摘要:本文主要以分析中職服裝設計教學改革的若干思考為重點進行闡述,結合當下中職服裝設計教學現狀為主要依據,從幫助學生樹立正確的價值觀、完善教學內容、轉變傳統的教學方法等方面進行深入探索與研究,其目的在于加強中職服裝設計教學質量,為提高中職學生服裝設計水平提供有利條件。
關鍵詞:中職服裝設計專業;服裝設計;教學改革;與時俱進
引言:在現代化社會背景下,加強中職服裝設計教學改革十分重要,其不但能夠培養更多滿足社會發展需求的優質人才,還能推動我國服裝行業健康穩定發展。為此,中職服裝設計專業教師需給予教學改革高度重視,通過有效手段,將其存在的作用與價值全面發揮出,為我國中職教育水平提升奠定堅實基礎。本文主要分析中職服裝設計教學改革,具體如下。
1.中職服裝設計教學現狀
1.1教學目標不明。一直以來,中職服裝設計教學都應用單一的教學方式,其教學目標為培養學生社會實踐能力,但是該目標并未實現,諸多畢業生入職后都是乘興而來,敗興而歸,因為畢業生創新力不足使他們同企業間無法適應。這些現象的多半是因為教學目標不明所導致的。
1.2教學手段滯后。就當前中職服裝設計教學情況看,其存在的主要問題便是未同實踐有機結合,紙上談兵現象嚴重,服裝設計課上單一的讓學生畫圖。眾所周知,效果圖和實際產品有很大差別,相同的服裝造型利用不同的材料制作的話,所展現的效果是有數不同的。因為中職服裝設計教學模式的單一性,及課堂形式滯后,學生只停留在對基本技能與知識的掌握上,無法全面發揮學生的創造能力與想象能力,滯后的教學理念對中職學生的個性化發展十分不利。
1.3課程理論性較強。從課程牽涉的領域來講,分為技術、經濟、營銷、管理這四個方面,進而致使服裝設計課程布設又多又雜。中職學生在三年內,可以掌握一門就很理想,根本無法精通所有領域,因此三年的時間內,學生盡管苦讀,也只不過是涉及各個領域,此種學生被稱作全才,但并不是企業真正想要的應用型人才[1]。且服裝設計還需要具備與時俱進的能力,設計需要緊跟時代發展的腳步,其實服裝設計風格也能引領時尚潮流,為此,服裝設計需在材料、技巧、風格等方面不斷創新,但是中職服裝設計教學理論性較強無法滿足上述這些需求,也無法讓學生跟進時代發展的腳步。
1.4 就業方向模糊。通過多年教學經驗與服裝設計專業畢業生的就業反饋信息而言,畢業生不夠自信,企業面對此種情況時不愿花太多財力與精力去培養,這便讓諸多大學生喪失了就業計劃。另外,單一的人才不能滿足社會發展對人才的應用要求,這也就導致了教育資源浪費,影響我國服裝業長遠發展[2]。
2.中職服裝設計教學改革措施
若想緊跟時代發展的腳步,滿足現代社會多元化需求,轉變目前職服裝設計教學情況,需全面提升教學水平,加強學生的整體能力,為我國經濟穩定增長做鋪墊。本文主要從幫助學生樹立正確的價值觀,增強學生的審美能力、完善教學內容,增強實踐性教學力度、轉變傳統的教學方法,提高學生自我市場的能力、立足企業需求,加強學生實踐能力、依托教學要求,提升教師綜合水平這五點著手進行改革,具體方式如下:
2.1幫助學生樹立正確的價值觀,增強學生的審美能力。中職學校服裝設計專業的教師需大力引導學生樹立正確價值觀。學生只有在其的帶領下才會形成正確的設計觀。實際上,服裝設計不僅有它的商品價值,還是對一種文化個性的宣傳,促使學生不但設計出優秀作品,還要有其對應的文化內涵,推動學生充分發揮想象力,讓其設計出幾句唄時尚感又有獨特內涵的服裝作品。此外還需提升學生的審美能力,要知道美的涵義,若是對美的含義理解不充分,那么就不會設計出優秀的作品。
2.2完善教學內容,增強實踐性教學力度。中職學校服裝設計專業的教師需在原有的課程上進行創編,提高教學內容的新穎性,做好與時俱進,緊跟時代發展的腳步。能夠讓學生從不同方面掌握時尚界的服裝業發展現狀,加強學生的時尚感。另外,教師還需為學生營造良好的實踐環境,應用新興教學工具,調動學生學習興趣,讓學生在輕松且自由的環境中提高自身實踐水平,從而進行更好的創作[3]。
2.3轉變傳統的教學方法,提高學生自我市場的能力。需轉變以往單一的教學方法,應用行之有效的教學方法,大力鼓勵學生調研,切勿閉門造車,通過掌握市場情況來增強學生的時尚感,進而提高他們觀察生活、撲捉時尚元素、關注細節的能力。
2.4 立足企業需求,加強學生實踐能力。基于新時期背景下,市場競爭實際上就是人才間的競爭,面對企業的多元化需求,中職學校服裝設計專業的教師需著重培養學生的實用性,通過構建行之有效的實踐性教學體系,增強實踐教學,提高學生服務意識,轉變企業同學生間的單向選擇的局面[4]。
2.5依托教學要求,提升教師綜合水平。基于新形勢下,不但對學生提出了新要求,好對教師也提出了新要求,教師需具備較強的教學能力,用發展的眼光去看待事物,掌握消費者消費理念與審美意識,進而提高自身的設計水平。教師需全面掌握服裝結構設計,還需科學應用服裝結構的原則來設計出多樣化的服裝款式,如此,教師才會在日常教學中把理論同實踐有機結合起來,積極培養滿足現代社會發展的服裝設計人才。
3.結束語
綜上所述,對于中職服裝設計教學來講,加大改革力度勢在必行,其不但與學生服裝設計水平提高息息相關,還同中職服裝設計教學效率增強有莫大聯系。基于此,相關教師需加強中職服裝設計教學改革,應用多元化的方法,促使其存在的實效性充分發揮出,以期我國服裝業未來發展更上一層樓。
參考文獻:
[1]周云.基于就業導向的中職服裝設計專業教學改革研究[J].成才之路,2018(05):48.
[2]張田梅.基于微信公眾平臺碎片化移動教學研究——以中職服裝設計專業華服“微課”為例[J].廣東職業技術教育與研究,2017(04):7-10.
[3]鄧勝立.“模塊化、情境化、崗位化”中職“服裝英語”校本教材的開發與實踐[J].新課程研究(中旬刊),2017 (03):22-24.
[4]劉陽荷.關于中等職業學校服裝設計專業課程改革的思考[J].西部皮革,2016,38(08):281+287.
作者簡介:吉萍(1971-)女,江蘇省南通市人,民族:漢,職稱:高級講師,學歷:本科。研究方向:服裝設計教育教學。單位:江蘇省南通中等專業學校。