員工在單位停車場丟車，能否要求單位賠償

小保：

我所在公司設立了無人看管的非機動車停放區，要求員工停放其中并自行管理好車輛。一周前，我將電動自行車放置在停放區后，下班時發現丟失。我曾要求公司給予賠償，理由是公司在其院內指定停車區并要求員工停放屬于要約，我按公司要求停放構成承諾，雙方之間形成了事實上的保管合同關系。可公司以其屬于免費提供、沒有看管義務為由拒絕。

請問：公司究竟應否擔責？

楊桃桃

楊桃桃：

公司不應承擔賠償責任。

首先，你與公司之間并不存在保管合同。保管合同是保管人保管寄存人交付的保管物，并返還該物的合同。而保管合同的成立，必須在平等主體之間經過邀約、承諾兩個階段。要約是希望和他人訂立合同的意思表示，它應當內容具體確定，并表明一旦受要約人承諾，要約人就受該意思表示的約束。而公司設立非機動車停放區，要求員工停放其中，只是一種對員工停放車輛的行政管理行為，不管員工是否愿意都必須服從，即并非發生在平等主體之間，根本就沒有協商的余地，也沒必要與每一位員工協商。同時，公司沒有對非機動車停放進行收費，沒有設立專門人員進行看管，表明其在主觀上也不存在與員工訂立保管合同。其次，公司無須擔責。一方面，公司已明確要求員工自行管理好車輛，表明其不承擔相應義務。另一方面，即使公司與你之間存在保管合同，公司也無須擔責。因為《合同法》第三百七十四條規定：“保管期間，因保管人保管不善造成保管物毀損、滅失的，保管人應當承擔損害賠償責任，但保管是無償的，保管人證明自己沒有重大過失的，不承擔損害賠償責任。”