淺談建筑企業(yè)會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理中內(nèi)部審計(jì)的重要性

李元林

摘要：目前企業(yè)發(fā)展已經(jīng)上升到了一個(gè)新的高度，而企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作的完善也是影響企業(yè)外部穩(wěn)定性的重要因素。這不僅有利于企業(yè)內(nèi)部會計(jì)運(yùn)行的穩(wěn)定性，內(nèi)部審計(jì)工作的協(xié)調(diào)性，也有利于企業(yè)最終效益和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。針對目前企業(yè)內(nèi)部所存在的問題，采取必要的措施，是十分關(guān)鍵的。

關(guān)鍵詞：建筑企業(yè);會計(jì);風(fēng)險(xiǎn)管理;審計(jì)

市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，對于建筑企業(yè)而言有利有弊，特別是在近年來，該行業(yè)所面臨的非定型因素逐漸增多，在此情況下，制定出完善可行的風(fēng)險(xiǎn)管理制度很有必要。

一、現(xiàn)階段企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理工作內(nèi)部審計(jì)的現(xiàn)狀及問題

（一）企業(yè)審計(jì)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)

企業(yè)內(nèi)部管理職責(zé)不清，內(nèi)部人員管理職責(zé)的不到位，會影響內(nèi)部工作的穩(wěn)步進(jìn)行進(jìn)而影響工作效率也會對會計(jì)控制產(chǎn)生不利影響。機(jī)制的不完善和不健全，會直接影響后續(xù)工作的正常開展。另一方面在風(fēng)險(xiǎn)管理工作當(dāng)中會出現(xiàn)監(jiān)管制度的不到位，內(nèi)部審計(jì)控制工作作為一項(xiàng)較為敏感而特殊的職務(wù)，需極強(qiáng)的責(zé)任心和公正的態(tài)度，而在部分企業(yè)中出現(xiàn)企業(yè)法人獨(dú)斷專行，導(dǎo)致資金、資產(chǎn)調(diào)度等重大決策失誤，且職務(wù)之間的關(guān)聯(lián)性較大，沒有明確的界限，也會造成工作內(nèi)容的混淆。

（二）企業(yè)職工成本意識淡薄，沒能真正履行其應(yīng)有的職能

長期以來，企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理工作都沿襲著傳統(tǒng)的管理模式，這種管理模式較為落后老套，使得單位對各項(xiàng)成本費(fèi)用支出控制不嚴(yán)，這是舊體制下，對于企業(yè)發(fā)展而言存在弊端的一方面。過分的依賴性，會造成企業(yè)職工成本意識淡薄，對于所購置的相關(guān)成本，沒有一個(gè)概念。浪費(fèi)、重復(fù)購置的現(xiàn)象嚴(yán)重。另一方面，體現(xiàn)在職責(zé)的履行程度。企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的控制，是由專人進(jìn)行管理。而在推動企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的控制長遠(yuǎn)發(fā)展時(shí)，審計(jì)工作也是重要的一環(huán)。

（三）簽約過于盲目

我國建筑行業(yè)在不斷發(fā)展過程中，由于行業(yè)市場環(huán)境不穩(wěn)定，故盲目簽約的問題十分常見，在企業(yè)內(nèi)部也十分缺乏完善可行的風(fēng)險(xiǎn)管理措施和風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，從而導(dǎo)致整個(gè)行業(yè)發(fā)展都陷入了惡性循環(huán)當(dāng)中，同時(shí)也在無形之中增加了企業(yè)管理風(fēng)險(xiǎn)。

（四）工程款拖欠問題

在多種因素的共同作用和影響之下，個(gè)別建筑施工單位在發(fā)展過程中，經(jīng)常會無視合同規(guī)定私自行事，從而直接產(chǎn)生責(zé)任混亂的問題，在項(xiàng)目結(jié)算環(huán)節(jié)中，工程項(xiàng)目單位經(jīng)常不能按時(shí)的向施工單位提供完善可行的項(xiàng)目資料，無法出具項(xiàng)目驗(yàn)收報(bào)告，限制了施工方權(quán)利的有效行使，最終導(dǎo)致工程款拖欠問題，增加行業(yè)會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

（五）融資風(fēng)險(xiǎn)問題

在建筑行業(yè)發(fā)展中，融資風(fēng)險(xiǎn)廣泛存在，當(dāng)今社會發(fā)展中，建筑行業(yè)市場競爭十分激烈。若建筑行業(yè)的綜合實(shí)力較差，其一般會選擇通過融資的方式對承接墊支工程金進(jìn)行彌補(bǔ)。對于建筑企業(yè)而言，其常見的融資行為一般表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：企業(yè)對外進(jìn)行金融貸款;對內(nèi)進(jìn)行借款。但企業(yè)在開展對外融資工作的過程中，將會大幅度增加資金周轉(zhuǎn)風(fēng)險(xiǎn)，如果企業(yè)現(xiàn)實(shí)的資金狀況不佳，還極易產(chǎn)生“新債舊債共同償還”的問題，而對內(nèi)借款行為也很容易產(chǎn)生會計(jì)管理問題。

二、加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理工作內(nèi)部審計(jì)的重要性

（一）增強(qiáng)信息數(shù)據(jù)完整性與可靠性，達(dá)到預(yù)期的工作目的

為了達(dá)到企業(yè)的最終目標(biāo)，在企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作中，應(yīng)當(dāng)規(guī)范相關(guān)操作。因此信息的完整性和準(zhǔn)確性是十分重要的。通過加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)控制，可以提高相關(guān)信息的可靠性，避免一些虛假信息和錯(cuò)誤信息參與其中，從而造成企業(yè)的不利發(fā)展。針對企業(yè)內(nèi)部審計(jì)控制的工作目標(biāo)而言，是準(zhǔn)確的掌握企業(yè)內(nèi)部資金和相關(guān)設(shè)備的運(yùn)行狀況，明確企業(yè)發(fā)展的整體進(jìn)程，并對未來的發(fā)展有一個(gè)合理的規(guī)劃與預(yù)測。

（二）全面提升經(jīng)營管理工作效果，及時(shí)發(fā)現(xiàn)漏洞問題

目前企業(yè)的發(fā)展呈現(xiàn)出不平衡的狀態(tài)，主要體現(xiàn)在企業(yè)內(nèi)部發(fā)展的不協(xié)調(diào)。針對建筑企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作，應(yīng)根據(jù)具體問題，具體分析，采取必要的措施。由于企業(yè)發(fā)展的多樣性特點(diǎn)，應(yīng)做到全方位。這從側(cè)面也體了企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理不夠全面，因此通過加強(qiáng)實(shí)有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)控制，可以全面提升經(jīng)營管理工作效果。企業(yè)預(yù)期收益的體現(xiàn)，是衡量企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r的重要因素。內(nèi)部審計(jì)工作的協(xié)調(diào)穩(wěn)定性，也從側(cè)面展現(xiàn)了企業(yè)整體的運(yùn)行態(tài)勢。因此要加大企業(yè)內(nèi)部審計(jì)控制，通過及時(shí)發(fā)現(xiàn)漏洞及問題，進(jìn)行有效的解決，最終達(dá)到完美的效果。

（三）有利于創(chuàng)新工作模式，提高工作效率

目前我國大多的企業(yè)在發(fā)展進(jìn)程中，都受到政府的促進(jìn)和引導(dǎo)，適當(dāng)?shù)睦矛F(xiàn)階段的有利政策，可有效促進(jìn)企業(yè)的后續(xù)發(fā)展。而加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理工作改革就是順應(yīng)現(xiàn)階段的社會發(fā)展趨勢，是為了更好的滿足現(xiàn)階段的企業(yè)發(fā)展需求。另一方面，是企業(yè)的基礎(chǔ)會計(jì)制度更加完善和具體，從方方面面來優(yōu)化企業(yè)的基礎(chǔ)會計(jì)制度，確保信息的全面和高效，有助于后續(xù)預(yù)算工作者的高效工作。通過現(xiàn)階段的改良和創(chuàng)新，為工作者們提供一個(gè)良好的工作氛圍。

三、加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理工作內(nèi)部審計(jì)的主要措施

（一）明確部門職責(zé)，注重成本精細(xì)化

企業(yè)內(nèi)部工作人員要熟悉自身部門的職責(zé)與任務(wù)，牢記審計(jì)工作的重要性。在實(shí)際的工作中，嚴(yán)格按照會計(jì)從業(yè)準(zhǔn)則規(guī)范自身，審計(jì)工作的重要之處在于，與企業(yè)的經(jīng)營管理有著密不可分的關(guān)系，審計(jì)工作的有序性，會推動企業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展。因此，在企業(yè)內(nèi)部的職能規(guī)劃中，應(yīng)當(dāng)明確部門職責(zé)，防止出現(xiàn)職責(zé)交叉與混亂現(xiàn)象。作為企業(yè)自身，需要實(shí)現(xiàn)利潤最大化，在審計(jì)工作中也應(yīng)投入更大的力度。內(nèi)部審計(jì)工作的穩(wěn)步，依賴于企業(yè)管理制度的全面性，一項(xiàng)工作的完美進(jìn)行，與各方各面都有著必然聯(lián)系。營業(yè)水平的提升，應(yīng)當(dāng)與審計(jì)工作的穩(wěn)定性相掛鉤，激勵(lì)審計(jì)工作人員重視自身職責(zé)任務(wù)，激發(fā)自身工作動力，在實(shí)際的工作過程中，不斷改進(jìn)與完善工作方式，力求做到完美。

（二）加強(qiáng)我國企業(yè)會計(jì)系統(tǒng)的控制設(shè)計(jì)

首先要確立相關(guān)的體制體系，通過制度的方式確定相關(guān)責(zé)任，也讓相關(guān)的工作人員了解自身的職務(wù)與職責(zé)，重視企業(yè)內(nèi)部審計(jì)控制工作。有關(guān)會計(jì)人員在從事業(yè)務(wù)時(shí)，必須明確業(yè)務(wù)處理權(quán)限和要承擔(dān)的責(zé)任，對于審計(jì)工作中的重要環(huán)節(jié)，要重點(diǎn)把握，防止危害企業(yè)利益與公司信譽(yù)的事情發(fā)生。另一方面要加強(qiáng)監(jiān)督管理工作，確定責(zé)任心強(qiáng)、工作能力全面、有公正公平的人員擔(dān)任監(jiān)督管理的職務(wù)。財(cái)務(wù)部門的職責(zé)任務(wù)應(yīng)做到全面且細(xì)致化，相關(guān)的體系建設(shè)要形成一套完整化，且具備實(shí)施可能性的系統(tǒng)體制。做到相互牽制與制約，進(jìn)行必要的監(jiān)督與防范工作。

（三）加大專業(yè)性人員的培訓(xùn)力度，規(guī)范相關(guān)人員的操作行為

鼓勵(lì)企業(yè)內(nèi)部職員參加繼續(xù)教育，通過不斷學(xué)習(xí)來完善自身，及時(shí)了解會計(jì)準(zhǔn)則的變動，在審計(jì)工作中，做到及時(shí)有效地提升自身的業(yè)務(wù)能力。不僅做到理論知識的學(xué)習(xí)與積累，也要加強(qiáng)自身的實(shí)際動手操作能力，做到學(xué)以致用。在企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作的實(shí)際工作中，難免會遇到疑難問題，因此，加大專業(yè)性人員的培訓(xùn)力度就十分重要。

另一方面要規(guī)范相關(guān)人員的操作行為，在實(shí)際的管理工作當(dāng)中，要做到細(xì)心和全面。自身要明確新的會計(jì)制度，以防在后續(xù)的管理工作當(dāng)中出現(xiàn)問題。對于公司內(nèi)部人員的職責(zé)工作要做到定時(shí)定期的檢查，將個(gè)人表現(xiàn)與個(gè)人福利待遇相掛鉤，以防出現(xiàn)怠工和懶工現(xiàn)象。做到監(jiān)管工作的全面與具體，做好基礎(chǔ)工作。

四、結(jié)語

風(fēng)險(xiǎn)不斷加劇，影響企業(yè)內(nèi)部的穩(wěn)定性，從而影響企業(yè)在外部的發(fā)展地位。內(nèi)部審計(jì)的進(jìn)步，是推動企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。在推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的進(jìn)程中，企業(yè)內(nèi)部審計(jì)控制工作也要穩(wěn)步進(jìn)行，這是企業(yè)未來發(fā)展的方向。

參考文獻(xiàn)：

[1] 陶震.內(nèi)部審計(jì)在建筑企業(yè)會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理中的重要性[J].環(huán)球市場信息導(dǎo)報(bào)，2016（6）：42-43.

（作者單位：興潤建設(shè)集團(tuán)有限公司）