“兩學一做”學習教育對企業黨建工作的作用簡述

李麗

摘 要 為保證企業的平穩運行和良性發展，高度重視思想政治工作的進行并保證工作效果非常重要。作為企業思想政治工作的重要形式，企業黨建工作的有效落實意義重大，在當前階段的企業黨建工作中，重視“兩學一做”的學習和探索分析并將其有效應用于黨建工作的推動中，對黨建工作水平的提高和企業的良好發展都有著很重要的意義。

關鍵詞 兩學一做 企業 黨建工作

一、“兩學一做”對企業黨建工作的重要意義

（一）對于黨建工作的思想指導的意義

就現階段而言，企業黨建的工作核心表現在相應的指導思想方面。在對工作進行實施落實的過程中，不僅要與毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想進行相應的緊密結合，還要順應時代潮流，把當前新的發展時期下新的思想和發展要求加以結合。這就需要深度考慮如何將“兩學一做”與具體的工作融合，實現“兩學一做”與實際黨建工作的良好結合，最終實現黨建工作行之有效的運行，在新時期新發展的形勢下，保障企業穩定扎實的作風，具備穩定發展的能力。

（二）對于黨員黨性的錘煉的意義

“兩學一做”不僅對于企業黨建工作樹立較高的指導思想有著重要的意義和價值，對于黨員黨性的錘煉也有著重要的作用。在實際的工作過程中，黨員可能會遇到這樣那樣的問題或者誘惑，也可能在某些比較特殊的時期出現信念不夠堅定的問題，“兩學一做”活動的有效開展對堅定黨員的政治信仰和信心，抵制不良價值觀和信念的動搖，讓黨員勇于在工作中承擔責任，發揮榜樣作用樹立模范典型都有著積極的促進作用。

（三）對于從嚴治黨工作的推進的意義

黨建工作的推進落實過程中，對于從嚴治黨的要求也是比較重要的一部分。在實際工作中，通過對這一工作的參與，明確提出從嚴治黨的要求并進行學習，讓黨員對自身的責任和職責有一個比較好的了解和認知，對于規章制度的要求也有一個比較好的把握，將這些應用于實際的工作中，對于黨員自身素質的優化和黨建工作的有效落實都有著重要的促進作用。

二、實際工作中的具體落實措施

（一）培養素質高和工作能力強的黨建工作隊伍

為了切實有效地將“兩學一做”落實到具體的企業黨建工作中去，企業黨建工作隊伍的培養非常重要。培養具備充分職業素質和工作落實能力強的黨建工作隊伍才能切實有效地推進黨建工作并對工作進行把關。黨建工作隊伍的培養首先要保證隊伍工作人員自身的覺悟與思想政治覺悟，需要工作人員努力提升自身素質和覺悟以滿足工作和發展的需求，在工作中面臨問題可以有效解決，面臨誘惑能夠有效抵抗。其次，工作人員要對自身工作的基本內容和內涵有足夠深刻的了解和認識，對于工作的開展方式和手段有著較好的掌握，才能保證工作的順暢進行。以上兩點的實現需要對工作人員進行相應的培訓，保證工作人員可以有效地學習和掌握，為后續工作的順利提供保障，也為未來工作的優化創新打下較好的基礎。

（二）關于工作方向的明確

為了保證企業黨建工作切實有效地落實，在實際工作中，明確黨建工作的工作方向也是需要重點加強的一環。工作方向的明確是工作開展的基礎，在工作方向得到明確的基礎上，結合“兩學一做”活動的開展，達到推進黨建工作時效性的目的。根據“兩學一做”的基本要求，即“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”促使黨員在黨建工作中更好地進行學習和體悟，提高思想覺悟，約束自身行為，促進團結，保證黨建工作的貫徹落實;避免工作中可能出現的偏差和漏洞，較好地實現黨建工作的實際效能。

（三）關于具體工作的開展形式

通常而言，黨建工作的進行一般是以說教的形式進行的，而從實際的效果來看，這一常用模式的作用很不理想。不僅員工的接受度相對不高，過多的說教還容易造成員工的抵觸心理，這就需要黨建工作團隊在進行工作的時候對具體的內容和方式要進行合理的創新優化。“兩學一做”，學、做相輔相成。在黨建工作中除了要健全理論學習的制度，明確指導思想，堅持學習制度，還應該在學習工作的進行中制定相應的考核制度進行管理，盡可能保障學習過程順利進行并達到比較理想的學習效果。在工作進行中，還要注重具體工作的方式方法，在實際進行“兩學一做”活動的時候，除了通常的說教培訓之外適當地結合一些比較生動的培訓方式。比如組織主題黨課，進行全員宣講培訓，開展全員大講堂活動，組織員工對一些實物的觀看，或者一些影音資料的觀看。還可以在傳達的基礎上讓員工自己參與進來，比如在工作中開展一些辯論演講等活動。在以上形式的基礎之上，進一步將黨建工作的實施細化、生活化，不拘泥于傳統的方式;順應時代的發展，掌握新的學習載體和方法的應用，充分利用好現代信息工具，比如微信、QQ等通信工具;制作相應的微課或者公眾號以更生動的形式，將黨建工作落實到日常細節中，盡可能調動黨員對于學習和工作的積極性。

三、結語

企業在開展黨建工作的過程中，將“兩學一做”有效地落實到實際工作中，對于黨建工作時效性的提升有很好的促進作用，同時還可以創造一個比較良好的環境和氛圍，為企業未來的健康發展提供支持。

（作者單位為寧夏交通投資集團有限公司）

參考文獻

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