《在路上》（2）陷危機，見招拆招

◎褚麗婷 圖/張晶晶

上集梗概

初晴和秦朗7年后在寶馬展相遇，沒想到秦朗回國竟然是想挖初晴回甲鼎，幫他籌備海外研發中心。他不確定初晴對當年的事還在意多少，接觸下來，確定她仍然單身，不免又增了幾分信心。

“關心則亂。”秦朗吸一口雪茄，看著空氣中彌漫的青煙，自言自語。這些天，初晴沒給他打過一個電話，就是他撥過去，那邊也總是占線，可能是初晴從未徹底刪除他的號碼，而是自始至終，都存在她通訊簿的黑名單里，就像他們曾經吵架拌嘴時一樣。想到這兒，他不由得神情狡黠，嘴角上揚劃出一個好看的弧度。他的辦公室地處外灘黃金商業街區，偌大的景觀窗將浦江美景盡收眼底。望著對岸的“三件套”，他散漫地踱著步子，煙一根接一根，不多時，琉璃煙缸里已經滿是煙蒂。“到底該怎么做才合適？保證她不受傷，也不能傷了她在業界的口碑。如果消息是真的，如今S&Q管理層的做法就是冷暴力。”秦朗思前想后。

這些天，初晴生病了。在醫院一住就是兩周，不過壞事卻變成了好事。她每天生活規律，又輸了營養液，臉色紅潤了許多，看著鏡中的自己，覺得這兩周簡直是在休假，舒心極了！不過，眼前的事已不容初晴再這樣休息下去了。

S&Q財務總監辦公室。“Peter，Cherry是不是找過你，收購的事為什么要瞞著我？”初晴開門見山，神情冰冷，一雙丹鳳眼直盯著Peter。Peter從大班椅上站起來，他不知道初晴是臆測還是Cherry有意說給了她什么。他緩緩說，“你出院了嗎？怎么不回家休息直接就來公司呢？”

以初晴的性格，若知道整個管理層對她隱瞞了收購計劃，一定會選擇自己走人。到那時，平級的人力資源經理王夢儀將一家獨大。想起那天Cherry來找自己合作，Peter就預料這可能是個坑，雖說初晴是前甲鼎員工，又跟秦朗關系匪淺。但這些年她的業績是有目共睹的，礙于組織原則，任誰也不能透露給她，況且這是GM（總經理）的決定。

一周前，同一地點。“Peter，我不是狡辯，我要的是共贏，設想最壞的結果。在這件事上，你支持我，她離開，這樣她就不能再拿員工手冊堂而皇之拒絕你了。上次她在展會上白天見了那個人，晚上又相約凱旋號……”王夢儀覺得自己說多了，緊急剎車，見Peter眉頭緊蹙，研究過面試微表情的她此刻意識到自己已轉危為安。“期待合作！”王夢儀笑靨如花，眨著靈泛的大眼睛揚長而去。

王夢儀是S&Q進中國時最早的前臺，一路晉升成為人事經理，的確有些本事。如今后來者初晴跟她平級，甚至GM有意提拔，這才是她想出手一搏的關鍵。

總部想染指甲鼎的打算早已提上日程，只是外企在國內有諸多身份的限制不便操作。起初他們并未看上甲鼎海外那個小小的Office，異國他鄉有多少能耐才可以立足。讓他們折騰，到頭來落個賠了夫人又折兵也就認清自己啦。沒想到竟然在秦朗的經營下迅速崛起，租賃融資業務更是錦上添花。S&Q怎能坐以待斃？忍受名不見經傳的秦朗分他一杯羹。俗話說人怕出名豬怕壯，秦朗的行程包括他這次回來的目的，早被市場部查了個底朝天。

“好吧，既然你不說話，看來她說的都是真的了。”初晴眼角閃過一絲落寞，轉身欲走。Peter起身，搶先一步，反推門把手落鎖。“Ivy，不是你想的那樣，Cherry的確找過我，也找過老板，那會兒你還在醫院，出于組織原則，老板決定甲鼎海外收購案人事方面暫由她負責。其實目前沒什么實質性進展，而且就算談，也是總部談，我們這邊能做的也就是支持。對你，他另有打算。沒準是更重要的職位，如果你有意。”Peter停頓了一下，“老板也是擔心你授人以柄，希望你理解。他明早的飛機回來，很快會找你談。”

故事主咖

初晴：女，大山里走出的85后，思想新潮，崇尚不婚主義。前甲鼎員工，現任S&Q人力資源經理。業余狂愛寫作，夢想有一天可以成為暢銷書作家。

秦朗：男，1986年出生在部隊大院的紅三代，一表人才。畢業后一直在甲鼎任職，現任公司海外營銷總監。他熱衷健身、騎行，最近幾年里滇藏線走了兩次，川藏南北線各走了一次。

“我是前甲鼎員工沒錯，可是工齡還沒在S&Q長，我和秦朗是舊識，可是絲毫不會影響我對待工作的態度。”一時間，初晴還是難以接受。

“Ivy，你是個稱職的職業經理人，但事關收購成敗，我想你會理解。”Peter前所未有地感到詞窮。

初晴云淡風輕地回到辦公室，完全無視王夢儀的存在。選擇此時拉自己下馬確是一個好機會，可她太不了解甲鼎啦，以她的邏輯肯定是奔著收購去的，卻沒想過甲鼎會任人宰割嗎？縱觀甲鼎發展史，完全就是一項可融入改革開放的成果展示，甲鼎涉足的產業若3年內不能做到行業前三，就一定會舍棄，當初汽車是，機器人也是。去過創業基地的甲鼎人都知道在企業創立之初，就確定了要為民族工業而奮斗的價值觀！初晴的心跟明鏡似的，任S&Q出什么條件，都不可能動搖創業者的初心。

收購是老板們決定保密的事情，Cherry竟然知其不可為而為之，老板如果明天約談，為了表達知遇之恩，是不是要寫一份關于收購甲鼎的SWOT分析報告呈送呢？作為前甲鼎核心員工，有時候劣勢也是優勢。

“Cherry，找您的電話，他說自己是甲鼎海外的Jack Qin，中文名字是秦朗。說打您手機找不到人就打到座機來啦。”一個實習生握著座機話筒小心翼翼喊Cherry接電話。初晴面不改色，側目看向王夢儀，只見她滿臉通紅，嘴巴欲言又止，渾身上下一個大寫的囧。初晴心里暗自發笑，“秦朗，你是負責搞笑的嗎？”轉念又想，“難道他也聽說了什么？看來Cherry Wang在我生病這兩周可沒閑著呀，但愿這篇報告不要枉費她的照顧才好。”

時光荏苒，仿佛默契依舊。初晴莞爾一笑，雙手飛快地敲擊著鍵盤。

下集預告

GM將初晴呈送的報告發送至總部，引起總部重視，同樣王夢儀因為未履行保密責任，被踢出收購案項目組。隨著新財年組織架構調整，初晴晉升為人力資源總監，為王夢儀直屬上司。這邊，一切看似平靜的S&Q風波暗涌；那邊，秦朗籌建海外研究院的任務刻不容緩。資本的那只手由幕后躥至臺前，且看他們又將摩擦出怎樣的火花？