劉晶晶 白寶石 于世明 李寧
摘 要:通過TPM管理體系的實施,實現全員參與的目的,起到節約成本的作用。通過TPM管理的持續改善,不斷的加強TPM管理體系的實施,從而實現TPM管理提升的作用。
關鍵詞:TPM管理體系的實施;TPM管理的持續改善
前 言
近年來,隨著各類產品的不斷升級和經濟規模的不斷躍進,很多高、精、尖及大型數控關鍵設備已在我國大量的引進和使用,在技術迅速進步、設備能力不斷提升的今天,通過系統科學的管理,使設備技術品質始終處于良好運轉的狀態成為了一種必然趨勢。
而在TPM管理中,通過“制定制度”、“指導實施”和“監督考核”等方式,建立一套規范、科學、可操作、有效的設備維護、保養、維修及管理體系,減少故障、減少缺陷,發揮設備效能最大化,進而滿足生產技術對設備需求的有效手段,成為一種有效的管理方法。
一、TPM管理體系的導入
TPM (Total Productive Maintenance,全員生產維護)是以追求制造業獲取可持續收益的企業體制為目標,建立實現具有可持續性的人才培養、作業改善、設備改善的體制和計劃的管理方法。總體可以概括為以下五點:
(1) 以建立追求生產系統最高效率的企業體質為目標。
(2) 以設備全壽命周期為對象,追求“零故障”“零缺陷”“零事故”。
(3) 需要企業所有的部門進行參與。
(4) 從最高管理者至第一線操作人員全體參與。
(5) 通過小組活動方式,實現既定目標。
二、TPM管理體系的實施
1、成立TPM管理組織機構及職能
推行TPM管理體系是一項長期、復雜的系統工程,強有力的推進組織是推動TPM管理體系有效運轉的重要保證。企業在導入TPM管理體系之初就把建立健全TPM推進組織工作作為首要工作來抓,成立TPM推進領導小組,主要負責資源的調配、把握推進方向、批準推進計劃方案、審議和決策推進工作的重大事項等。TPM推進辦公室進行TPM專業方面的培訓,負責制訂TPM推進計劃和行動方案、策劃和主導整體推進活動及各項活動的部署、協調處理各種推進活動的其他事項等。各生產部門設立各自的TPM推進小組,負責執行各項活動及問題反饋。明確各級組織在TPM管理體系推進過程中的職責和權限。
2、確立目標、制定計劃
由TPM推進小組,根據企業的管理現狀,確立長期目標,并把目標分解,依據分解后的目標制定分步計劃,采取由初始改善到基礎管理,再到推進的三步計劃,一步一個腳印,扎實做好每一階段的工作,最終實現真正意義的TPM管理。
3、全員宣傳,與企業文化相結合
TPM是一種現代、全新的設備管理理念,它與傳統的設備管理方法有著本質的不同。因此,推進TPM管理體系的關鍵是轉變員工的設備管理理念,改變其心智模式。即通過員工素質與設備效率的提高,使企業的體質得到根本改善。而企業文化是根植于企業和員工靈魂深處的。推廣新的管理理念與企業文化相結合,是一種非常有效的推廣方式,可以達到事半功倍的效果。
4、開展自主管理
(1)培訓
推進TPM管理最核心的是實現全員參與。要想使一線員工有效的參與進來,就要對其進行先進管理知識的推廣,主要使一線員工能夠發現設備異常現象。同時,將企業的目標、計劃與一線員工進行分享,對合理化意見和建議給予回復、解決,實現雙向互動。
(2)理解設備結構的第一步——清掃(點檢)
清掃,就是在排除因污損引發的設備疲勞的同時發現異常,通過對發現的異常進行復原和發送,加深對所使用設備的了解。是通過觸摸設備上的每一處角落,排除設備的旋轉部位以及滑動的問題,運用五感(視覺、觸覺、聽覺、嗅覺、味覺)發現最細微的異常現象。同時找出發生源和困難源,對原因采取措施,進行改善,改善的根本不是現象,而是原因。
(3)實施可視化管理
為了使一線員工在掌握管理理論的基礎上,掌握實際的預防維修方法,可視化管理是最為有效和直接的一種方式。
可視化可以應用在多個方面,也可以采取不同的方式。它可以應用在不同的設備的多個方面(保養、維護、檢修、潤滑等);也可以對設備操作人員和機修人員應用可視化。所以,開展可視化可以解決設備和人的兩方面問題。
5、試點單位、逐步推廣
一個企業在TPM管理之初,都會遇到這樣那樣的問題,試點單位的運行就顯得尤為重要了。試點單位可以先選擇設備管理基礎好、人員接受能力強、設備類較為普遍的部門進行,對試點中遇到的問題給予解決、完善后,進行一段時間的鞏固工作,然后再選擇相近的部分部門,通過現場經驗交流、圖片展示等形式將試點單位的成功推進經驗橫向推廣,最終實現企業的全部推廣。
6、建立雙贏和鼓勵機制
TPM管理的目標是實現“0”故障、“0”缺陷、“0”事故,最終的結果是使企業實現節約成本、減少開銷、提高生產效率。實現這一目標的最關鍵人員為一線操作人員,而一線操作人員的工資來源主要靠加工、生產產品,從而導致一線操作人員執行起來會有困難。雙贏,是符合社會和人文特點的,通過單臺設備維修成本的對比,對節約下來的成本進行合理、有效的分配。同時,對發現異常現象的一線員工或機修人員,確實達到了預防設備大故障的作用,節約成本的人員及同一鏈條線的其他管理人員,實行一定的物質鼓勵。這樣,更加激發了大家的熱情,更好的實現了全員參與。
7、制定綜合評價細則
為使TPM管理體系推進過程制度化、標準化,制定并持續完善TPM管理體系推進中的各項規章制度和標準,形成規范化的文件,是TPM管理體系推進的各項工作和各個環節有章可循。建立TPM綜合評價細則,使規章制度不只停留在管理層面,落實到基層,對基層有監督機制。具體方面可參考如下:
綜 合 評 價 細 則
評價項目:指設備管理類別,例如:設備潤滑、制度管理、可視化管理、保養管理
評審重點:是評價項目中的各個考核點。
評審標準:是對評審重點中的內容進行規范性約定。
權重值:對評審重點中的內容進行分數的規定。
得分:是指受檢單位的得分情況
簡述檢查情況:指受檢單位的問題及亮點
三、TPM管理的持續改善
1、課題改善活動
在TPM實際的應用中,會發現一些管理、操作等方面的問題,同時,是可以采取更為有效的方式來解決的。故通用課題改善活動,將工作進行優化。具體可采取以下方法:
(a)查找問題點;
(b)選定主題;
(c)活動的進行方法;
(d)對策的實施;
(e)效果的確認;
(f)防止再發生。
2、實行TPM管理實施重點內容持續改善
設備結構的第一步——清掃(點檢)和可視化管理這兩個方面的內容是TPM管理體系實施中的重點內容,可以從橫向和縱向兩個方面進行加強。當橫向工作達到穩定狀態的時候,再拓展縱向的內容。使TPM工作得到持續改善。
四、結束語
TPM管理就是在科學、系統分析TPM管理特征的基礎上建立的由組織機構和職能、方針、目標、制度、活動、方法、綜合評價等組成的推進TPM管理的有機整體。通過課題改善和實行TPM管理實施重點內容持續改善,從而達到TPM持續改善的目標。
參考文獻:
[1]TPM活動推行實務/崔繼耀編著。-廣州:廣東經濟出版社,2004.1
[2]高福成。TPM全面生產維護推進務實 [M].機械工業出版社,2009.3
[3]TPM推進解決方案/朱少軍主編。-廣州:廣東經濟出版社,2011.5