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基于校企合作模式下地方高校專業(yè)競賽探究

2019-01-03 02:00:38劉毓
科技風(fēng) 2019年35期
關(guān)鍵詞:創(chuàng)新精神校企合作人才培養(yǎng)

劉毓

摘要:校企合作是應(yīng)用型人才培養(yǎng)的一種重要模式,由企業(yè)舉辦的專業(yè)競賽對(duì)深化校企合作起著重要作用。文章在分析地方高校專業(yè)競賽不足的基礎(chǔ)上,提出深化校企合作,完善競賽機(jī)制,提高教師實(shí)踐能力等措施推動(dòng)專業(yè)競賽發(fā)展。學(xué)生通過參加各類專業(yè)競賽獲得實(shí)踐鍛煉和展示自我的機(jī)會(huì),有利于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)生實(shí)踐工程能力和創(chuàng)新精神。

關(guān)鍵詞:校企合作;專業(yè)競賽;人才培養(yǎng);創(chuàng)新精神

1 緒論

在《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20102020年)》已明確提出了要改革人才培養(yǎng)體制,一定要進(jìn)行“創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式”、“探索多種培養(yǎng)方式”、“重點(diǎn)擴(kuò)大應(yīng)用型、復(fù)合型、技能型人才培養(yǎng)規(guī)模”等問題的研究[1]。地方普通高校向應(yīng)用型大學(xué)的轉(zhuǎn)型發(fā)展對(duì)高校人才培養(yǎng)目標(biāo)提出了新的要求[2],必須以培養(yǎng)直接面向市場和生產(chǎn)第一線的應(yīng)用型工程技術(shù)人才為目標(biāo)。要培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)的高素質(zhì)應(yīng)用型人才,高校除轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,強(qiáng)化教學(xué)改革,創(chuàng)新教學(xué)方法,還需通過開展專業(yè)競賽來提升教學(xué)質(zhì)量。校企合作模式下的專業(yè)競賽是驅(qū)動(dòng)大學(xué)生自我學(xué)習(xí),提高學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和職業(yè)素質(zhì)的有效途徑,是實(shí)現(xiàn)地方高校、企業(yè)和學(xué)生三方共贏的必然選擇。文章主要對(duì)校企合作模式下的專業(yè)競賽所面臨的問題進(jìn)行分析和總結(jié),為更好的提高人才培養(yǎng)質(zhì)量提供依據(jù)。

2 校企合作專業(yè)競賽現(xiàn)狀

近年來,由于國家對(duì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)提出了新的要求,全國許多地方高校都積極開展校企合作,但由于高校相對(duì)封閉,與企業(yè)之間缺乏有效溝通和交流,使得由企業(yè)舉辦的專業(yè)競賽在校內(nèi)難以開展,從而無法形成良好的專業(yè)競賽氛圍,并且大部分地方高校因?yàn)榻?jīng)費(fèi)有限或過于注重比賽成績,只愿把有限資源集中到少數(shù)優(yōu)秀的學(xué)生上,使得普通學(xué)生參加專業(yè)競賽機(jī)會(huì)較少,忽視了專業(yè)競賽“以賽促學(xué),以賽促教,以賽促改,以賽促建”的核心價(jià)值[35]。另外指導(dǎo)教師的選擇也決定著專業(yè)競賽中是否取得良好效果的一個(gè)關(guān)鍵因素,它需要教師不但具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),還要具備豐富的實(shí)踐工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),這就要求教師不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),還需花大量的時(shí)間進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行工程項(xiàng)目技能的鍛煉,將企業(yè)學(xué)習(xí)到的工作經(jīng)驗(yàn)與教學(xué)內(nèi)容相結(jié)合,但目前大部分地方高校過于看重科研,輕視教學(xué),使得教師不得不把大部分時(shí)間花在科研上,不愿意在教學(xué)工作和專業(yè)競賽中投入更多的時(shí)間,這就造成指導(dǎo)教師安排隨意性較大,無法形成一個(gè)完整的專業(yè)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。

3 提高專業(yè)競賽質(zhì)量的措施

3.1 深化校企合作,推動(dòng)專業(yè)競賽

校企合作是地方高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)的重要方式,而專業(yè)競賽是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技術(shù)能力的重要手段,因此校企合作開展專業(yè)競賽是當(dāng)前應(yīng)用型人才培養(yǎng)的有效途徑。企業(yè)通過在學(xué)校舉辦專業(yè)競賽,一方面為學(xué)生提供展示才能的機(jī)會(huì),另一方面也為企業(yè)發(fā)掘優(yōu)秀學(xué)生提供幫助。企業(yè)如果要可持續(xù)發(fā)展,就需要優(yōu)秀員工不斷的加入企業(yè),保持其核心競爭力。多數(shù)賽事表明,專業(yè)競賽中優(yōu)勝的學(xué)生一般都具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),同時(shí)也具備較強(qiáng)的實(shí)踐動(dòng)手能力,因此企業(yè)通過專業(yè)競賽可以針對(duì)性地招聘參賽學(xué)生中的佼佼者。對(duì)于學(xué)校而言,可讓企業(yè)工程師參與到人才培養(yǎng)方案制定中,學(xué)校老師承擔(dān)專業(yè)基礎(chǔ)課程教學(xué),讓學(xué)生掌握必備的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),而企業(yè)則為學(xué)生提供相應(yīng)實(shí)踐基地,在專業(yè)競賽和實(shí)踐訓(xùn)練中提供指導(dǎo)教師,培養(yǎng)學(xué)生掌握相關(guān)技能,了解技術(shù)前沿和業(yè)界行情,從而培養(yǎng)滿足企業(yè)需求的應(yīng)用型技術(shù)人才,使學(xué)校與企業(yè)進(jìn)行無縫對(duì)接,提高畢業(yè)生就業(yè)率。

3.2 完善制度建設(shè)

校企合作開展專業(yè)競賽對(duì)地方高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)起著積極的推動(dòng)作用。但由于企業(yè)與高校之間接觸較少,企業(yè)相關(guān)管理人員或者工程師很少有機(jī)會(huì)了解到高校教學(xué)運(yùn)行過程,使得在校企合作開展專業(yè)競賽過程中,企業(yè)人員不知道找那個(gè)部門進(jìn)行溝通和接洽。另外,很多地方高校和其教務(wù)部門都鼓勵(lì)各院系舉辦或參加專業(yè)競賽,但是校內(nèi)其它相關(guān)職能部門可能并不了解相應(yīng)的專業(yè)競賽,因此在經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)、場地聯(lián)系、宣傳制作、比賽設(shè)備使用和相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷等方面都需要指導(dǎo)老師找各部門領(lǐng)導(dǎo)逐次審批,極大浪費(fèi)了老師時(shí)間,也是許多老師不愿指導(dǎo)學(xué)生專業(yè)競賽的一個(gè)重要原因。因此高校要開展校企合作的專業(yè)競賽,必須在校內(nèi)成立一個(gè)專門負(fù)責(zé)專業(yè)競賽的職能部門,其主要職責(zé)是加強(qiáng)與企業(yè)之間聯(lián)系,協(xié)調(diào)校內(nèi)各個(gè)職能部門,把老師從繁瑣的日常事務(wù)中解放出來。另外學(xué)校也需要制定相應(yīng)的激勵(lì)措施,如在職稱評(píng)審、年終考核等方面優(yōu)先考慮參與專業(yè)競賽的指導(dǎo)教師等,從而提高教師參與專業(yè)競賽的積極性。

3.3 將專業(yè)競賽融入到日常教學(xué)活動(dòng)中

專業(yè)競賽能對(duì)高校教育起到積極的推動(dòng)作用,因此專業(yè)競賽在執(zhí)行過程中必須融入到日常教學(xué)活動(dòng)中。首先,教師應(yīng)與企業(yè)工程師加強(qiáng)溝通,了解企業(yè)對(duì)人才素質(zhì)的需求,從而在教學(xué)過程中改變?cè)薪虒W(xué)內(nèi)容和教學(xué)模式,以實(shí)踐能力培養(yǎng)為人才培養(yǎng)的核心。同時(shí),為更好的指導(dǎo)學(xué)生參加專業(yè)競賽,高校應(yīng)加大對(duì)教師實(shí)踐能力的培養(yǎng),鼓勵(lì)教師利用寒暑假或平時(shí)周末到企業(yè)進(jìn)行頂崗學(xué)習(xí)或參觀學(xué)習(xí)提高自身實(shí)踐工程能力。另外,由于目前大多數(shù)地方高校學(xué)生還是比較適應(yīng)傳統(tǒng)“老師教,學(xué)生學(xué)”的教學(xué)模式,認(rèn)為專業(yè)競賽沒用,所以不太愿意參加各種競賽,這就需要任課教師在教學(xué)過程中向每位學(xué)生介紹就業(yè)崗位對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的要求,如果條件允許,教師可按專業(yè)競賽形式進(jìn)行教學(xué),讓學(xué)生意識(shí)到競賽對(duì)實(shí)踐能力培養(yǎng)的重要性,并且對(duì)于競賽中獲獎(jiǎng)的學(xué)生,學(xué)校應(yīng)給與適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)或獲得相應(yīng)課程學(xué)分,提高學(xué)生參與專業(yè)競賽的積極性。

4 結(jié)語

地方普通高校對(duì)培養(yǎng)滿足社會(huì)需求的高質(zhì)量應(yīng)用型技術(shù)人才承擔(dān)著致關(guān)重要的作用,高校只有不斷對(duì)人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新,才能滿足社會(huì)對(duì)人才的需求,而校企合作開展專業(yè)競賽已成為高校教學(xué)改革的主要發(fā)展方向,學(xué)校通過專業(yè)競賽培養(yǎng)學(xué)生工程實(shí)踐能力和創(chuàng)新意識(shí),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提升其職業(yè)素質(zhì),從而解決企業(yè)對(duì)應(yīng)用型人才的需求難題。

參考文獻(xiàn):

[1]胡玉葉,李高建,朱秀斌.適應(yīng)技能型教學(xué)構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)體系[J].中國成人教育,2007(12):131132.

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[3]李德平.以技能競賽驅(qū)動(dòng)高職移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)人才培養(yǎng)的實(shí)踐與研究[J].福建電腦,2018(6):6162.

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[5]馮建業(yè),閆喜亮.產(chǎn)教融合下地方高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)探析[J].中國高校科技,2016(5):4749.

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