淺析財務人員職業道德建設

李正鯤 劉澤棟

摘要：當今社會生產方式、人們的生活習慣乃至思維方式發生了重大變化，我們邁入了互聯網新時代，誠如狄更斯所言，這是最好的時代，網絡與腦力為時代的資源，創新加速度是時代的能力，這是一個碎片化信息爆炸的網絡經濟時代，互聯網經濟的超高速發展。這也是最壞的時代，各種經濟現象層出不窮，各個經濟個體之間的經濟聯系紛繁復雜。會計，作為經濟社會中的一個關鍵元素，在經濟發展過程中起到的作用越來越大，但在物質利益越來越被人們重視，精神價值越來越被淡漠的這個時代，加之市場經濟體制的多元化發展，使有些財務人員在利益面前迷失了自我，財務人員職業道德建設至關重要。

關鍵詞：財務人員;職業道德

一、職業道德的重要性

職業道德屢屢被推在風口浪尖，到底何謂職業道德，現代社會還需不需要職業道德，其實職業道德是指人們在職業生活中應遵循的基本道德，包括職業品德、職業紀律、專業勝任能力及職業責任等，屬于自律范圍，即一般社會道德在職業生活中的具體體現。它包含兩層含義，一是工作中行為標準和要求，二是所承擔的社會道德責任與義務。

現代社會還需不需要職業道德，答案當然是需要，毋庸置疑。誠信是中華民族自古以來的傳統美德，常言道，“人無信不立，業無信難興”，做事先做人。銀行在給新員工做入職培訓時，會格外注意職業道德的培訓，并會特意給大家植入一個意識，將所有的錢均稱為貨幣，目的就是讓大家在潛意識里將自己工作中經手的錢，與自己生活中花的錢區分開，防止職業犯罪;環境治理是中國目前乃至未來面臨的嚴峻考驗，但是環境污染大多數是部分企業不恪守職業道德亂排污水、廢氣、廢料造成的惡果;正是因為餐飲業職業道德的喪失，才會有地溝油、蘇丹紅、毒奶粉、皮鞋酸奶等亂象橫生，所以，職業道德在我們現代社會至關重要。

財務人員的職業道德，就是在企業財務管理過程中必須遵守的、符合財務管理行業職業規范的、調整會計職業關系的各種行為準則的總和。馬克思在資本論中說：“一旦有適當的利潤，資本就膽大起來。如果有百分之十的利潤，它就保證被到處使用;有百分之二十的利潤，它就活躍起來;有百分之五十的利潤，它就鋌而走險;為了百分之一百的利潤，它就敢踐踏一切人間法律;有百分之三百的利潤，它就敢犯任何罪行，甚至冒絞首的危險。”財務人員身處利益中心，忽視職業道德規范，假憑證、虛假的會計信息、假報表等現象依然屢見不鮮，職業道德喪失帶來的嚴重后果不僅使企業的誠信岌岌可危，亦已成為企業發展的掣肘。

二、職業道德在財務工作中的作用

（一）有助于提高專業技能

在工作中，很多時候可能會面臨這一個選擇，道德和能力哪個更重要。大多數人渴求的都是德才兼備的人才，但是實際在現實生活中，往往魚和熊掌不可兼得的情況不在少數，職業道德是從業人員的立身之本，兩者確實都很重要，但是總有側重，肯定是道德更重要，因為但凡能被公司錄用，已經具備該職位所需的基礎專業技能，比如相關從業資格證書，能力在一開始便已經被考核，但是是否具備職業道德確是無法得知。

現實中有些財務人員只是掌握了基礎專業知識，對于財務工作法律法規不清楚，甚至對于會計的核算制度也是一知半解，而財務的工作天天與數字打交道，工作細致而繁瑣，如缺失了職業道德，就會覺得工作枯燥無味，對待工作不認真，得過且過，敷衍了事，從而導致了自己的業務水平低，導致工作中出現大量低端的人為失誤。

根據《會計基礎工作規范》的規定，會計人員職業道德中第一項就是敬業愛崗。敬業愛崗要求會計人員有強烈的事業心，要有“追根求源”的意識，在工作中多問為什么，有認真負責任的心態，充分發揮自己的主觀能動性，提高工作質量，為企業的經營決策提供經營分析。

（二）有助于保障企業財產安全

如果把人比作一個產品，有才有德是合格品，有才無德是危險品，有德無才是次產品，無德無才是廢品。也就是說，有能力但沒有職業道德的人是很危險的，能力越大，危害越大。

在財務工作中，因為財務人員接觸公司的資金與財產，如果缺失職業道德，對公司的危害非常嚴重。有些財務人員因為一己私欲在國家、社會公眾利益與單位利益不一致時利用職務之便，謀取私利，甚至做出違反法律法規的事項，在財務活動中，違背會計基本準則、弄虛作假，不僅把自己送上了犯罪的道路，還給公司帶來了巨大的損失。

根據《會計基礎工作規范》的規定，會計人員職業道德中要求必須熟悉法規、依法辦事、客觀公正。財務工作并不單單是做賬、記賬等核算工作，財務工作時時、事事都涉及到知法守法的問題。財務人員在工作之中不僅要做到客觀公正、實事求是，還要按照法律法規的程序和要求工作，保證提供信息的真實、合法、準確、及時、完整，對內保證企業的資產安全性，對外保證企業的誠信形象。

（三）有助于保證商業機密安全

商場如戰場，每一個公司都有自己的商業機密，這些機密一旦泄露，就會給競爭對手可乘之機，甚至給企業造成不可挽回的損失。

隨著市場競爭的加劇，財務數據日益成為商業秘密和國家機密的重要部分，受到關注。眾所周知，會計資料是企業財務狀況和經營成果的綜合反映。會計資料中的許多內容，往往涉及到公司的投資、籌資、銷售等各項商業秘密，尤其隨著企業經營業務的擴大，管理會計應運而生，財務報表根據服務對象的需求也有對內對外之分，屬于管理會計范疇的預測性財務資料更需要保密，以防被競爭對手洞悉先機。而財務人員由于會計工作性質的原因，有機會了解或者掌握重要商業機密，因此，嚴守公司秘密顯得格外重要。

據《會計基礎工作規范》的規定，會計人員職業道德中要求財務人員必須保守秘密。樹立泄露商業秘密為大忌的觀念，對于自己知悉的內部機密，在任何時候、任何情況下都嚴格保守，除法律規定和單位負責人同意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會計信息。

三、財務人員職業道德建設建議

（一）提高個人自律

一名合格的財務人員，應該熟練掌握職業道德規范，更要具備抵制誘惑的能力，恪守道德底線。在資金往來、賬務處理、稅務申報等財務工作中的要懂得合理調度資金，而不單單僅是保證資金收付的安全，自覺協助和配合領導層作決策及各方面的需要將企業的機會成本和管理成本降至最低，提高管理效率。

（二）加強繼續教育

職業道德在財務人員工作中的重要性不言而喻，加強職業道德教育已然成為當務之急。要加強繼續教育力度，營造財務人員職業道德環境，強化職業道德意識，可以通過會計行業影響非常大的正、反案例進行宣傳強化，對財務人員職業道德起示范或是警示作用。同時在職業道德建設中，要加大對財務人員的信譽培養，因為這不僅僅是做人的基本準則，更是財務人員職業道德的根本要求。

（三）健全監督機制

健全的內控管理監督機制，用科學的方法運行企業，包括企業的內部監督以及社會監督。內部監督包括崗位輪換、貨幣資金的收支結存復核審核等。社會監督包括范圍更廣的事務所、稅務、財政等方面的監督。社會監督影響力更大，從而增加財務監督的力度。

（四）強化網銀管控

隨著網上銀行業務的發展，大部分公司開立了網上銀行并主要通過其辦理支付，由于網銀的便捷性使財務風險居高不下，近年來發生舞弊案件，有部分是通過網銀轉賬等方式來完成。公司需要通過身份認證、訪問控制、數據加密、密鑰管理等措施消除風險，消除財務人員可能舞弊的基礎。

在我國目前的財務體系中，財務人員的職業道德建設處于薄弱環節，加強財務人員職業道德建設不僅有利于財務人員的職業發展前景，也有利于企業長期穩定運行發展，更有利于我國經濟建設健康發展。

參考文獻：

[1]毋秋芬.加強會計職業道德建設[J].現代企業，2008 （1）.

[2]徐茂華.淺析會計職業道德現狀及措施[J].知識經濟，2011 （13）.

[3]柳芝.試論加強會計職業道德建設[J].企業導報，2013 （9）.

[4]夏昱.我國會計職業道德現狀調查與改進路徑[J].江西社會科學，2013 （12）.

[5]裴俊紅.會計職業道德問題研究[J].河北農業大學，2006 （09）.

[6]張俊芳.淺談我國中小企業財務管理存在的問題及基本對策[J].現代商業，2008 （29）.

[7]王曉艷.淺析我國中小企業財務管理的缺陷及解決對策[J].商場現代化，2008 （32）.

[8]孫慧麗.論財務人員職業道德[J].行政事業資產與財務，2013 （02）.