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自身硬是最強的護身符

2019-08-23 06:38:40王溱
商周刊 2019年16期

“舉報者”胡亂造謠也好,無中生有也罷,針對的都是被舉報者的“死穴”,這些死穴能不能被抓痛,關鍵是個人自身“硬不硬”。

王溱專欄作家

為敢于擔當的干部撐腰,不再是新話題,為受誣陷的干部正名也越來越常態化。

最近江蘇省無錫市濱湖區紀委監委對該區新任規劃建設局局長的信訪舉報情況進行了公開澄清:兩次招標均無違規行為,信訪舉報人反映的情況與事實不符。去年長沙曾通報了7起為敢于擔當的干部擔當、為敢于負責的干部負責的典型案例,其中有長沙晚報社黨委書記、社長造成國有資產重大損失的不實舉報;雨花區委常委、政法委書記勾結商人私分火災賠償款的不實舉報;長沙縣紀委第三紀檢監察室主任不認真履職、調查結果不準確的不實舉報;望城區月亮島街道黨工委委員、辦事處副主任阻止信訪人維權的不實舉報;瀏陽市永和鎮黨委委員、人大主席在任官橋鎮黨委副書記期間強占村民土地和山林問題的不實舉報;芙蓉區城管執法大隊東屯渡中隊中隊長野蠻執法的不實舉報;天心區法院非訴執行局局長以權謀私、用不正當手段拍賣當事人房產的不實舉報。這7起通報所涉部門、人員、事由,幾乎包含了社會上所謂“公認”的一些權力部門,簡直就是一個活脫脫的社會縮影。令人寬慰和振奮的是,舉報失事,當事人行得正,走得直。

試想,如果有關部門不為這些干部撐腰,不去做細致的調查、澄清,這些干部將會是一種什么樣的心情和狀態?起碼有一點可以肯定,還能撲下身子,擼起袖子大膽去工作嗎?

信訪舉報是監督黨員干部的重要方式,是紀檢監察機關獲取問題線索的重要渠道。這種變相的“監督”形式,對反腐倡廉起了積極的促進作用。許多有問題的人就是通過“舉報”被發現,從而落馬的。然而,這種打個電話、寫封信就可以讓一個干部“麻煩”纏身的形式,也常常被一些別有用心的人利用。過去說“八分錢”郵票讓紀檢、干部部門忙半年,現在是一個舉報如同一個“絆子”,讓人走路都擔心。特別在換屆考察前夕,或者在“利益分配”的關鍵時刻,故意制造“黑料”、歪曲事實、無中生有、造謠中傷、羅織罪名、誣告陷害的勾當便會接踵而來,層出不窮。這種“陰溝里翻船”的歪風邪氣,直接傷害了廣大干部的積極性,嚴重干擾和破壞了黨的組織和紀律原則的正常運行,從另一種角度審視,實際上在與法紀“叫板”。

有問題的干部不能放過。反腐敗斗爭離不開人民群眾的大力支持和參與,黨的十八大以來,各界群眾熱烈響應黨中央全面從嚴治黨的戰略舉措,依法開展監督,積極提供黨員干部和國家公職人員違紀違法問題線索,為全面從嚴治黨向縱深發展發揮了重要作用。這是有目共睹的,也是不法分子為之膽顫的。然而,沒有問題的干部也絕不能耽誤。當前,改革進入深水區,難免觸碰一些人的既得利益,部分心懷叵測者“告黑狀”,會影響整個社會干事創業的氛圍。紀檢監察機關依規依紀依法嚴肅查處誣告陷害行為,及時向社會澄清事實、為受到誣告者“洗清冤屈”,幫助敢擔當、敢負責的干部卸下思想包袱、消除顧慮,理直氣壯為干事創業者撐腰鼓勁,讓流汗者不流淚、擔當者沒有后顧之憂;同時旗幟鮮明向誣告陷害者亮明了態度,信訪舉報絕不是打壓能者的報復手段,誰搞誣告陷害,誰就必須付出沉重代價,非常有必要,非常得“人心”。

習近平總書記指出:“干部干部,干是當頭的,既要想干愿干積極干,又要能干會干善于干,其中積極性又是首要的。”保護干部的積極性,等于給干部增添“護身符”。去年五月中共中央辦公廳印發并實施《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》,旨在從制度安排上保護廣大干部的積極性。這等于告訴廣大干部:放開膽子,心無旁騖,履行好自己的職責。

“舉報者”胡亂造謠也好,無中生有也罷,針對的都是被舉報者的“死穴”,這些死穴能不能被抓痛,關鍵是個人自身“硬不硬”。只要硬,說破天也不怕。即使紀檢監察部門核查起來也“理直氣壯”,更不要說為之正名了。

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