環衛工人因過意不去“罷吃”免費午餐

2019年1月初，各大媒體先后報道了一則暖心的新聞：

從2018年7月開始，重慶渝北汽博中心棲霞路附近一家叫作“鄉阿姨”的飯店針對環衛工推出了免費午餐：菜兩葷兩素，還配骨頭湯，米飯隨便吃。此舉當然備受好評，環衛工們也經常來吃。但令人感到奇怪的是，在10月份的時候，飯店員工突然告訴老板饒燈興，環衛工們不來吃免費午餐了！饒燈興原先以為是店里員工態度不好，怠慢了環衛工。但員工們均表示從來沒和環衛工紅過臉。于是饒燈興專門找到幾名此前在“鄉阿姨”吃飯的環衛工打聽他們“罷吃”的緣由。結果幾名環衛工都表示，因為他一直不肯收錢，大家覺得過意不去，只得用“罷吃”的方式來“逼迫”他收費。

明白原委后，饒燈興有些感動。為了讓環衛工們再來吃飯，他答應收錢，但是標準必須由他來定——每個人兩葷兩素，骨頭湯照舊，飯菜隨便添，7元錢！這樣的價格，周圍沒一家飯店能賣得出來。于是，“鄉阿姨”里又出現了眾多環衛工的身影。

“罷吃”免費午餐背后是互諒與尊重

近年來，為環衛工人免費提供餐飲的報道有許多，然而，像環衛工“罷吃”免費午餐這樣的事，人們或許還是頭一次聽說。其實，“罷吃”免費午餐的背后，是一種更加感人的互諒與尊重。

免費午餐源于尊重。一般看來，為環衛工提供免費午餐是出于經濟上的憐憫，而重慶這位飯店老板則認為：免費午餐帶給環衛工的，不僅是經濟上的幫助，也代表著社會對他們的尊重。這種出于尊重的免費午餐，更具有公益特點，是完全發自內心的表達和行動，讓免費更具含金量，著實令人欽佩。

“罷吃”則是一種互諒。俗話說，人心都是肉長的。環衛工享受飯店的免費午餐，心中肯定會有一種溫暖的感覺。溫暖之余，他們心里又過意不去。之所以過意不去，就是看到飯店有經營成本，小小的免費長期積累下來也是一筆不小的開銷。這是一種樸素的換位思考，是對飯店老板的體諒。而知道真相的餐館老板也為環衛工的集體“罷吃”而感動，繼而推出了7元的午餐。這一來一往是一種互諒，透出的是友善的和諧關系，也會帶來積極的社會效應。

從某種意義上說，飯店老板推出的7元午餐重新定義了“免費午餐”——收了7元的“免費午餐”，承載了雙方的互諒，讓環衛工吃得心里更坦然，也為更大范圍的“免費午餐”式公益服務提供了一種更加務實的理念：援助與受助不光是物質上的滿足，更重要的是精神上的愉悅。多在互諒與尊重上考量，公益行動才會更有人情味，更有影響力。

文明的另一面是感恩

飯店老板的樂善好施值得點贊，同樣，環衛工的舉動也值得叫好。他們的“罷吃”傳遞的是對飯店老板勞動成果的尊重，是對善舉的高度認同，也是對文明的守護。

要知道，不要把別人的善意當作“理所應當”，珍惜他人的善意，帶著一份感恩去和他人交往，這同樣是一種文明的體現。道德的高線需要眾人的拱衛，如果只是“一頭熱”，那么也不會形成合力。我們有時會在公交車上看到因為讓座引發的爭執，要座的“理直氣壯”，不讓座的“氣勢洶洶”，試想一下，如果雙方都各退一步，都多一分善意，少一分敵意，那么文明就會在不經意間開花。

文明就像一面鏡子，你充滿善意地走過去，那么就會收獲同樣的善意；你充滿敵意，那么也將面臨敵對。飯店老板無私奉獻，環衛工人知恩感恩，那么，就會形成一個溫暖的閉環。

“罷吃”免費午餐讓我們接觸到一個更“立體”的文明，如果說善意是我們經常看到的文明一面，文明的另一面就是感恩。樂善好施、樂于助人，讓溫暖灑滿整個社會；懂得感恩、重情重義，將溫暖匯聚起洪流，淌到每一個人的心田。就這樣，文明在施恩與感恩的良性互動中蔚然成風。