新形勢下國有企業統戰工作的幾點思考

賈廣龍

中圖分類號：F272 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2018）7-226-01

摘要 十九大報告指出：“統一戰線是黨的事業取得勝利的重要法寶，必須長期堅持”。新形勢下，加強和改進國有企業統戰工作，對于凝聚各方面的力量，推動國有企業高質量可持續發展具有重要意義。本文對于做好新形勢下國有企業統戰工作進行了探討。

關鍵詞 國有企業 統戰工作 思考探索

統一戰線是黨的事業取得勝利的重要法寶，必須長期堅持。十九大報告對統一戰線工作做出了進一步部署，提出了認識統一戰線地位作用的新論斷、把握統一戰線發展規律的新理論、指導統一戰線工作實踐的新理念，形成了新時代中國特色社會主義統一戰線思想。鑒于此，高舉愛國主義、社會主義旗幟，牢牢把握大團結大聯合的主題，進一步加強和改進國有企業統戰工作，對于凝聚各方面的力量，推動國有企業高質量可持續發展具有重要意義。重申和確立國有企業統戰工作的重要性、必要性，尋求保障國有企業統戰工作的有效途徑和方法是十分必要的。

一、提高思想境界，認清國有企業統戰工作的重要性和必要性

國有企業統戰工作既是一項政治性、政策性很強的政治工作，也是與現代企業制度相融合的一種有效的特殊群眾工作。做好企業統戰工作，對于深化企業改革，提高企業發展質量，實現國有資產保值增值具有十分重要的促進作用。

首先，企業的發展，需要一個穩定和諧的環境。國有企業中都有一定數量的少數民族干部，“三胞”及眷屬、還有信仰不同的宗教人士，要通過統一戰線做好各方面人士工作，團結并調動各方面人士的積極性、創造性，為企業發展添磚加瓦、獻計獻策。

其次，企業改革發展的深入推進，對人才的要求越高。而多數專家、工程技術人員，包括一大部分管理人員都是具有一技之長的黨外知識分子及有較高文化水平的各界人士。企業發展離不開這些人的積極參與。

第三，企業的發展壯大，需要良好的外部形象，而統一戰線所聚集的知識分子和各方面代表，不論對企業管理、文化建設、和諧建設，還是對安全生產、經營管理、非煤發展等中心工作，都有著其它方面不可比擬的作用。所以做好國有企業統戰工作，對于推動企業高質量發展，維護社會和諧穩定等都有著十分重要的意義。各級黨組織和企業領導者必須從全局和戰略的高度，充分認識做好國有企業統戰工作的重要性和必要性。

二、健全工作機制，加強對國有企業統戰工作的領導

圍繞企業中心工作，堅持把統戰工作納入黨委重要議事日程，統一研究部署，健全統戰組織機構、工作網絡、工作制度，形成黨委領導、行政支持、部門配合、群眾組織參與、黨內黨外結合，齊抓共管的“大統戰”格局。近年來，柴里煤礦按照上級統戰工作部署要求，緊密結合企業安全生產和改革發展實際，創造性地開展統戰工作，為企業發展增添了新的活力。堅持每年至少組織兩次黨外代表人士座談會，每年召開一次專題統戰工作會議，及時研究解決企業統一戰線工作存在的問題和不足。同時，強化輿論引導，充分利用各類宣傳載體，大力宣傳做好新時代統戰工作的重要性、必要性，認真解讀黨和國家關于統戰工作的方針政策，建立黨委中心組學習黨的統戰方針、政策等制度，真正把統戰理論學習納入中層以上管理干部理論學習和機關學習中，在全礦形成了黨政領導和統戰干部帶頭學習宣傳統戰政策、帶頭參加統戰活動、帶頭與黨外人士交朋友的濃厚氛圍。

三、創新工作思維，確保統戰工作實效

做好國有企業統戰工作，需要進一步樹立為企業安全生產、經營管理服務的指導思想。準確理解、掌握統一戰線的各項方針政策，轉變思維觀念，創新管理舉措，優化工作思路，是開創統戰工作新局面的重要前提，不能急功近利，更不能搞形式主義，必須從發揮優勢、凝聚人心、廣集眾力出發，健全完善統戰工作網絡，建立黨員領導干部同黨外人士聯系制度、對有突出貢獻的知識分子表彰獎勵制度等相關制度，為做好企業統戰工作提供強有力的制度支撐和機制保障。近年來，柴里煤礦對于統戰人士給予了更多的關注，做到了在生活上關心，對于統戰人士的困難，只要在政策允許的范圍內，總是千方百計地給予解決，每逢節日期間，礦黨政都會帶著慰問金、慰問品走訪統戰特困人員，噓寒問暖、幫扶救助，及時送去黨組織的溫暖，解決他們的燃眉之急，鼓勵他們渡過難關、積極工作。在政治上充分關注，積極推薦部分黨外人士作為后備干部，充分發揮廣大黨外知識分子聰明才智，努力為統戰人士發揮作用創造良好的環境，真正把培養和推薦黨外干部的工作落到實處。

四、做好結合文章，推動企業高質量發展

全面做好新時期統戰工作，積極團結黨外各界人士，歸根結底是為了企業的發展。圍繞企業中心工作，做好結合文章，真正把統戰工作與安全生產、經營管理、民主管理、精神文明建設等緊密結合起來，通過開展形式多樣的載體活動，充分調動黨外人士，特別是黨外優秀管理人才和高層次知識分子的工作積極性，激勵他們為企業發展獻計獻策。特別在重大問題決策前，要虛心聽取黨外人士的意見和建議，通過組織部分黨外人士進行座談討論，綜合各方面不同意見，確保企業發展的各項決策更加客觀、更加科學。一直以來，柴里煤礦高度重視黨外知識分子在科技興企中的作用，不斷健全以專業技術人員為主體的上下結合、群技結合、黨內外知識分子結合的科技工作隊伍和網絡，對涌現出的優秀技術能手進行表彰獎勵，落實執行技術津貼，適時派員參加上級組織的有關統戰工作專題學習培訓班，使統戰管理人員正確認識統戰工作的重要意義，深刻領會黨中央在新形勢下對統一戰線工作的部署和方針政策。通過各種有效的工作方法，準確把握開展統一戰線的切入點，真正實現了統戰工作與企業中心工作的有機結合、共同提高。

國有企業匯集著統一戰線各方面人士，他們作為統戰成員，既是黨的群眾基礎，又是黨的依靠力量。在當前新形勢下，加強國有企業統戰工作，對于統一思想、理順情緒、促進社會和諧有著重要作用。國有企業要切實把黨對統一戰線的各項方針政策落到實處，努力凝聚各方力量，為推動企業高質量發展作出新的更大貢獻！