淺析新時期企業會計審計存在的常態問題

摘 要 市場經濟的不斷發展，必然推動產品市場競爭程度的加劇，在創造新的發展機遇的同時，企業自身的生存壓力也在不斷加大。這使得強化會計審計工作成為企業謀求生存與發展的重要措施。會計審計通過有效的監督與評價，能夠有效保障企業生產經營活動的有效性和準確性，保證企業持續健康發展。但我國企業的會計審計工作還不能完全適應新時期的需要。本文將對此展開分析并提出有針對性的解決措施。

關鍵詞 新時期 會計審計 常態問題

一、加強會計審計工作的重要作用

新時期的企業必然是更加具備現代企業特征的市場主體，在新時期的背景下，我國市場開放水平不斷提高，這一趨勢的加強必然伴隨著產品市場競爭程度的不斷提高，這種趨勢給企業帶來新的發展機遇的同時，也給企業的生存和發展構成了挑戰。為了緩解因為競爭加劇而產生的發展壓力，企業管理層必須從戰略的高度尋求適合企業發展的戰略工具，從而為企業戰略制定與實施提供依據，而會計審計工作的加強就可以從財務戰略的高度配合企業戰略的實施。首先，會計審計工作將整個企業或集團的生產經營流程統一于財務管理的制度框架之下，從而有助于提高會計信息的透明度，增進部門之間財務信息的交流與流通，打破“信息孤島”狀況，使得管理層可以從宏觀上把握企業的財務信息和生產經營流程，為制定企業戰略提供支持；其次，會計審計工作的加強，必然可以優化企業內部控制體系，從而降低成本，保證企業生產經營活動的準確性和有效性。會計審計工作的有效開展，必須要依托企業內部控制體系，反過來又會強化企業內部控制體系，從而使管理層及時發現管理中存在的漏洞，采取解決措施。最后，通過會計審計工作的監督功能，可以保證各個流程的工作人員按照相關制度行事，從而有助于提高企業經濟效益。

二、新時期會計審計工作存在的常態問題

會計審計工作可以在很多方面發揮作用，從而有效提高企業經濟效益，緩解企業生產與發展的壓力。但面對著新時期市場經濟條件的變化，企業原有的一些會計審計運行方法與規則出現了很多與之不相適應的方面，也即新時期背景下，企業會計審計工作出現了常態性問題。這些問題的出現，在一個新的層面上制約了企業的發展。本部分將進一步分析新時期企業會計審計工作存在的常態問題。

（一）會計審計工作獨立性的欠缺

會計審計工作獨立性的欠缺，是我國很多企業普遍存在的問題。在我國很多中小企業中，受限與企業規模和專業人才的欠缺，通常沒有獨立的會計審計部門，會計審計工作基本由財務部門會同相關領導完成，會計審計機構成為財務部門的附屬機構。這極大損害了會計審計工作的獨立性，從而使得會計審計工作很容易受到財務部門的影響，會計審計對財務管理工作的監督作用被削弱，甚至使得會計審計部門最終形同虛設。即使某些大型企業專門設置了會計審計部門及會計審計人員，但由于企業內部管理體制的問題，使得會計審計工作的職責劃分不是十分明確，這種職責的不明確使得會計審計工作依然會或多或少地受到企業管理層的影響，從而削弱了企業會計審計工作的獨立性，不利于會計審計功能的發揮。

（二）會計審計監督職能受限

會計審計工作最重要的職能就在于監督，監督職能的發揮是實現會計審計整體職能的必要前提和保障。但由于很多問題的存在，使得會計審計監督職能的發揮受到約束。除上述所論述的企業會計審計缺乏獨立性的問題之外，還存在其他一些制約企業會計審計工作職能發揮的障礙。首先，企業會計審計部門的負責權出現了失衡狀態，這在我國企業中普遍存在。具體而言，管理層賦予會計審計部門提供高質量的會計信息并對財務管理活動進行監督的重大責任，但賦予其的權限卻相對有限，比如會計審計部門只能通過翻閱賬簿、報表或者進行詢問等手段履行職責，這種失衡制約了會計審計功能的發揮；其次，很多企業的會計審計部門還沒有意識到自身的職能，特別是對于自身能夠為決策者提供高質量信息的職能沒有了解，這也不利于會計審計工作的開展。

三、對策及建議

（一）完善會計審計管理體制

會計審計工作管理體制的缺失，是造成會計審計工作獨立性欠缺的重要因素。完善會計審計管理體制，首先，要設置獨立的會計審計專業部門，并配備專業的會計審計團隊，如果企業資源有限，可以通過控制會計審計部門的規模解決，但不能將其置于財務部門之下，如果相關人才欠缺，也要設置總審計師這一崗位，并授權其全面負責企業的會計審計工作；其次，會計審計的工作結果要定期公開，以便充分發揮其監督功能。

（二）明確會計審計工作的職能

首先，要明確會計審計工作的職能范圍，消除會計審計人員對其自身職能范圍模糊的問題，這樣，有利于會計審計人員有針對性地運用自身的職能完成相應工作。其次，平衡會計審計部門的責權利，避免會計審計工作出現“職位高、權力小、責任大”或者相反的局面，只有合理設置會計審計人員的責權利，才能更好地發揮會計審計的功能；最后，培育企業的會計審計文化。作為重要的價值觀和內部環境，會計審計文化無形中會影響到企業會計審計職能的發揮。良好的會計審計文化，有助于企業整體上有效配合會計審計工作的開展，也可以促進會計審計人員認真履行職責。

（作者單位為青島醫保城藥品連鎖有限公司）

[作者簡介：劉麗杰（1976—），女，山東青島人，大專，畢業于遼寧亞太經貿學院，中級會計師，研究方向：企業財務管理。]

參考文獻

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[2] 魏凌云.現代企業會計審計存在的問題與措施[J].財經界（學術版），2015（3）：255.