關于三明文藝創新發展的問題研究

顏燕師

（中共三明市委黨校，福建 三明 365000）

文藝事業是黨和人民的重要事業，文藝戰線是黨和人民的重要戰線。黨的十八大以來，以習近平總書記為核心的黨中央高度重視文藝工作，習近平總書記身體力行，親自謀劃、親自指導、親自推動文藝事業，在文藝工作座談會、中國文聯十大、中國作協九大開幕式上和看望參加政協會議的文藝界社科界委員時發表系列重要講話，為推動文藝創作、繁榮文藝事業提供了根本遵循。習近平總書記曾指出：“要勇于創新創造，用精湛的藝術推動文化創新發展。優秀作品反映著一個國家、一個民族文化創新創造的能力和水平。廣大文藝工作者要把創作生產優秀作品作為中心環節，不斷推進文藝創新、提高文藝創作質量，努力為人民創造文化杰作、為人類貢獻不朽作品。”創新發展是文藝的生命，在新的歷史條件下堅持以人民為中心的創作導向，推動文藝創新發展，實現高質量文藝創作，是對更好滿足人民精神文化生活新期待最大的回應。三明文聯牢牢抓住以人民為中心的創作導向，認真履行團結引導、聯絡協調、服務管理、自律維權的基本職能，踐行“愛國、為民、崇德、尚藝”的文藝界核心價值觀，堅持出精品、出人才，帶領全市文藝家和文藝工作者積極投身改革開放和社會主義現代化建設，為我市文藝事業的繁榮發展做出了積極貢獻。

1 三明市文藝創新發展的現狀

近年來，三明市文聯帶領全市文藝家深入貫徹學習習近平總書記文藝工作系列重要講話精神，緊扣市委市政府工作部署，大膽改革，務實創新，導入集群品牌理論，營造文藝集聚空間，創新品牌路徑，以集群手法，推動各類文藝樣式交相融合，開創了三明文藝工作局面，展露了三明文藝發展的強大后勁。一是在全國文聯系統創意提出“創、研、用”三字訣，突破了文聯工作傳統思路，導入文藝成果應用機制，創新性發展與創造性轉化的“兩創”經驗被中國文聯采集推介。三字訣推動三明市文聯成為省人社廳和省文聯表彰的全省兩個先進集體之一。二是在全國文藝界獨辟“文藝集群品牌”之路。打響一個品牌“三明詩群”，著名詩評家謝冕指出“三明詩群理論特具前瞻性”；提升一個品牌“三明攝影集群”，三明攝影團隊在全省攝影藝術界享有“第一梯隊”榮耀；擴大影響一個品牌“翰墨閩江源三明書畫集群”；新培植一個品牌“三明古琴藝術集群”品牌力量。三是在全省設區市文聯深化改革中創新形成“三明模式”，即“同法人運作，統一管理運行”。這一經驗被省文聯推廣，已有龍巖、南平等市移植該“三明模式”。四是從三明文藝界走出一批在全省全國當代文藝有影響名家。如，三次“金雞獎”得主章紹同、第一部港臺文學史編撰學者劉登翰、著名雕塑家李維祀。著名詩人蔡其矯在三明生活近八年期間，策動了中國朦朧詩運動。

2 三明市文藝創新發展中存在的問題

1）精品意識不強。創作是繁榮文藝的基礎核心，從近年的創作情況看，一是文藝原創能力不強。雖然近幾年三明文藝界在創作思想、觀念和方法上有了新的自覺，涌現出一批新的力作，但具有獨特藝術魅力和審美品格的優秀作品不多，高質量的文藝精品不多。二是創作輔導與二度打磨不足。各協會原創作品數量眾多，但藝術水準參差不齊，還需要加強創作輔導和藝術提升。三是在新的歷史條件和時代機遇中，文藝工作者還缺乏對“高峰意識”的認識和樹立，文藝精品創作的主要問題是“急功近利”， 缺乏“高峰意識”。

2）發展資金不足。政府財力扶持不足、缺少文藝活動、創作、扶持、獎勵經費是三明文聯系統普遍存在現象。從調研情況看，12個縣（市、區）文聯經費來源主要靠財政撥款，所撥經費有限，還要貼補年終一次性獎金，難于適應工作開展的要求，如梅列、明溪、尤溪和縣委宣傳部合署辦公，沒有辦公費用和業務經費；其他縣、市一年辦公費和業務經費也很緊缺。

3）人才隊伍不齊。一是基層文聯編制緊缺問題也非常突出。基層文聯大多1至2個編制，因此基層文聯無法承擔起對文藝的指導、組織、協調、培訓等基本職能。舉辦活動大多與當地宣傳部、文旅局合在一起，活動開展受到限制。二是在年齡結構上，業務人員年齡偏大，隊伍結構老化，文藝人才青黃不接，各藝術門類領軍人才短缺、中青年文藝骨干斷層。三是市直屬11個文藝家協會無編制、無專職人員、無經費、無辦公場所，部分協會文藝工作無法正常開展，文藝隊伍呈松散狀態。

4）作品傳播局限。近年來三明文藝作品具有數量大傳播能力小的特點，部分作品只在三明文藝網刊發，群眾很難直接便捷看到作品。一些文藝作品，如書法、美術、剪紙、攝影、舞蹈等展示一次就歸于沉寂，極大程度地浪費了創作成本。即使獲得了全省全國專業大獎，推廣力度也很小，大部分仍未與廣大群眾見面，亟待加強對文藝精品的宣傳推廣力度。

3 推進三明市文藝創新發展的對策建議

3.1 全面提升原創能力

1）豐富文藝創作內容。一方面實施“五大工程”建設，創作文藝精品。應從客家文化、閩學文化、紅色文化、工業文化、森林生態文化、交融民俗文化等六大本土元素入手，找準優秀傳統文化與當代文化的切入點，展開深度挖掘進行文藝創作。另一方面推動傳統文藝作品的創新活化。通過深入挖掘和利用優秀傳統文化的藝術形式和文化價值，對傳統的藝術進行改編和藝術提升，注入新的創作元素和時代內容，使傳統文藝作品更符合時代進步潮流，更好地引領社會風尚。

2）拓展文藝藝術形式。在藝術創作形式上，一是加快推進普及率更高的造型藝術和語言藝術，如三明市詩歌朗誦協會團結全市朗誦愛好者定期組織學習培訓，提供多種表演展示平臺，得到廣大青年人的喜愛。特別是文學藝術值得關注，這是廣大群眾易于參與，容易出精品和名家的領域。二是制定音樂舞蹈書法美術攝影文學等專項文藝創作計劃，不斷拓展藝術形式，推出更多易于推廣易于普及的本土文藝作品，不斷提升廣大群眾對文藝作品的鑒賞力和社會影響力。三是組織參加省級以上的專業賽事和展示展演，如中宣部的五個一工程獎，福建省文藝百花獎、福建省藝術節和對應省文聯、中國文聯12個藝術門類的專業賽事等。

3）創新文藝創作手段。創新文藝創作手段，互聯網正成為改變世界的底層物質，技術結構也正在重塑和創造文藝的新形態新特點和新內涵。因此，在新時期，要豐富文藝創作手段，拓展藝術空間，大力推進網絡文藝創作，鼓勵運用網絡創作優秀作品，推動網絡文學網絡音樂網絡劇微電影網絡演出等新興文藝類型繁榮有序發展，用優秀文藝作品占領網絡群眾文藝陣地。

3.2 強化傳播展示能力

1）完善文藝工作規劃布局，提升文藝創作的組織和指導能力。一是政府應將文藝工作納入繁榮社會主義文藝和構建現代化公共文化服務體系的總體規劃和戰略布局，要將文藝工作作為地方發展公共文化服務的核心任務來抓，高度重視。二是要突出各縣（市、區）和市直11個文藝家協會在繁榮文藝方面的職能作用，明確他們的功能定位職責范圍和重點任務，三明市文聯要做好全市文藝發展規劃，領軍人才培訓和對下級文聯、協會、行業文（體）聯的管理業務考核工作，落實創作組織骨干培訓和管理業務指導。同時，要對各縣（市、區）文聯和市直屬11個文藝家協會做好創作服務人才發現，活動策劃和對職責內文藝工作的指導。三是發揮文聯和群團部門的協同合作。積極推動文藝機構與工青婦等群團文藝資源共享，加快構建三明市文藝交流中心項目建設，發展壯大我市文藝創作力量。通過聯動合作，不斷豐富我市文藝發展內涵。

2）構建文藝傳播平臺，促進優秀文藝作品普惠共享。一是借助報紙、期刊、電臺、電視臺，以及網絡、三明文藝網和E三明、文聯文藝院公眾號等媒體，加快文藝精品推廣，促進優秀作品多渠道傳輸、多平臺展示，讓優秀作品觸手可及。二是組織好29個“福建文藝志愿服務三明分團”，發揚烏蘭牧騎精神，深入基層，深入改革開、放脫貧攻堅第一線，開展文藝志愿服務。組織開展好“到人民中去”、“文藝四到基層”、“文藝六進”活動和“結對子、種文化”文藝幫扶和文藝志愿服務，不斷推進文藝作品普惠共享工作。三是突出三明市文藝交流中心惠民服務功能。使三明市文藝交流中心成為三明廣大群眾向往的主陣地，成為市各直屬文藝家協會文藝創作活動和展演展示場所，成為對外文藝交流的主窗口，服務大局，服務大眾，服務大事。四是發揮好我市13個省級特色文藝示范基地示范作用。用好“三元萬壽巖民間文藝傳承創作基地、將樂南詞藝術研究傳習基地、清流靈臺山現代刻字基地、建寧蓮鄉文學創作基地、尤溪聯合梯田攝影創作基地、沙縣民間藝術（肩膀戲）特色示范基地、明溪精微雕刻研習基地”等13個省級文藝示范基地的傳播手臂，大力傳播各縣市區特色文藝，發揮示范作用。

3.3 完善文藝體制機制

1）完善文藝基礎設施體系。基礎設施是開展文藝活動，豐富人民文化生活，保障人民基本文化權益的物質基礎。完善基層文聯辦公條件和市直屬文藝家協會辦公及文藝活動場地和設施建設，為基層開展文藝創作和活動提供基礎條件。同時應推進文藝機構數字化網絡化建設。采用現代化數字技術，對不同類型文藝精品的文字圖像聲音視頻等進行數字化整理制作存儲，推進群眾參與率參與度。在三明市文藝交流中心開設互聯互動性強的數字化舞蹈體驗，書法體驗繪畫體驗攝影體驗等基本服務項目，通過數字化手段推動三明市文藝交流中心服務設施建設，更好地為廣大市民提供高端的文藝項目服務。

2）健全文藝創作體制機制。一是建立文藝創作選題機制，三明市文聯應根據群眾需求調查報告，結合年度重大事件和熱點，制定年度選題和創作計劃。二是建立創作人員采風機制。從組織形式、內容設計、考核激利、經費保障等方面制定管理辦法，推動基層采風常態化和有效性。三是建立優秀作品政府采購制度，打破體制內外壁壘，淡化體制內與體制外人員之分，鼓勵更多力量參與我市文藝創作，建立健全文藝創作，扶持和激勵機制。設立文藝創作專項資金或基金，支持基層文藝精品、優秀文藝團隊；創新多層次、多元化的激勵辦法，激發廣大文藝工作者創作熱情。四是積極開展文藝評論和理論研究，探索文藝發展的規律價值和路徑，發揮文藝評論的助推作用，加快提升文藝的創作水平。

3）優化文藝扶持激勵政策。一是強化資金保障政策，在政府年度撥付的文化發展資金中，明確文藝資金的數額和比例，納入財政預算和專項審計，確保文藝資金的專款專用；二是激勵有條件的地方政府設立繁榮文藝年度專項資金和繁榮文藝創作基金，健全政府向社會力量購買文藝產品的政策體系，出臺文藝采購辦法；三是強化人才保障政策，建議配齊我市直屬11個文藝家協會駐會文藝專干，確保文藝工作正常開展；創新和推廣文藝人才招聘機制，開設人才綠色通道，加快引入一批具有較強藝術創作和業務能力的年輕文藝工作者隊伍。