崔芳
摘 要:集體凝聚力和良好的班風密不可分,打造集體凝聚力是優秀班集體和良好班風的關鍵。以我所在的高職護理班為例,本人認為以職業為導向,確定班級目標為集體凝聚力之指引;公平公正處理學生矛盾,鋪就集體凝聚之路;以強而有力的班級干部隊伍為集體凝聚力之保障;而班主任善用激勵更是增強班級凝聚力的持續動力。
關鍵詞:集體凝聚力;班風建設;班干部
集體凝聚力是護理學生走向崗位以后需要具備的基本素質,現階段的高職生,年齡小、嬌慣大,團隊意識相對缺乏,但他們還處在可塑性較強的青春期,只要班主任在班級管理過程中,配合其他參與護理教育、管理的教師,用心、巧妙引導和培養,便可以使他們的團隊意識逐漸形成并強化,團隊精神會隨著她們的專業成長而逐漸樹立起來。
一、積極引導,確定班級共同目標
合作精神也是對護士職業素質的重要要求,因此,從學生一進校之初,班主任就需要積極配合系部,有計劃地開展一系列有針對性的護理專業思想教育活動,如專業介紹包括護理工作需求和發展趨勢,觀看南丁格爾的事跡報告片等,班主任積極搜集資料做好正面教育。并于學生進校兩周內,制定班級目標,如我班班級目標為爭做先進班集體,有了目標,在以后是學習、生活中我班學生圍繞這一目標不斷的努力,從而增強了班級凝聚力。
二、“有為”的班委團干,完善的自主機制
民主化的班級氛圍有利于培養學生創新意識和自主能力,根據《德育學分管理》,結合我班實際,學生自行制訂了多項班規班紀:《班級文明公約》《班級時間公約》《班委會職責》《團支委職責》等,并建立、健全相應的監督機制,自主管理機制的制度和完善是是學生尤其是班團委“有為”的具體表現,制度面前人人平等,獎懲分明,充分調動學生參與的熱情,提高自我辨別能力,強化是非觀念、增強其民主、自律、自治、平等、服務、互助、競爭等意識,有利于發揮學生自我管理和自我教育的主體作用。
三、利用教室文化,創設自主空間
教室是學生學習的主要場所,教室文化的建設就尤為重要,參與教室文化建設的過程對學生來說是受教育的過程,他們會積極收集正能量,并能從中受熏陶,正己身,我主張學生積極參與教室文化建設活動,從布置到更新,全權交給學生,由宣傳委員征求學生意見和想法,學生自主設計、自行布置的教室文化,營造輕松、和諧、寬松的氛圍,我班的教室文化包括圖書角、衛生角、就業宣傳欄、學習欄、專業介紹欄等。教室文化功能分區的合理化、板報排版設計的新穎性、色彩的選擇及和諧搭配、桌椅的整齊排列、班級標語的個性化、名言警句、時間公約等等,細微之處,彰顯學生的智慧和匠心,外在環境直接影響內在心境,對學生而言,良好的心境,利于學習促進,能提高學習效率,同時,有利于培養學生的集體主義意識,激發學生創新求進的精神,培養學生積極樂觀、健康向上的心態[1]。
四、借助團隊競賽活動 培養集體意識
集體榮譽感是一種強大的精神力量。班主任應不失時機,積極引導,有所意識培養學生整體和全局觀念。開學初,學生在歷經兩周的嚴格軍訓后,即將備戰軍訓考核,為了激發學生斗志,鼓舞他們的士氣,我給學生觀看了《中國女兵》《山區的孩子》《大閱兵》等紀錄片,激勵學生以昂揚的斗志和飽滿的激情投入到比賽中,最終取得軍訓第一名的佳績。之后我又不失時機地對學生進行集體主義教育,讓學生明白集體的力量是偉大的。諸如此類運動會、學習競賽、內務比賽、跳繩比賽等都可以作為團隊競賽的主題,每奮斗一次、拼搏一次,團結得更緊密些,心貼得更近些,集體榮譽感更強些,逐漸形成團結一致、奮發向上的班風[2]。
結束語
在班級管理工作中,班主任應堅持原則,嚴中施愛、善于激勵,師生共同努力,一個凝聚力強、和諧團結、積極向上的優秀班集體便水到渠成。
參考文獻
[1] 張喻平.新思想下高職班主任班級管理策略研究[J]教育教學論壇,2018(49):8-9.
[2] 翟冬琴.班主任做好班級管理的實踐策略分析[J]課程教育研究,2018(45):196.