方式顯得不夠理智,從而造成糾紛影響加大[5]。因此要求在給予體檢人事采血時充分說明,獲得體檢人員信任感。②從醫院方面,包括護理人員本身綜合能力及服務態度,對于此類護理人員需加強靜脈采血相關培訓。同時在醫院管理方面通過縮短受檢者項目等待時間,營造和諧體檢環境,從而降低體檢人員恐懼緊張負面心理,使靜脈采血項目順利完成[6]。研究組滿意度高于對照組,風險事件發生率低于對照組,差異均有統計學意義(P<0.05)。結果表明,實施護理風險管理對于靜脈采血時體檢人員風險性大大降低,可提高體檢人員進行體檢時舒適度。
綜上所述,通過實施護理風險管理后可提高體檢中心體檢人員采血舒適度,減少風險事件發生率,值得推廣應用。
參考文獻
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