□ 張芳平 ZHANG Fang-ping 張麗英 ZHANG Li-ying 唐繼祥 TANG Ji-xiang 金鑫 JIN Xin 施海丹 SHI Hai-dan 石夢瑩 SHI Meng-ying
職業倦怠是一種處于壓力狀態的身心和情感疲憊綜合征,主要表現為情感的衰竭疲憊、去個性化職業倦怠、個人成就感降低[1-3]。國內研究者對職業倦怠的研究發現,護士是職業倦怠的高危人群,護理工作是一種對情感投入較多的工作,特別是手術室的護士,面對眾多、復雜的疾病類型,手術室護士需要投入更多的情感。手術室護士的職業倦怠感會影響護士的身體健康,也會影響護理工作效率。針對護士職業倦怠感國內研究者做了大量的研究,研究表明國內護士職業倦怠感的發生率在55.1%~59.1%[4-7],但對于手術室護士的研究,尚處于起步階段,本研究在2018 年1 月至2019 年1 月通過對浙江省9 所三級甲等醫院450 名手術室護士進行問卷調查,了解手術室護士職業倦怠的現狀及其影響因素,為降低手術室護士的職業倦怠感提供依據。
1.研究對象。本研究采用便利抽樣方法,在2018 年1 月至2019 年1 月選取浙江省9 所三級甲等醫院450 名手術室護士進行問卷調查。研究對象納入標準:有護士職業資格證書,在手術室工作滿一年;排除標準:實習、進修的護士,工作不滿一年的護士。
2.調查問卷與量表
2.1 一般資料調查問卷。包括性別、年齡、學歷、職稱、職務、工作年限、婚姻狀況、對工作是否滿意、月收入、工作要求等一般資料。
2.2 護士職業倦怠量表。采用美國心理學家Maslach[8]編制的職業倦怠量表,量表包括情感衰竭(9 個條目)、去人格化(5個條目)和個人成就感(8 個條目)3 個維度22 個條目。……