龐孝通 寧鶯
摘? 要:體育教研活動是學校體育工作重要環節。通過活動使老師們互相交流、互相學習、相互促進,從而推動教師業務水平的提高,進而提高學校體育教學質量。該文闡述了改革傳統的高中體育教研活動模式,以主題教研活動為載體,通過一學年的開展實施取得了良好效果。從制定主題、組織實施、開展效果等方面進行實踐研究,并從選題、活動開展、制度保障、過程記錄與反思等方面提出幾點思考。
關鍵詞:體育? 主題? 教研活動
中圖分類號:G807.4? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文獻標識碼:A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文章編號:2095-2813(2019)05(c)-0063-02
教研活動是學校切實提高教師專業素質,增強教師課程實踐能力的重要平臺之一。傳統教研活動雖然也有內容、有重點,但形式單一,更多的是學校指令的上傳下達,或者由老師上幾節公開課,簡單評課。傳統的教研活動有時就是一種形式,為了完成任務,內容浮于表面,匆匆過場。老師們也因此收獲甚微,參與積極性不高,甚至還有抵觸情緒。為了徹底改變教研活動方式,充分發揮教師積極性,從2017學年第一學期開始,筆者所在體育組率先對教研活動進行改革,采取主題教研活動的方式。每月一個主題,每學期4個主題,自開展以來取得了很好的效果。下面將實踐經驗做一總結。
1? 主題教研活動實踐
1.1 把脈問診,精準發力
所謂把脈問診就是在開展主題教研活動之前首先根據學校實際情況、組內師資配置特點以及學期教學計劃、課程設置等綜合因素進行考量分析。在這個環節,教研組長應起到紐帶作用。既要傾聽組內老師的建議,了解老師們的內心需求,又要與學校教務部門、主管校長溝通,從學校發展需要和教師發展需求等多角度考慮,確定教研活動內容。最終召開組內會議,根據多方建議達成共識。從教師技能發展、教學能力提升、科研水平強化、綜合素養提高等多個維度,制定好學年教研活動主題(見表1)。
1.2 思維碰撞,匯聚精華
在開展“共同打造一堂精品課”主題教研活動中,老師的公開課不再是個人的獨角戲,而是全體組員智慧的結晶。活動第一環節:集體備課。首先確定精品課的教學內容和執教此次課的教師。經過老師們對教材研究、學情分析,開展集體備課。先由執教老師本人闡述教學設計,其他老師傾聽,發表各自觀點,提出修改建議。要求充分發揚學術民主,允許不同意見爭鳴。通過思維碰撞,逐步統一思想,明確課的重點和難點,匯總適宜的教法和學法。活動第二環節:磨課。此環節由執教老師找平行班級進行試課,組員聽課,針對課中出現的口令、組織、示范、講解等系列問題以及練習手段的合理性、有效性等提出修改建議。活動第三環節:聽評課。開設公開課,并邀請領導,其他學校專家老師參與聽課。并在課后開展評課和研討活動。經過一系列環節,執教的老師收獲了一堂精品優質課,完成了教學積累。其他教師對教材有了更深層次的理解,同樣受益匪淺。
1.3 學以致用,服務教學
如何更好地開設好高二、高三年級的模塊課,提高教學質量,更好地為學生服務,是學校體育工作的重點。羽毛球、乒乓球模塊教學因師資力量不足,一直是學校體育教學中的一塊短板。因此開設乒乓球、羽毛球技能提升這項主題活動,根據教師興趣,以自愿報名的形式分成乒乓球和羽毛球兩組。分別聘請專業教練每周進行一次培訓。經過一學期培訓,老師們的示范更加標準,教學手段更加豐富。更難能可貴的是,老師們因技能的提升,促進了自身興趣的發展。在業余時間,球場上有了更多老師的身影。因小球教學質量的提升,也帶動了更多學生參與熱情,進一步推進了校園體育文化的發展。另外,高一體育普修課,也因足球師資缺乏,存在教學隨意性大、組織不科學等現象。針對這一問題,及時開展”足球教學能力提升“主題教研活動,通過集體備課,制定高一足球單元教學計劃,統一教學內容及考核要求。并且由學校唯一的足球專業老師對其他老師開展技能培訓,規范足球技術動作,分享有效的教學方法,確保高一足球普修課規范開展。
1.4 互幫互助,凝聚團隊
隨著教師個人比賽的增多,如優質課評比、體育基本功大賽、說課比賽、教學基本功比武等。如何讓老師們在比賽中更加具有競爭力,從激烈的比賽中脫穎而出,僅依靠教師自身努力,單打獨斗顯然還不夠。必須要有一個強有力的團隊在背后作為支撐。因此,我們利用老師參加比賽為契機,針對性地開展主題教研活動。在短時間內,迅速形成戰斗團體,給予比賽老師知識、技能、技術、心理等全方位支持。通過團隊互幫互助,老師們成績斐然。王冠老師代表寧波市參加全國創新杯說課比賽獲一等獎,并作為兩名展示選手之一,在全國同行面前展示我們團隊所打造的說課成果。他個人也獲得寧波市教學比武大賽一等獎。另外,馬凱老師獲得寧波市優質課一等獎。成績的取得不僅給老師們的個人業績帶來收益,也讓老師們更加緊密團結,形成了“你為人人,人人為我“的良好氛圍。
1.5 拓展活動,熔煉團隊
日常繁重的教學、訓練等各項工作,使得老師們神經緊繃。開展豐富多彩的組內活動,讓老師們放下工作,回歸自然,放松心情,又彼此拉近距離。組織一次戶外活動也是我們的主題教研活動之一。將此項活動交給專業人士,集體參加一次拓展活動。通過參加“生日排序”“畢業墻”“七巧板”“電網“等經典拓展游戲,老師們不僅體驗到了游戲所帶來的快樂,放松身心,又收獲了許多人生道理。團隊中沒有旁觀者,人人都是參與者,一個的失敗往往影響著團隊的績效。團隊中更多需要互相信任、互相理解、互相幫助、互相包容,有時更需要自我犧牲的精神。通過拓展活動,讓老師們進一步提升了團隊意識,明白了“一榮俱榮,一損俱損”的道理。拓展不僅僅是活動,更是一次身心洗禮,讓團隊朝著更健康、更積極的方向發展。
2? 思考與反思
2.1 主題選擇要有實效性
每個學校師資結構不同,學生學情存在差異,因此,沒有固定的模式可以照搬照抄。在選擇主題時必需結合學校實際情況,主題要有明確的針對性,能有效提升教師業務水平,針對某一問題開展研討,或能有效凝聚團隊。總之,主題的選擇必需謹慎思考,不可隨意信手拈來,否則效果會適得其反。
2.2 過程實施要有執行力
一旦確定開展,必須將其列入學年教學計劃,并且按時開展。有些主題分多個步驟實施。因此,必須明確各個步驟的時間節點,并且能按計劃實施開展活動。這樣才能得到組員的信任和重視,保證教研活動的嚴肅性。
2.3 活動開展要有制度保障
想法計劃雖好,但要想順利開展,不僅在于執行,更在于制度保障。制度方面可由教學主管部門、主管校長或校長出面,制定學校教研活動相關規章制度。通過制度約束,避免活動期間遲到早退等不良作風,端正組員態度,確保教研活動順利開展。
2.4 活動要有記錄和反思
每次活動應有專門的老師負責記錄活動過程,并由專人負責拍照,作為組內寶貴資料。活動結束后應及時反思,記錄活動中可取之處及不足之處,發現問題及時糾正。有時活動結束后可通過微信工作群加以反饋,肯定全體成員的努力付出。也可制作專題報道加以宣傳,鼓舞士氣,提升老師們的歸屬感。
參考文獻
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