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房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理模式的構(gòu)建探討

2019-12-30 09:39:17孟令民
財會學(xué)習(xí) 2019年35期
關(guān)鍵詞:全面預(yù)算管理問題對策

孟令民

摘要:在市場經(jīng)濟快速發(fā)展的環(huán)境下,給我國房地產(chǎn)企業(yè)運營發(fā)展提供了條件,與此同時,也加劇了企業(yè)之間競爭壓力。從房地產(chǎn)企業(yè)運營發(fā)展角度來說,通過加強內(nèi)部管理,能夠增強企業(yè)競爭實力,實現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展。而全面預(yù)算管理作為企業(yè)內(nèi)部管理中重要手段,是提高企業(yè)資源應(yīng)用效率的關(guān)鍵。在房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部做好全面預(yù)算管理工作,構(gòu)建完善的全面預(yù)算管理模式,能夠帶動房地產(chǎn)企業(yè)管理水平的提高,實現(xiàn)企業(yè)長效發(fā)展。本文就結(jié)合房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理基本內(nèi)容,對房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理存在的問題進(jìn)行解析,結(jié)合不同問題,提出房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理模式的構(gòu)建對策。

關(guān)鍵詞:房地產(chǎn)企業(yè);全面預(yù)算管理;問題;對策

從戰(zhàn)略導(dǎo)向角度來說,通過建設(shè)完善的全面預(yù)算管理模式,對房地產(chǎn)企業(yè)運營發(fā)展有著重要意義。針對房地產(chǎn)企業(yè)而言,為了能夠在市場競爭中占據(jù)穩(wěn)定地位,保證戰(zhàn)略目標(biāo)快速完成,需要做好全面預(yù)算管理工作,加強成本控制管理,提高預(yù)算管理執(zhí)行力度,將戰(zhàn)略發(fā)展和全面預(yù)算管理相結(jié)合,引導(dǎo)房地產(chǎn)企業(yè)朝著理想方向前行。

一、房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理基本內(nèi)容

從房地產(chǎn)企業(yè)自身角度出發(fā),在開展全面預(yù)算管理工作時,涉及的工作內(nèi)容比較多,并且各個內(nèi)容之間有著一定關(guān)聯(lián)性,形成了一個完善的全面預(yù)算管理機制。以年度項目投資預(yù)算為根本,把項目銷售預(yù)算當(dāng)作核心,編制預(yù)算方案,依次對稅金、管理成本、銷售成本、財務(wù)成本進(jìn)行預(yù)算編制。收入和成本預(yù)算應(yīng)根據(jù)房地產(chǎn)企業(yè)實際運營銷售狀況,具體確定銷售業(yè)績,將其結(jié)轉(zhuǎn)到銷售成本范疇中。而資金預(yù)算則需要對房地產(chǎn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)綜合思考,同時兼顧融資、預(yù)收款等。在完成業(yè)務(wù)預(yù)算、資金預(yù)算工作的情況下,編制預(yù)算報表,便于全面預(yù)算管理工作順利開展。

二、房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理存在的問題

(一)預(yù)算編制問題

從目前情況來說,部分房地產(chǎn)企業(yè)在預(yù)算管理過程中,主要采取財務(wù)預(yù)算方式,也就是利用財務(wù)預(yù)算,對企業(yè)經(jīng)營狀況進(jìn)行管理,提升企業(yè)風(fēng)險防范和處理能力。但是受到經(jīng)濟體系因素影響,各個企業(yè)在財務(wù)預(yù)算管理上存在一些問題,部分企業(yè)對自身管理要求缺少深入了解,對財務(wù)預(yù)算管理存在心理誤差,要求財務(wù)部門根據(jù)實際情況進(jìn)行管理和決策,其他部門沒有參與其中,給財務(wù)部門高度配合。與此同時,部分房地產(chǎn)企業(yè)采取現(xiàn)代化預(yù)算管理方式,但是在預(yù)算編制時,主要以增量或者減量預(yù)算為主,這種方式在操作上比較便利,但是將會造成預(yù)算編制和實際偏差狀況,無法發(fā)揮應(yīng)有的價值,導(dǎo)致預(yù)算編制如同虛設(shè)。

(二)預(yù)算執(zhí)行問題

在預(yù)算執(zhí)行管理過程中,房地產(chǎn)企業(yè)沒有制定完善的管理體系,阻礙預(yù)算管理水平的提升。在執(zhí)行預(yù)算管理活動時,因為體系的缺失,導(dǎo)致預(yù)算偏差問題出現(xiàn),缺少合理對策處理。通常情況下,對于經(jīng)費項目,財務(wù)部門應(yīng)結(jié)合實際情況設(shè)定預(yù)算指標(biāo),并將指標(biāo)下發(fā)到各個部門,在各部門的配合下完成預(yù)算管理工作。但是從實際情況來看,部分房地產(chǎn)企業(yè)其他職責(zé)部門參與預(yù)算管理的積極性不高,在收支預(yù)算上出現(xiàn)各種問題,再加上預(yù)算執(zhí)行力度薄弱,在預(yù)算管理過程中,預(yù)算指標(biāo)落實不到位,從而出現(xiàn)超預(yù)算等現(xiàn)象,給企業(yè)帶來一定經(jīng)濟損失。

(三)預(yù)算考核問題

在全面預(yù)算管理中,預(yù)算編制和預(yù)算管理作為重要內(nèi)容,是保證全面預(yù)算管理工作順利進(jìn)行的依據(jù)。但是部分房地產(chǎn)企業(yè)受到各種不明確因素影響,導(dǎo)致全面預(yù)算管理過于形式化。例如,部分房地產(chǎn)企業(yè)沒有對工程項目開發(fā)中材料領(lǐng)用規(guī)范管理,施工現(xiàn)場剩余材料沒有妥善處理,對于特殊材料,缺少可行規(guī)劃方案,阻礙工程項目順利進(jìn)行。導(dǎo)致該現(xiàn)象出現(xiàn)的主要因素在于,部門經(jīng)理之間缺少交流,現(xiàn)有的績效考核體系不完善,無法實現(xiàn)對工程項目建設(shè)過程監(jiān)管,導(dǎo)致材料隨意消耗,加劇企業(yè)成本投放,損耗企業(yè)自身利益。

三、房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理模式的構(gòu)建對策

S企業(yè)為某市房地產(chǎn)企業(yè),該企業(yè)為了保證戰(zhàn)略目標(biāo)順利實現(xiàn),將全面預(yù)算管理理念引入其中,通過建設(shè)完善的全面預(yù)算管理模式,頒布一系列管理對策,有效提升了企業(yè)管理水平,在給企業(yè)節(jié)約一定資金的同時,也給其創(chuàng)造了更高效益。當(dāng)前,該企業(yè)2018年凈資產(chǎn)數(shù)量已經(jīng)達(dá)到30億元,同比上一年增長了21%,帶動了該企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展,希望可以給同行業(yè)發(fā)展提供參考。具體對策如下:

(一)做好預(yù)算編制工作

合理的預(yù)算編制方案,是提升全面預(yù)算管理水平的重要因素。在開展預(yù)算編制工作前,應(yīng)該對房地產(chǎn)企業(yè)運營發(fā)展?fàn)顩r有所了解,合理設(shè)定企業(yè)發(fā)展目標(biāo),統(tǒng)籌規(guī)劃企業(yè)當(dāng)前實際收支狀況,明確運營發(fā)展方向。與此同時,在進(jìn)行預(yù)算編制時,企業(yè)要求所有部門參與其中,合理控制運營活動,實現(xiàn)企業(yè)資源的科學(xué)調(diào)配,將其下達(dá)到各個部門,實現(xiàn)資源管理目標(biāo)。以S企業(yè)為例,在開展預(yù)算編制工作時,其要求管理人員根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、運營環(huán)境,將預(yù)算管理目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化,秉持上下結(jié)合管理要求,要求各個部門加強預(yù)算管理,保證預(yù)算編制方案的可行性,將其下發(fā)到具體部門,保證預(yù)算管理工作順利進(jìn)行。

(二)加大預(yù)算執(zhí)行力度

為了將全面預(yù)算管理工作執(zhí)行到位,需要強化全面預(yù)算管理意識,轉(zhuǎn)變以往的管理方式,給予全面預(yù)算管理工作充分重視,帶領(lǐng)所有職工參與到全面預(yù)算管理活動中,給全面預(yù)算管理工作順利開展提供支持。在房地產(chǎn)企業(yè)中,應(yīng)該轉(zhuǎn)變管理層人員思想意識,讓其明白全面預(yù)算管理在企業(yè)發(fā)展中起到的作用,并發(fā)揮自身領(lǐng)導(dǎo)作用,引導(dǎo)職工一同參與到預(yù)算管理中,提高預(yù)算執(zhí)行水平。與此同時,為了滿足預(yù)算剛性需求,在確定預(yù)算管理目標(biāo)以后,需要將管理目標(biāo)細(xì)化到各個部門,由專業(yè)人員負(fù)責(zé),加大各部門預(yù)算執(zhí)行力度,調(diào)整預(yù)算管理方向,根據(jù)預(yù)算審批流程進(jìn)行管理,將預(yù)算管理價值充分發(fā)揮,提高企業(yè)管理水平。

(三)完善預(yù)算考核體系

在全面預(yù)算管理中,不但要落實好預(yù)算編制和預(yù)算執(zhí)行工作,還要結(jié)合預(yù)算管理要求,制定完善的預(yù)算考核體系,對預(yù)算執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)管,一旦出現(xiàn)變動因素,調(diào)整預(yù)算管理方案,優(yōu)化審批流程,及時將反饋結(jié)果反饋給上級部門。如果存在超預(yù)算狀況,應(yīng)執(zhí)行特殊審批手續(xù)。在具體工程建設(shè)中,如果存在資源浪費問題,房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)加強考核和監(jiān)管,采取可行性處罰對策,強化預(yù)算管理力度。在執(zhí)行預(yù)算管理工作時,企業(yè)需要科學(xué)建設(shè)預(yù)警管理體系,對預(yù)算管理執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)管,保證預(yù)算管理的合理性和規(guī)范性。以S企業(yè)為例,在開展全面預(yù)算管理工作時,通過建設(shè)完善的預(yù)算績效考核體系,積極響應(yīng)各部門人員提出的建議,保證預(yù)算績效考核體系的完善性。根據(jù)企業(yè)運營發(fā)展?fàn)顩r,設(shè)定考核目標(biāo),如果超出預(yù)算標(biāo)準(zhǔn),相關(guān)管理人員將會及時提醒,并提出改進(jìn)對策。與此同時,該企業(yè)定期組織專業(yè)人員滲入到房地產(chǎn)開發(fā)項目中,對建設(shè)中潛在風(fēng)險因素及時核查,一旦找出資源大量浪費現(xiàn)象,及時處理,并追究相關(guān)負(fù)責(zé)人責(zé)任,輕者罰款,重者革職。

四、結(jié)束語

總而言之,和以往預(yù)算管理方式比較,全面預(yù)算管理在房地產(chǎn)企業(yè)中應(yīng)用具有較強的適用性,并且獲取的管理效果比較理想。房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)該根據(jù)實際運營狀況和管理要求,把全面預(yù)算管理當(dāng)作依據(jù),對全面預(yù)算管理內(nèi)容、要求和特點進(jìn)行分析,并結(jié)合企業(yè)運營發(fā)展目標(biāo),建設(shè)一套完善的全面預(yù)算管理模型,將其落實到位,在提升房地產(chǎn)企業(yè)預(yù)算管理水平的同時,讓企業(yè)各項資源得到科學(xué)分配,防止各種不良風(fēng)險出現(xiàn),增強房地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展?jié)摿Γ瑢崿F(xiàn)房地產(chǎn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

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[2]張秀敏.房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理的挑戰(zhàn)及對策[J].財會學(xué)習(xí),2019 (26):75+77.

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[4]劉愛華.房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理的困境及對策探討[J].中國市場,2019 (25):100-101.

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