徐君
主輔班導的相處與合作,直接影響著孩子們的成長環境,影響班級的發展。其中的度如何把握是一門學問,需要智慧與擔當。
有了idea,我要不要“講客氣”?開學初我們就因為校車接送弄得焦頭爛額。事情是這樣的:放學時孩子們完全不記得自己該坐哪輛校車了。班主任迅速找來校車登記表,一個個對著檢查,折騰了半天才弄清楚。
當天晚上,作為輔班的我突然有了一個好想法——可以給每個孩子掛牌,用五種顏色代表五輛校車,每種顏色再設立一個校車長,班級設立一個總車長帶隊。這樣,從老師到學生都能心中有數。
我準備把這個想法告訴我的班主任,可是,我猶豫了:我提出的建議,她會不會接納?會不會覺得我管太多了?轉念一想,為了班級,為了孩子,也許說了會讓班級更好地發展呢!
轉眼又快到放學時間了,來不及跟班主任說,我就干脆直接做了牌子給每個孩子掛上,將隊形也進行了重新編排,每個校車設立了一個小組長。等到放學時,班主任回來了。她看見孩子們脖子上掛的牌,先是一愣,繼而悄聲問了一個孩子,之后就對我點了點頭,還豎起了大拇指。我如釋重負,心里小竊喜:看來這事兒我沒管錯!我勁頭更足了!第二天,我將孩子們的校車隊列做了一張示意圖張貼在班級后墻,以便其他老師和學生能更清楚地知道孩子們的校車信息。慢慢地,我們班的放學紀律井然有序。
當觀點不同時,能不能“講客氣”?為了方便孩子們,班主任在教室設立了一個百寶箱,每天都準備好削好的鉛筆以及無人認領的橡皮,以便孩子們能隨時使用。……