探析CBA聯(lián)賽改革的創(chuàng)新研究

解冬菲

前言

為進(jìn)一步落實(shí)“十三五”時(shí)期振興“三大球”發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃，加快體育強(qiáng)國(guó)建設(shè)，打造世界一流籃球賽事，2017年2月23日，姚明當(dāng)選新屆籃協(xié)主席，CBA的改革之路已然開(kāi)啟。通過(guò)查閱大量文獻(xiàn)分析，以管辦分離、體教結(jié)合、賽場(chǎng)文化、外援體制、借鑒NBA管理模式與運(yùn)行機(jī)制等問(wèn)題作為主要研究方向，而對(duì)于目前新賽季中出現(xiàn)的優(yōu)點(diǎn)與問(wèn)題研究甚少[1]。時(shí)至今日，回顧聯(lián)賽改革的一年時(shí)光，發(fā)現(xiàn)在主場(chǎng)勝率、錯(cuò)漏判的處罰形式、球場(chǎng)暴力事件和賽制調(diào)整四個(gè)方面的變化，幫助聯(lián)賽整體發(fā)展更均衡、判罰尺度更公平、賽場(chǎng)風(fēng)氣更文明，聯(lián)賽質(zhì)量也更加卓越。

1 研究對(duì)象與方法

1.1 研究對(duì)象

本文將CBA聯(lián)賽2016-2017賽季與2017-2018賽季常規(guī)賽均為前八名浙江廣廈、遼寧本鋼、江蘇肯帝業(yè)、廣東東莞銀行、山東高速、北京首鋼、深圳馬可波羅作為研究對(duì)象，將2016-2017賽季與2017-2018賽季常規(guī)賽數(shù)據(jù)進(jìn)行重點(diǎn)對(duì)比分析。

1.2 研究方法

本文采用文獻(xiàn)資料法、錄像分析法、專(zhuān)家訪談法，檢索70余篇文獻(xiàn)，通過(guò)對(duì)“CBA改革”、“CBA球場(chǎng)暴力問(wèn)題”、“CBA主場(chǎng)哨”、“CBA管辦分離”、“CBA監(jiān)管”作為關(guān)鍵詞，從中選取10篇作為重點(diǎn)參照，并在中國(guó)籃協(xié)官網(wǎng)、中國(guó)青年報(bào)，工人日?qǐng)?bào)、中國(guó)體育報(bào)、光明日?qǐng)?bào)等官方報(bào)道進(jìn)行了相關(guān)信息的收集，對(duì)其中出現(xiàn)的競(jìng)技問(wèn)題進(jìn)行分析；同時(shí)結(jié)合資深教練員、裁判員和籃球領(lǐng)域?qū)＜覍W(xué)者的意見(jiàn)，從多方面多視角了解CBA聯(lián)賽改革的相關(guān)問(wèn)題。

2 研究結(jié)果與分析

2.1 主場(chǎng)勝率的變化

通過(guò)查閱大量的文獻(xiàn)和專(zhuān)家訪談得知主場(chǎng)勝率高的現(xiàn)象在CBA聯(lián)賽中已不足為奇，球員能力只是問(wèn)題的冰山一角，而“主場(chǎng)哨”則是最大的誘因。“主場(chǎng)哨”是指在主場(chǎng)優(yōu)勢(shì)的背后，存在著一種帶有商業(yè)性質(zhì)的文化色彩，賽事的承辦方、球迷、運(yùn)動(dòng)員和裁判員共同促成的“人和”因素是最重要的原因，尤其是眾多觀眾的主場(chǎng)助威和裁判傾向于支持主隊(duì)所致，[2]使聯(lián)賽無(wú)法得到均衡的發(fā)展。之前相關(guān)學(xué)者對(duì)CBA聯(lián)賽1995—2013年18個(gè)賽季的主客場(chǎng)比賽數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，得出CBA聯(lián)賽存在明顯的主場(chǎng)效應(yīng)且主場(chǎng)優(yōu)勢(shì)逐年增強(qiáng)。[4]

根據(jù)圖1數(shù)據(jù)分析，2018賽季CBA常規(guī)賽前八名中客場(chǎng)輸球率低于2017賽季的球隊(duì)有7支，只有浙江稠州銀行同比上賽季增長(zhǎng)4次，浙江稠州銀行2016-2017賽季常規(guī)賽排名第16位，而2017-2018賽季排名第八，名次提高的同時(shí)也使客場(chǎng)輸球率大幅度下降。總體來(lái)看，聯(lián)賽的發(fā)展更均衡。客場(chǎng)失分率較上賽季相比，呈下降趨勢(shì)，客觀反應(yīng)出主場(chǎng)優(yōu)勢(shì)慢慢變小，主場(chǎng)哨的現(xiàn)象慢慢發(fā)生改觀，不再是八家俱樂(lè)部獨(dú)占鰲頭，名次靠后的隊(duì)伍依然可以憑借自身實(shí)力取的更好的成績(jī)，裁判員更嚴(yán)謹(jǐn)，教練員更專(zhuān)注，運(yùn)動(dòng)員對(duì)自身要求更嚴(yán)格。

圖1 CBA聯(lián)賽2017-2018與2016-2017常規(guī)賽前八名客場(chǎng)輸球數(shù)據(jù)對(duì)比圖

2.2 錯(cuò)漏判處罰的變化

表1 2016-2017與2017-2018賽季錯(cuò)漏判統(tǒng)計(jì)對(duì)比

據(jù)表1統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，2016-2017賽季只是對(duì)頻繁出現(xiàn)重大漏判和嚴(yán)重失職的情況才予以曝光處理。例如，2016年11月18日，江蘇對(duì)四川，多次出現(xiàn)誤判、漏判情況，當(dāng)值主裁判喬龍升被籃協(xié)內(nèi)部停賽至少2輪；2016年12月18日，新疆對(duì)天津，當(dāng)值裁判對(duì)場(chǎng)上出現(xiàn)的幾次違反體育道德的行為沒(méi)有及時(shí)予以宣判，按照裁判的管理有關(guān)規(guī)定給予處理；而在2017-2018賽季中，對(duì)于比賽中出現(xiàn)的每個(gè)錯(cuò)漏判都會(huì)給予曝光處理。而我國(guó)裁判員是由各高校的老師、體育系統(tǒng)的工作人員組成，裁判工作對(duì)于他們只是兼職，一直存在年齡大水平高年齡小水平相對(duì)較低的現(xiàn)象，2016-2017賽季錯(cuò)漏判管理制度的不完善，降低了判罰的準(zhǔn)確率，情況嚴(yán)重還可引起教練員、運(yùn)動(dòng)員及球迷的不滿，致使場(chǎng)面失控，對(duì)CBA聯(lián)賽的發(fā)展，品牌建設(shè)造成不良影響。

本賽季開(kāi)始試行裁判報(bào)告制度，推出了裁判員分檔分級(jí)管理系統(tǒng)，在對(duì)聯(lián)賽前10輪執(zhí)裁裁判員的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)定后，也完成了第一次動(dòng)態(tài)檔級(jí)調(diào)整。此臨場(chǎng)調(diào)整中，共有6名裁判員升檔、6名裁判員降檔，另外，有10名裁判員檔內(nèi)升級(jí)、9名裁判員檔內(nèi)降級(jí)。對(duì)錯(cuò)漏判持零容忍態(tài)度，極力打造一個(gè)公平、透明化的發(fā)展平臺(tái)，為本賽季改革的成功打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2.3 球場(chǎng)暴力事件的變化

表2 2016-2017與2017-2018賽季球場(chǎng)暴力事件處罰對(duì)比表

球場(chǎng)暴力問(wèn)題一直屬于各大籃球聯(lián)賽的疑難雜癥，就CBA而言賽場(chǎng)秩序及其規(guī)制的有效性無(wú)疑是衡量CBA自我治理能力的重要標(biāo)尺；同時(shí)，賽場(chǎng)秩序也是保證聯(lián)賽順利進(jìn)行的基礎(chǔ)，直接關(guān)系到聯(lián)賽的社會(huì)形象[3]。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，2016-2017賽季常規(guī)賽共發(fā)生了20起球場(chǎng)暴力事件，其中球員與球員之間發(fā)生次數(shù)占總數(shù)的82%，而2017-2018賽季總共發(fā)生了8起，球員之間的沖突下降了64%。本賽季，中國(guó)籃協(xié)加大懲罰力度(見(jiàn)表2)，方式較為嚴(yán)苛，精神與物質(zhì)雙管齊下，一方面對(duì)球員暴力問(wèn)題起到了一定的約束，另一方面很好詮釋了賽場(chǎng)文明的風(fēng)氣。

2.4 賽制的變化

2.4.1 外援出場(chǎng)時(shí)間減少

張雄指出：“外界對(duì)于外援使用制度提出了各種意見(jiàn)，末節(jié)單外援制度是在CBA聯(lián)賽委員會(huì)上經(jīng)過(guò)慎重研究之后才實(shí)行，主要目的還是希望能給本土球員更多關(guān)鍵時(shí)刻鍛煉的機(jī)會(huì)，最終為我們國(guó)家籃球水平的提高服務(wù)。顯然，一大批新生力量涌現(xiàn)。俱樂(lè)部簽訂外援還涉及合同等方面的問(wèn)題，要限制他的時(shí)間可能帶來(lái)的影響會(huì)很大，所以在不影響原有亞洲外援政策的情況下適當(dāng)調(diào)整外援出場(chǎng)時(shí)間。[5]”據(jù)查閱資料顯示，未來(lái)CBA聯(lián)賽外援政策還是與2016—2017賽季相同，不同的是，在這之后的四個(gè)賽季，只有19—20名的隊(duì)伍有權(quán)力獲得亞洲外援，這個(gè)發(fā)展趨勢(shì)將會(huì)加速年輕隊(duì)員的成長(zhǎng)，如丁彥雨航等新生主力軍。

2.4.2 比賽場(chǎng)次的增加

以往常規(guī)賽前八可以直接入圍季后賽，但本賽季，前六名直接進(jìn)入季后賽，七到十名的隊(duì)伍進(jìn)行捉對(duì)三戰(zhàn)兩勝的附加賽，勝者晉級(jí)。此次改革，一方面激發(fā)了聯(lián)賽的競(jìng)爭(zhēng)性和對(duì)抗性，排名靠前的球隊(duì)想要爭(zhēng)取直接晉級(jí)季后賽的名額，還要養(yǎng)精蓄銳，避免體力和精力過(guò)度消耗和浪費(fèi)，靠后的隊(duì)伍也會(huì)努力沖擊附加賽。過(guò)去的聯(lián)賽，季后賽的爭(zhēng)奪都是聯(lián)賽前八、前十隊(duì)伍間的”內(nèi)部游戲”；但現(xiàn)今，“季后賽爭(zhēng)奪之戰(zhàn)”也在逐步擴(kuò)大。另外，曾經(jīng)CBA聯(lián)賽采用一周三賽，但從2017-2018賽季開(kāi)始，為了推廣聯(lián)賽的品牌建設(shè)，凸顯品牌價(jià)值，回饋贊助商，比賽變成了從周二到周日每天比賽，[1]無(wú)形中增多了運(yùn)動(dòng)員和裁判員自身能力鍛煉的機(jī)會(huì)，聯(lián)賽的發(fā)展也更趨于均衡化。

3 結(jié)論

3.1 “管辦分離”運(yùn)行機(jī)制得到高效執(zhí)行的

2015年中國(guó)籃協(xié)提出了“管辦分離”的改革建議；2016年12月CBA公司在北京掛牌成立，姚明出任副董事長(zhǎng)，李全生出任董事長(zhǎng)；2017年2月23日，姚明當(dāng)選新一屆籃協(xié)主席；2017年5月中國(guó)籃協(xié)與CBA公司在發(fā)布會(huì)上達(dá)成了為期十年CBA聯(lián)賽競(jìng)賽權(quán)、商務(wù)權(quán)的授權(quán)協(xié)議。本賽季是切實(shí)執(zhí)行的第一個(gè)賽季，也是CBA公司經(jīng)過(guò)中國(guó)籃協(xié)授權(quán)，首次獲得賽事禁賽權(quán)、商務(wù)開(kāi)發(fā)權(quán)。回首“管辦分離”從被提出到切實(shí)執(zhí)行，其影響對(duì)聯(lián)賽的發(fā)展產(chǎn)生了顯著的效果。

3.2 對(duì)裁判員監(jiān)管體制得到嚴(yán)格的執(zhí)行

基于我國(guó)裁判員體制的現(xiàn)實(shí)因素，裁判團(tuán)體的半職業(yè)化對(duì)籃管造成了很大的困擾，監(jiān)管的效果微乎其微。如今，CBA開(kāi)始試行裁判報(bào)告制度、采取透明化的處罰方式，同時(shí)對(duì)回放中心進(jìn)行了改革。在關(guān)鍵場(chǎng)次中，保證1名以上現(xiàn)役裁判專(zhuān)門(mén)觀看比賽，三管齊下，對(duì)降低錯(cuò)漏產(chǎn)生了良好的效果[2]。

3.3 CBA后備人才的增加

季后賽的爭(zhēng)奪，激烈程度顯而易見(jiàn)。賽制的調(diào)整增加了CBA后備人才的數(shù)量。限制外援出場(chǎng)時(shí)間和增加聯(lián)賽場(chǎng)次不僅帶給國(guó)內(nèi)年輕隊(duì)員更多檢驗(yàn)自己的機(jī)會(huì)，促使他們?cè)趯?shí)踐中總結(jié)、提高、成長(zhǎng)，還提升聯(lián)賽的觀賞性，同時(shí)還推動(dòng)品牌建設(shè)，擴(kuò)大市場(chǎng)推廣的影響力。新生力量的崛起不但讓CBA聯(lián)賽煥然一新，而且給予國(guó)家隊(duì)更多選擇的機(jī)會(huì)。

回顧2017-2018賽季，從主場(chǎng)勝率、錯(cuò)漏判的處罰形式、球場(chǎng)暴力事件和聯(lián)賽賽制四個(gè)方面的變化，使得聯(lián)賽的發(fā)展更為均衡、公平、文明，聯(lián)賽質(zhì)量得到了很大的提升，“管辦分離”也邁出了實(shí)質(zhì)性的一步。隨著聯(lián)賽質(zhì)量的提高，大批隊(duì)伍已具備奪冠的水平，外援出場(chǎng)時(shí)間的減少，會(huì)降低聯(lián)賽的觀賞性和對(duì)抗性，外援出場(chǎng)時(shí)間的長(zhǎng)短不是制約國(guó)內(nèi)球員提升的主要因素，一個(gè)球員能力的高低和發(fā)展前景需多方考量，不能僅憑聯(lián)賽判定，還包括基本功、力量、悟性等多方面的觀察。如何快速推進(jìn)裁判員職業(yè)化發(fā)展和外援上場(chǎng)時(shí)間的長(zhǎng)短是否影響了CBA發(fā)展等問(wèn)題，仍需有待解決，這也是本研究今后繼續(xù)深入探討的方向。