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以能力為本位的高職應(yīng)用寫作課程教學(xué)改革探討

2019-03-26 09:40:56黃秋瑩
課程教育研究 2019年7期
關(guān)鍵詞:高職教育改革教學(xué)模式

【摘要】將與建設(shè)、生產(chǎn)、服務(wù)、管理第一線需要相適應(yīng)的高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才培養(yǎng)出來(lái)是高職教育的根本目的。《應(yīng)用寫作》是一門實(shí)踐性與綜合性兼具的職業(yè)基礎(chǔ)課程,高職應(yīng)用寫作課程需在總體教學(xué)思路、教學(xué)實(shí)施過(guò)程、項(xiàng)目化教學(xué)方法、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核方式、課程效果評(píng)價(jià)等多個(gè)方面展開(kāi)創(chuàng)新,對(duì)其他專業(yè)課程的改革思路與改革經(jīng)驗(yàn)予以積極借鑒,在應(yīng)用文寫作課程的教學(xué)改革中引入行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法,并將與職業(yè)崗位綜合能力相關(guān)的訓(xùn)練融入應(yīng)用文寫作課程當(dāng)中,以將學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性充分激發(fā)出來(lái),從根本上提升高職應(yīng)用寫作課程的教學(xué)效率,使學(xué)生的自我學(xué)習(xí)能力和寫作能力得到良好培養(yǎng),對(duì)社會(huì)活動(dòng)進(jìn)行積極體驗(yàn),促使其更好地開(kāi)展其職業(yè)生涯。

【關(guān)鍵詞】能力本位 高職教育 應(yīng)用文寫作 教學(xué)模式 改革 職業(yè)核心能力

【中圖分類號(hào)】G71 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2019)07-0088-02

引言

在我國(guó)高等教育當(dāng)中,高等職業(yè)教育是非常重要的一項(xiàng)組成部分,其也是國(guó)民整體素質(zhì)得以提升的重要途徑,其開(kāi)展教學(xué)的根本導(dǎo)向?yàn)閯趧?dòng)力市場(chǎng)的實(shí)際需求,旨在培養(yǎng)學(xué)生的綜合技能與綜合素質(zhì)。《應(yīng)用寫作》作為一門職業(yè)基礎(chǔ)課程具有很強(qiáng)的實(shí)踐性與綜合性,對(duì)于日后打算從事建設(shè)、生產(chǎn)、服務(wù)工作的高職學(xué)生來(lái)說(shuō),其必須具備的素質(zhì)修養(yǎng)當(dāng)中便包含了應(yīng)用寫作的修養(yǎng)。因此,將學(xué)生的應(yīng)用文寫作能力充分培養(yǎng)起來(lái),有效增加應(yīng)用文寫作教學(xué)效率是高職院校應(yīng)用文寫作教師不可推卸的責(zé)任。基于此,本文將對(duì)以能力為本位的高職應(yīng)用寫作課程教學(xué)改革進(jìn)行深入探討,希望能夠從根本上提升高職學(xué)生的綜合素質(zhì)與職業(yè)能力,促使其獲得更加良好的未來(lái)發(fā)展。

一、當(dāng)前我國(guó)高職院校應(yīng)用文寫作課程教學(xué)現(xiàn)狀

(一)常將傳授知識(shí)作為教學(xué)的主要目的

從根本上來(lái)說(shuō),應(yīng)用文寫作課程是隸屬于大語(yǔ)文學(xué)科的,此種背景下,我國(guó)許多高職院校應(yīng)用文寫作教師便常簡(jiǎn)單地覺(jué)得應(yīng)用文寫作課程教學(xué)的主要目的就應(yīng)該是向?qū)W生傳授與應(yīng)用文相關(guān)的寫作知識(shí),對(duì)應(yīng)用文寫作教學(xué)中學(xué)生其他素質(zhì)與能力的培養(yǎng)有所忽視。若高職應(yīng)用文寫作教師在課堂當(dāng)中將講授“知識(shí)”作為主要教學(xué)目標(biāo),則其必然會(huì)對(duì)應(yīng)用文寫作課程工具性、實(shí)用性的特征有所忽視,此時(shí),便無(wú)法有效凸顯高職院校應(yīng)用文寫作技能培養(yǎng)的教學(xué)目標(biāo),不能使寫作技能的鍛煉與培養(yǎng)得到充分重視。以往高職應(yīng)用文寫作教學(xué)過(guò)程中所采用的教學(xué)模式通常為教師在講臺(tái)上講、學(xué)生在座位上聽(tīng),所應(yīng)用的考核方式也僅僅為一張簡(jiǎn)單的傳統(tǒng)考卷,無(wú)法有效評(píng)價(jià)學(xué)生的寫作技能[1]。長(zhǎng)時(shí)間以來(lái)的實(shí)踐證明,此種教學(xué)方法會(huì)對(duì)高職院校應(yīng)用文寫作課程的教學(xué)改革造成嚴(yán)重制約。

(二)教學(xué)視野不夠廣闊

隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國(guó)少數(shù)高職院校也曾積極開(kāi)展過(guò)與應(yīng)用文寫作課程相關(guān)的教學(xué)改革,并在實(shí)際教學(xué)過(guò)程當(dāng)中增加了一些對(duì)學(xué)生寫作技能予以培養(yǎng)的內(nèi)容,但其視線還是沒(méi)能避免的停留在“語(yǔ)文”能力范圍當(dāng)中,仍采取小班上課、一對(duì)一講解的方式。此種教學(xué)方式雖然在一定程度上使能力培養(yǎng)得到了體現(xiàn),但僅局限于某些特定的文體。現(xiàn)如今,我國(guó)高職院校應(yīng)用文寫作課程處于多學(xué)科、多領(lǐng)域相互滲透、融合趨勢(shì),上述這種僅對(duì)課堂教學(xué)予以關(guān)注的封閉式教學(xué)模式顯然無(wú)法培養(yǎng)出與社會(huì)實(shí)際要求相符的、綜合能力較強(qiáng)的人才。

二、高職院校應(yīng)用文寫作課程改革設(shè)想

就業(yè)市場(chǎng)是就讀于高職院校學(xué)生的最終目標(biāo),此種條件下,高職院校的教學(xué)改革就必須以就業(yè)市場(chǎng)的實(shí)際需求作為導(dǎo)向。基于此,以我國(guó)當(dāng)前社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)為依據(jù),針對(duì)其對(duì)未來(lái)就業(yè)市場(chǎng)人才知識(shí)結(jié)構(gòu)產(chǎn)生的影響展開(kāi)研究將成為包括應(yīng)用文寫作課程在內(nèi)的各個(gè)高職院校課程教學(xué)改革的落腳點(diǎn)與出發(fā)點(diǎn)。每一所高職院校的生命線均為其所培養(yǎng)的人才是否能夠得到順利就業(yè)。高職院校只有更加致力于培養(yǎng)學(xué)生,有效提升其職業(yè)崗位綜合能力才能將其在就業(yè)市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力有效提升上去。因此,對(duì)學(xué)生的職業(yè)崗位綜合能力予以培養(yǎng)、提升學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力即為高職院校開(kāi)展課程改革的根本目的。應(yīng)用文寫作課程也不例外,其應(yīng)將提升學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)崗位綜合能力作為教學(xué)改革方向,開(kāi)拓思路、銳意進(jìn)取,以促使就讀于高職院校的每一名學(xué)生均能在畢業(yè)之后順利就業(yè),并獲得更加穩(wěn)定、可持續(xù)的未來(lái)發(fā)展。

三、以能力為本位的高職應(yīng)用寫作課程教學(xué)改革策略

(一)重新確立高職應(yīng)用寫作課程的教學(xué)目的

對(duì)應(yīng)用文寫作的寫作技巧與基本理論知識(shí)進(jìn)行傳授是以往我國(guó)高職院校應(yīng)用文寫作課程的主要教學(xué)目的。而以能力為本位的高職應(yīng)用寫作課程教學(xué)改革需堅(jiān)持就業(yè)的導(dǎo)向作用,使應(yīng)用文寫作課程教學(xué)的首要任務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)閷?duì)學(xué)生職業(yè)崗位綜合能力的培養(yǎng),并以此為依據(jù)開(kāi)展后續(xù)的一系列教學(xué)活動(dòng),將培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)崗位綜合能力作為中心,繼而帶動(dòng)課堂當(dāng)中的寫作技巧訓(xùn)練與理論知識(shí)學(xué)習(xí)。

(二)對(duì)高職應(yīng)用寫作課程的教學(xué)目標(biāo)展開(kāi)優(yōu)化

高職應(yīng)用文寫作課程不能僅對(duì)“知識(shí)”予以講授而對(duì)能力的培養(yǎng)有所忽視,其應(yīng)向?qū)W生傳授“夠用、適當(dāng)”的“知識(shí)”,更加致力于學(xué)生素質(zhì)與能力的提升,將培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)崗位綜合能力作為最終目的。在高職院校應(yīng)用文寫作課程教學(xué)活動(dòng)的實(shí)際開(kāi)展過(guò)程中,不僅需要向?qū)W生傳授應(yīng)用文寫作技巧與問(wèn)題寫作知識(shí),還需更加注重培養(yǎng)學(xué)生與職業(yè)崗位相關(guān)的問(wèn)題寫作運(yùn)用能力、文體寫作處理能力及職業(yè)核心能力[2]。

(三)從根本上改善高職應(yīng)用寫作課程的教學(xué)方法

①將學(xué)習(xí)(工作)小組組建起來(lái)

高職院校應(yīng)用文寫作教師可在積極聽(tīng)取學(xué)生、輔導(dǎo)員建議之后,依照班級(jí)學(xué)生的具體特點(diǎn)將其分為若干學(xué)習(xí)(工作)小組,并從中選拔出一個(gè)組長(zhǎng),組長(zhǎng)職位可由小組成員輪流擔(dān)任。

②對(duì)學(xué)習(xí)(工作)項(xiàng)目展開(kāi)設(shè)計(jì)

以高職院校各專業(yè)不盡相同的特點(diǎn)為依據(jù),應(yīng)用文寫作教師及專業(yè)教師需同學(xué)生一起將不同專業(yè)學(xué)生在實(shí)際工作中可能遇到的情景再現(xiàn)出來(lái),使各專業(yè)的核心能力與應(yīng)用文知識(shí)得到充分融合,共同展開(kāi)對(duì)學(xué)習(xí)任務(wù)的設(shè)計(jì),提升學(xué)習(xí)任務(wù)的可操作性與針對(duì)性,從根本上提升學(xué)生課堂當(dāng)中的參與感。 ③對(duì)模塊教學(xué)予以貫徹實(shí)施

在學(xué)習(xí)(工作)項(xiàng)目設(shè)計(jì)完成后,教師可將該學(xué)習(xí)(工作)項(xiàng)目分解開(kāi)來(lái),使其成為若干個(gè)模塊,令學(xué)生依照“計(jì)劃—實(shí)施—檢查—處理”的順序依次完成各個(gè)模塊的任務(wù),并由教師與學(xué)生依據(jù)各環(huán)節(jié)的實(shí)際學(xué)習(xí)(工作)效果給出共同評(píng)價(jià),完成考核。

④在課堂當(dāng)中凸顯能力訓(xùn)練

在設(shè)計(jì)、實(shí)施每一個(gè)項(xiàng)目與模塊時(shí)均需要將與應(yīng)用文寫作相關(guān)的寫作技巧、理論知識(shí)充分融合進(jìn)去,并充分注重對(duì)學(xué)生職業(yè)能力與專業(yè)能力的培養(yǎng)。在學(xué)習(xí)(工作)小組的每一次項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中,小組成員均可更加充分的明確自我學(xué)習(xí)方法,并學(xué)會(huì)與他人之間的交流、協(xié)作、溝通,掌握與他人一齊處理問(wèn)題、解決問(wèn)題的方法,達(dá)到培養(yǎng)高職學(xué)生自學(xué)能力、溝通協(xié)作能力、團(tuán)結(jié)合作能力、解決問(wèn)題能力的目的,使其步入工作崗位之后獲得更加可持續(xù)的發(fā)展。在學(xué)生實(shí)施每一個(gè)模擬真實(shí)環(huán)境項(xiàng)目時(shí),其工作報(bào)告、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、實(shí)施方案等具體的應(yīng)用文體也能得到良好的訓(xùn)練與學(xué)習(xí),使以往高職應(yīng)用文寫作課程中僅注重提升學(xué)生寫作能力的誤區(qū)得到有效轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)同時(shí)培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力與寫作能力的根本目的。

(四)對(duì)高職院校應(yīng)用寫作課程教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行改進(jìn)

在改進(jìn)了高職應(yīng)用寫作課教學(xué)方法后,其教學(xué)內(nèi)容也應(yīng)得到相應(yīng)改進(jìn),不能僅包含以往課程當(dāng)中的寫法、概念、特點(diǎn)、種類、例文分析和病文修改,需整合項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中應(yīng)用到的相關(guān)能力與知識(shí),提升教學(xué)活動(dòng)的綜合性、豐富性與職業(yè)性,在其中增加對(duì)學(xué)生職業(yè)崗位綜合能力予以培養(yǎng)的內(nèi)容。

(五)使高職院校應(yīng)用寫作課程考核體系得到改良

①綜合考核

在項(xiàng)目或模塊的具體實(shí)施過(guò)程中,班級(jí)內(nèi)每位學(xué)生均具有自己的任務(wù),為使這些任務(wù)得到順利完成,學(xué)生就會(huì)開(kāi)展自我學(xué)習(xí),并積極與小組內(nèi)其他成員展開(kāi)溝通、交流與討論,甚至與他人合作共同完成自己的任務(wù),此時(shí),在對(duì)學(xué)生教學(xué)活動(dòng)成果進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí)就不能僅對(duì)其應(yīng)用文體寫作予以重視了,還需同時(shí)注重其在小組中承擔(dān)的具體責(zé)任與角色的完成情況[1]。

②過(guò)程考核

“一卷定終身”是我國(guó)高職院校應(yīng)用文寫作課程的傳統(tǒng)考核方式,無(wú)法將學(xué)生真實(shí)的水平能力有效反映出來(lái)。在對(duì)高職院校應(yīng)用文寫作課程進(jìn)行考核時(shí)需充分強(qiáng)調(diào)過(guò)程性,對(duì)每個(gè)學(xué)生完成項(xiàng)目過(guò)程中每個(gè)模塊、每個(gè)階段的綜合表現(xiàn)予以關(guān)注。

③多元考核

以往高職院校應(yīng)用文教學(xué)考核的主體通常為教師一個(gè)人,主觀性較為明顯,在開(kāi)展教學(xué)改革之后,需更加注重教師以外人員對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià),如小組成員、小組組長(zhǎng)等,并在此過(guò)程中有效結(jié)合學(xué)生的自我評(píng)價(jià)。自我評(píng)價(jià)是學(xué)生對(duì)自身上一個(gè)學(xué)習(xí)階段的自我總結(jié),而小組成員、小組組長(zhǎng)的評(píng)價(jià)則會(huì)幫助學(xué)生在未來(lái)的項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中更加懂得如何與他人進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)。

結(jié)語(yǔ)

近些年來(lái),我國(guó)許多高職院校均相繼開(kāi)展了以能力為本位的課程改革,在我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展背景下,高職院校需緊跟時(shí)代的步伐,解放思想、開(kāi)拓思路、與時(shí)俱進(jìn),更加致力于學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng),對(duì)高職院校應(yīng)用寫作課程這一人文課、技能課、工具課進(jìn)行改革,將專業(yè)教學(xué)與就業(yè)準(zhǔn)備有機(jī)結(jié)合起來(lái),以將高職學(xué)生的職業(yè)能力有效培養(yǎng)起來(lái)。本文遵循“理論夠用、實(shí)踐為主”的原則介紹了與高職院校應(yīng)用寫作課程相關(guān)的改革策略,希望能夠開(kāi)辟出一條可將高質(zhì)量人才有效培養(yǎng)出來(lái)的教學(xué)改革思路,將高職應(yīng)用寫作課程的專業(yè)性充分凸顯出來(lái),為社會(huì)培養(yǎng)、輸送更符合其實(shí)際需要的高水平人才。

參考文獻(xiàn):

[1]鞏玲玲.高職應(yīng)用文寫作課程項(xiàng)目化教學(xué)改革研究[J].遼寧高職學(xué)報(bào),2017(10).

[2]周紅湘,甘敏軍.以能力為本位的高職應(yīng)用文寫作課程考核模式探索[J].廣西教育C(職業(yè)與高等教育版),2015(8):74-75.

作者簡(jiǎn)介:

黃秋瑩(1982年10月-),女,漢族,廣西賓陽(yáng)人,講師,研究生學(xué)歷,研究方向:文秘教育,中國(guó)文學(xué)。

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