我國醫療衛生系統財務信息化管理研究

摘? 要：從現實當今角度分析，現階段，由于諸多信息化技術得到了飛速的發展，而我國也自此步入到了信息化時代，在這一時代背景下，有效的將信息化技術應用各項管理工作當中已經成為社會各級組織機構的必然發展趨勢。從現實的角度分析，現階段，我國醫療衛生組織機構也正在積極努力的進行各項管理的優化改革創新工作，其最終目的就在于有效的提升醫療衛生系統管理質量。而在醫療衛生組織機構當中財務管理屬于重中之重，該項管理直接決定著醫療衛生組織機構的整體發展效率以及資金的有效利用率。因此對于醫療衛生系統財務管理的信息化改革工作開展就顯得尤為必要，有效的將信息化引入到醫療衛生系統財務管理當中，將可以極大地提升醫療衛生組織機構的整體財務管理精準度以及時效性。本文主要就我國醫療衛生系統財務信息化管理做了簡要的分析，目的在于進一步提升醫療衛生組織機構財務管理的質量。

關鍵詞：醫療衛生;財務管理;信息化;問題及措施

隨著我國醫療衛生組織機構夠內部財務管理人員對于醫療衛生系統財務信息化管理研究的不斷深入，經過長時間的實踐調查研究發現，現階段，醫療衛生系統在實踐進行財務信息化改革的過程當中存在著諸多較為顯著的問題，而這些問題集中表現在多個方面。要想保證醫療衛生系統財務信息化管理質量能夠得到提升，必須要找到問題的源頭，以解決現存的問題為切入點，進行具體的優化改革創新工作。

一、醫療衛生系統財務管理信息化改革的阻礙性問題分析

現階段，醫療衛生系統財務管理信息化改革的現狀并不樂觀，其中存在著諸多較為顯著的問題，而這些問題集中表現在多個方面，如果這些問題得不到有效的解決，必然會導致醫療衛生系統很難實現既定財務管理信息化改革目標，財務管理質量也將很難得到提升。而這些問題集中表現在多個方面。一是，缺乏具有較強信息素養的專業財務管理人員，經研究發現，諸多醫療衛生單位內容的財務管理人員都不具備較強的信息素養，其只是掌握了基礎信息技術的應用方法，而這些知識也是其在校期間所學到的知識，很難應用到實際工作當中，而部分財務管理人員也沒有對于信息化財務管理技術的應用投入更多的研究精力，從而導致信息化財務管理技術的應用成效并不顯著。二是，沒有健全的財務管理制度作為支持，缺乏必要的風險管理制度以及責任追究制度，導致信息化改革工作缺乏規范性，無法實現既定改革目標。三是，對于財務管理信息化改革的宣傳力度較低，沒有有效的將醫療衛生系統財務信息化管理信息進行全面的宣傳，致使諸多財務管理人員并不了解財務管理信息化改革的要點，進而導致信息化財務管理技術應用成效并不顯著。如果這些問題得不到有效的解決，我國醫療衛生系統財務信息化管理的質量將很難得到全面的提升。

二、醫療衛生系統財務管理信息化改革的有效路徑分析

（一）組建專業化的信息化財務管理團隊

從現實的角度分析，醫療衛生組織機構內部的財務管理人員是各項信息化財務管理工作以及信息化技術應用工作的第一執行主體，其綜合素質水平以及信息素養的高度在一定程度上會直接影響到醫療衛生系統財務信息化管理的整體質量，進而影響到醫療衛生的發展高度。基于這一情況，醫療衛生系統的管理人員必須要重視專業信息化財務管理團隊的組建工作。為此，首先，必須要面向全世界招收一些具有較強信息素養以及財務管理經驗的人才，為其提供優質的薪資待遇，同時還要定期的考核每一位管理人員的實際工作狀態，保證每位工作人員在實際工作期間都能夠保持一個良好的工作狀態來完成財務信息化改革目標。其次，必須要構建出完善的人才培訓機制，對單位內部的財務管理人員進行全面的信息化工作培訓。在培訓期間要將信息化財務管理技術應用重要性，應用方法，應用要點，各項信息化財務管理設備的使用方法，創新管理能力，職業素養等作為主要培訓內容，而對于一些具有較強財務管理能力的人才單位要為其提供專業的受教育機會，使其到專業的組織機構當中學習財務管理信息化改革要點信息，以及財務管理信息，進而保證每位財務管理人員的信息素養都能夠得到全面的提升，并滿足醫療衛生單位財務管理信息化改革工作的需求。與此同時，還必須要與一些教育機構建立起堅實的合作關系，共同培養具有信息素養的財務管理人才。

（二）健全醫療衛生系統財務管理制度

不論是何種管理計劃的實施都必須要有健全的管理制度作為支持，只有在健全的財務管理制度下，才能夠保證信息化財務管理技術能夠在醫療衛生單位當中充分的發揮出其應有的作用。基于這一情況，醫療衛生系統內部的財務管理人員在實際工作期間必須要重視對于財務管理制度的健全工作。為此，首先必須要明確完善的財務管理制度制定對于提升財務管理信息化改革規范性降低財務信息化管理風險問題出現的重要性，并在這種意識的引導下積極努力的進行醫療衛生財務管理制度的健全工作。其次，必須要制定出完善的風險管理制度，在實際進行各項信息化財務管理技術的應用期間必須要準確有效的預估出可能出現的風險問題，并制定出具有針對性的風險預防措施，從而保證信息化技術能夠在醫療衛生單位財務管理工作當中得到有效的應用。其次，必須要落實責任追究制度，將醫療衛生單位財務信息化管理工作進行細致的劃分，細分到個人身上，一旦出現問題要在第一時間找到相關責任人追究其相應的責任。最后，必須要落實監督管理制度，在信息化財務管理技術應用的初始階段，要對各個應用環節進行全面的監督管理，明確規定財務管理人員要嚴格的按照既定方案進行財務信息化管理技術的應用，一旦發現財務管理人員存在著違規應用行為，要在第一時間進行糾正。

（三）強化對于財務信息化管理的宣傳力度

對于財務信息化管理的宣傳力度直接影響著醫療衛生單位內部財務管理人員對于信息化財務管理技術應用的重視度，進而影響到信息化財務管理技術在醫療衛生單位內部的應用成效。基于這一情況，醫療衛生單位內部的宣傳管理部門必須要重視對于財務信息化管理的宣傳力度強化工作。為此，首先，必須要構建出完善的信息化內部宣傳平臺，定期的推動一些關于信息化財務管理技術的最新動態信息，財務信息化管理技術的應用要點信息以及財務信息化管理技術的應用重要性信息，以此來不斷地提升財務管理人員對于財務管理信息化改革工作的重視度。其次，必須要將信息技術元素融入到單位文化當中，在內部宣傳版塊當中明確目前公布單位的主要發展目標就是實現管理的信息化改革，從而提升每位財務管理人員對于信息化技術應用的重視度。最后，必須要與社會媒體部門建立起堅實的合作關系，有效的宣傳關于醫療衛生系統財務管理信息化改革的信息，創設出良好的外部發展環境，政府部門也要積極努力的倡導醫療衛生組織進行信息化財務管理改革，從而保證我國各個醫療衛生單位都能夠積極主動的進行各項財務管理信息化技術的應用研究。

結束語：

綜上所述，在當今信息化時代背景下，各級組織機構都在努力的進行信息化改革，這不僅是組織機構發展的有效路徑，同時也是時代發展對于組織機構的要求。從現實的角度分析，在醫療衛生組織機構當中，有效的引入信息化財務管理模式對于提升醫療衛生組織機構財務管理的質量以及精準度都有著較強作用，同時還可以有效的避免一些財務管理風險問題的出現。可以說對于醫療衛生系統的發展有著較強的扶助促進作用。基于這一情況，相關的醫療衛生組織機構內部財務管理人員在實際工作期間必須要重視對于我國醫療衛生系統財務管理信息化的研究，結合醫療衛生組織財務管理的特點以及發展需求制定出具有針對性的信息化改革措施，以此來保證信息化財務管理技術能夠在醫療衛生組織機構當中充分的發揮出其應有的作用。

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作者簡介：

李瑞文（1972.6-）;性別：女;籍貫：河南省南陽市;民族：漢;學歷：本科;職稱：經濟師;研究方向，財政、財務、經濟。