試析企業財務會計與管理會計的融合

楊紅偉

（深圳市機場股份有限公司，廣東 深圳 518128）

一、引言

財務會計和管理會計這兩個概念的分化與出現是社會經濟發展到一定階段后的必然產物。二者都是從最原始的會計活動中派生出來的分支，均是原始會計活動中一部分職能的外延、功能的擴大。站在現實的角度來看：不論是管理會計還是財務會計在企業實踐運用中從來不是孤立的兩個系統，二者滲透到企業經營管理的各個環節中，密不可分。結合企業戰略導向，分析企業財務會計與管理會計融合的有效策略，有利于提高企業財務管理效率、從整體上改善企業在管理中存在的不足，因此，本研究具有較強的實踐意義。

二、企業財務會計與管理會計的聯系與區別

（一）財務會計與管理會計之間的聯系

雖然同是企業會計的不同分支，管理會計與財務會計在企業的實踐中不可分割、具有極為密切的聯系。

1、功能上存在聯系

不論是管理會計還是財務會計都是以提升企業的經濟效益為主要目的，對企業的各項經濟活動進行記錄、計算、分析與評價，同時對企業的價值活動進行過程性的控制與監督，并及時進行信息反饋。

2、核算對象上存在聯系

在核算對象上，不論是財務會計還是管理會計都將企業現在與未來的資金運動作為核算的對象，在核算的內容上還存在許多交叉點、重疊點。例如：在進行成本核算時，財務會計主要是計算企業的當期損益，為企業的期末資產、負債進行計價；而管理會計是以財務會計的數據進行成本管理和控制。

3、在信息來源上存在聯系

管理會計和財務會計具有相同的原始信息資料，從本質上看，也就是來源于企業各項生產經營活動中所產生的各種信息。

（二）財務會計與管理會計的區別

作為會計理論的不同分支，管理會計和財務會計之間存在著如下區別。

1、不同的職能和作用

管理會計的主要職能是：能夠為企業的管理者、相關人員提供詳細的財務、非財務信息，主要是對企業生產經營流程中的效率進行有效的監督與評估，為企業提供恰當的經營和投資決策參考依據，這也說明管理會計的職能更側重于對內。財務會計的主要職能是：依照我國相關的法律法規、會計準則和規范的相關要求，向企業外部的投資者、稅務機關、債權人、證券管理機構不同的利益相關者提供真實的、可靠的、公允的財務報告，以便于利益相關者能夠準確及時了解到企業的經營成果、財務狀況，這表明財務會計的職能側重于對外。由此可見，管理會計和財務會計都具有監督和反映的雙重能作用性，但是在實際應用中并不相同。

2、不同的遵循原則與標準

企業財務會計工作有固定的標準和原則，也就是由國家、政府部門、行業組織制定的相關的法律法規、會計準則、會計制度等，在向稅務部門和證券監管部門報送財務報告時，必須遵循相關部門的規定。這些相應的法律法規、制度等具有一定的強制力，要求財務會計工作必須根據固定的周期、遵循嚴格的標準提供財務報表。管理會計是屬于企業的內部活動，在不違反相關的會計制度、法律法規的前提下，并沒有固定的標準和原則，主要是以提升企業管理效率為準繩，并沒有嚴格的周期、報告格式和標準，完全可以根據企業管理者的需要、企業的實際情況等隨時做出調整，可以將預測學、決策原理、控制論、信息理論、其他的經濟與管理理論靈活的應用到實際中。

3、不同的工作方法和成果

財務會計工作有固定的會計循環流程，從一開始的填制會計憑證，直到登記賬簿、編制財務報告都必須嚴格遵照相關的規定來完成，不能隨意顛倒或變更工作順序，這也是任何企業必須遵守的流程。另外，財務會計工作中形成的各種憑證、賬簿和財務報表都有規定的格式。而管理會計工作并沒有設定固定的工作流程，需要企業結合自身的實際情況進行靈活的設計，也可以根據企業環境的變化進行更改。管理會計在處理過程中會遇到大量的運用計算機處理技術、綜合分析方法，其最終的工作成果和信息載體并沒有統一的格式規定，企業可以根據實際狀況隨時設計表格、報告的樣式，也可以綜合的運用圖表和文字描述相結合的方式來展現管理會計的工作成果。

4、對財務人員的素質提出不同的要求

財務會計要求財務人員必須具有扎實的基礎知識、熟悉相關的法律法規、政策和制度，能夠通過自己的工作經驗對每一筆業務迅速地做出判斷。由于財務會計工作較為煩瑣枯燥，要求財務人員必須認真負責、耐心細致、好的職業道德，特別是要做到誠實公允。管理會計由于其特殊性對財務人員的綜合素質提出了更高的要求。不僅要求財務人員具有扎實的財務基本功底，同時還要求財務人員必須對企業的業務流程、競爭要素、盈利模式、行業狀況等全面了解和掌控，做一名既懂業務又懂財務的綜合型人才。

三、實現企業財務會計與管理會計融合的有效對策

（一）樹立全新的財務會計與管理會計相融合的理念

這就要求企業必須樹立全新的管理會計和財務會計相融合的理念，高度關注科學制度的構建，并始終堅持改革。企業在設計管理會計與財務會計相融合的模式時必須進行綜合考慮：融合的起點必須是以滿足企業個性化戰略要求為基礎，應本著先易后難、平穩過渡、注重成本效益的基本原則。

（二）加強對人才的培養

如前所述，由于管理會計對企業財務人員提出了更高的要求，因此，企業應建立具有完善體系的管理會計部門，通過不同的方式盡快培養出一大批具有綜合素養的財務人員。例如：對財務人員進行管理會計相關內容的培訓，通過日常實踐工作全面提升專業業務水平。

（三）實現信息化管理

管理會計與財務會計的有機融合是建立在現代信息技術水平不斷提升的基礎之上。因此，各企業應以此為契機構建完善的計算機智能系統，實現財務會計和管理會計與各職能部門的實時、動態化無縫鏈接，及時搜集、整合、管理企業中的各項財務信息。財務會計與管理會計在企業現代財務管理系統的支撐下實現了遠程控制、信息采集、數據整合等工作，使信息化管理手段在企業中不斷趨于完善，這也為管理會計和財務會計的進一步發展與融合奠定基礎。

（四）構建財務會計與管理會計相融合體系

企業在制定會計制度并在逐步完善的過程中，會計和財務會計都發揮著極為重要的作用。二者的融合能夠更進一步促進企業財務管理工作的規范化發展。因此，實現管理會計和財務會計的融合，要求企業必須構建適合企業發展的、全新的財務會計與管理會計體系。例如：在我國企業的實踐中，管理會計財務會計最典型的融合點就集中在全面預算管理上。全面預算管理主要涉及企業內部對其未來的一種估計，更是企業管理會計活動的重要環節，與預算指標相對比的實際數據又來源于企業的財務會計系統。因此，預算管理作為企業管理會計與財務會計綜合的重要手段，不僅建立了二者的聯系，更有助于提高企業經濟效益，實現企業的戰略發展目標。

（五）構建完善而健全的財務管理制度

財務會計和管理會計在我國企業管理中的重要地位不容忽視，它不僅能夠保證企業的正常的業務運營狀況，還能夠保證企業獲得最大的經濟效益。正是基于此要求企業在實現二者的融合時必須從制度著手，在企業內部構建完善的、科學的、健全的財務管理制度，為保證二者的融合奠定基礎。

四、結語

綜上所述，實現管理會計與財務會計的有機融合不僅能夠順應現代化經濟建設發展，同時還能在企業的管理中充分發揮二者的實際價值。因此，實現二者的融合，將為促進企業的長遠發展提供源源不斷的動力。