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試析加強國有企業基層黨支部建設增強企業競爭優勢

2018-12-12 11:11:06吳定州
中國市場 2018年33期
關鍵詞:國有企業

[摘 要]堅持黨的領導、加強黨的建設,是我國國有企業的光榮傳統,是國有企業的“根”和“魂”。在當前全面從嚴治黨不斷走向深入、企業之間相互競爭力度不斷加大的背景下,如何加強國有企業的黨組織建設工作,特別是基層黨支部建設,來提升企業的綜合競爭優勢,是當前需要重點研究的問題,文章對這一問題進行研究。

[關鍵詞]企業競爭優勢;國有企業;黨組織建設

[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2018.33.089

黨的十八大以來,黨中央著眼于推進中國特色社會主義偉大事業,將全面從嚴治黨納入“四個全面”戰略布局,深入推進黨的建設新的偉大工程,全面從嚴治黨不斷走向深入。全國國有企業黨的建設工作會議的召開,釋放了堅持黨對國有企業的領導、加強國有企業黨的建設的強烈信號。黨的十九大提出了新時代黨的建設總要求,作出了八個方面的戰略部署。世界經濟全球化進程不斷加速,市場競爭日趨激烈,國有企業面臨著如何提升綜合競爭能力,實現持續健康平穩發展的重大命題。在新的形勢下,國有企業必須深刻認識到中央加強黨的建設的堅定決心,積極思考如何發揮強基層黨組織建設,特別是加強基層黨支部建設,發揮黨支部的戰斗堡壘作用,來提升企業的綜合競爭能力。

1 國有企業基層黨支部的重要性

1.1 基層黨支部是黨組織體系建設的重要基礎

我黨在建設初期的時候就曾明確提出“支部是黨最基本的組織”。毛澤東同志說過,連有支部,班有小組,紅軍能夠全力奮戰并且不被擊敗,最重要的原因是支部建在連上。所以只有將黨支部建立在國有企業的工作一線上,和職工的生活、工作與學習形成緊密的聯系,黨組織的活動才能具備更為扎實的群眾基礎。通過黨支部將我黨工作和方針有效貫徹,黨工作的領導力就能更為全面地發揮在企業工作中,最終對企業快速發展和建設提供更大的幫助與支持。基層黨組織建設工作是當前我黨工作的全部動力和基礎,更是維護企業穩定發展的重要力量。

1.2 基層黨支部是黨聯系職工的橋梁和紐帶

黨支部發展中一個最顯著的特點就是建立在生產一線上,時刻需要和廣大群眾干部保持密切的聯系。黨支部的每一位黨員,不僅是先鋒隊中的一員,也是在生產一線上發揮重要作用的骨干。通過發揮支部和黨員的作用,就能夠及時掌握職工群眾的思想和心聲,通過有序開展思想工作,就能為企業構建更為穩定的發展環境。與此同時,黨支部和黨員,還能將企業的發展戰略、目標、舉措更為準確地貫徹給職工群眾,以自身的先鋒模范性,教育和引導職工群眾貫徹企業戰略、執行工作安排,發揮出更好的作用。

1.3 黨支部是黨率領職工群眾進行企業建設和生產活動的戰斗堡壘

企業基層黨支部的戰斗堡壘作用主要體現在圍繞生產經營、改革和隊伍穩定開展活動,加強黨員的教育管理,發揮黨員的先鋒模范作用,做好深入細致的思想政治工作,密切聯系職工群眾等方面。“上面千條線,下面一根針”,基層是落實各項工作的終端。發揮企業基層黨支部的戰斗堡壘作用,是我們國有企業特有的政治優勢。在新形勢下,只有充分發揮好黨支部的戰斗堡壘作用,才能保證企業生產經營、改革發展等各項工作任務的順利完成,才能保證企業經營目標的實現。

2 當前國有企業基層黨支部建設存在的問題

近年來,從中央到地方都高度重視和大力推進國有企業黨建工作,全國國有企業黨建工作會議的召開和黨的十九大關于新時代黨的建設總要求,都為加強國有企業黨建工作提供了遵循。以筆者所在單位為例,企業黨組織進一步重視黨建工作,強化主業意識,不斷健全完善黨建工作制度,加強黨務工作機構和隊伍建設,黨建主題活動與企業生產經營管理結合日趨緊密、效果日趨明顯,不斷開拓黨建工作新局面,但依然存在下屬企業黨建工作發展不均衡、個別下屬企業黨建工作跟不上集團的步伐等問題,制約了黨組織作用的發揮。

一是基層黨支部創新意識不夠。部分黨支部在如何圍繞生產經營開展工作方面的方法思路不多;黨支部活動內容、形式單一,缺乏吸引力;有的黨支部視野不夠,創新不夠,只滿足于發展黨員、收繳黨費,對黨員群眾難以形成吸引力。

二是黨支部的凝聚力、戰斗力需要加強。個別黨支部不能適應企業發展的新形勢,黨員和群眾的新變化、新要求,工作上沒有作為,更談不上突破;有的黨支部對群眾反映的熱點、難點問題漠不關心,缺乏有效的解決措施,“有黨員無組織”現象突出。

三是黨支部加強黨員教育的手段、方法欠缺。有的黨支部學習活動流于形式;有的黨支部黨員“兩學一做”常態化制度落實不力;有的黨支部學習教育的針對性不強,黨組織的組織生活不健全。

四是黨支部書記的履職能力不能滿足新形勢的要求。精簡機構、管理體制扁平化趨勢使得管理人員特別是黨務干部要更加精干。基層黨支部書記多為兼職,這就要求基層黨支部書記既要會做思想工作,還要懂生產、會經營,以適應企業自身發展的需要。目前存在部分基層黨支部書記仍用老方法、老思路開展工作,缺乏有效的創新意識。

3 新形勢下加強國有企業基層黨組織建設的幾個著力點

3.1 選好配好優秀的基層黨支部書記

黨支部工作中書記作為重要的領導者,是黨員干部的“領頭羊”,同時也是黨支部工作的帶頭人,是開展基層黨組織工作的組織者和落實者。所以在實際工作中,選擇一名優秀的黨支部書記,將直接影響著黨支部工作的開展,甚至直接影響企業的整體建設和發展。一個合格的黨支部書記不僅需要具備強烈的責任意識,任勞任怨的精神,還要保證清廉的工作態度,經受得住層層考驗。在此環節中,需要其具備較強的業務能力,在實際工作中更需要注重大局意識。只有在工作中熟練地掌握政治工作的發展方向,做到關愛職工,發揮職工的工作積極性,才能對企業的建設和發展提供更大的幫助作用。

3.2 堅持圍繞中心、服務大局,不斷增強基層黨建工作實效

國有企業是經濟組織,基層黨的工作要堅持圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展,把促進企業的改革發展穩定、不斷提高經濟效益、實現國有資產保值增值作為工作的出發點和落腳點,作為檢驗基層黨建工作成效和黨組織戰斗力的主要標準。黨支部書記要切實增強責任感和使命感,牢固樹立“服務中心做工作、進入管理起作用”的思想。要善于想事,理思路;善于協調,求活力;善于造勢,創環境;善于團結,促和諧。不能搞單打一,就黨建而黨建,要把推動基層黨組織建設與企業生產經營活動和管理工作有機融合起來,不斷增強基層黨建工作的生機、活力和實效。

3.3 結合制造企業特點,深入扎實開展創先爭優活動

緊密圍繞科技研發、生產制造、營銷服務等企業重點工作開展創先爭優活動,這是發揮國有企業黨支部作用的有效載體。基層黨支部應深入開展“黨員先鋒崗”“紅旗責任區”“黨員身邊無次品、無事故、無浪費、無違紀”“六比六看,六比六促”等主題活動,在有特色、有成效上下功夫。應緊密結合產品研發、制造中的急、難、重、新任務,不斷創新活動載體,豐富活動內容,深化活動內涵,完善活動方式,充分發揮創先爭優活動的示范效應,把創先爭優活動引向深入,形成系列,多出典型,創出品牌。

4 結 論

綜上所述,在全新的發展形勢下,全面從嚴治黨要求不斷提高,企業的競爭壓力不斷增強,國有企業在飛速發展的同時,必將面臨著眾多問題和情況。只有在今后的發展中緊緊地跟著時代發展步伐和企業的實際要求,不斷提升企業綜合競爭力,才能做到在工作中對問題進行有效改進,在繼承中不斷創新,更好地探索當前工作的方向和發展趨勢。通過此種方式進一步強化黨支部的戰斗堡壘作用和黨員隊伍的凝聚力和戰斗力,對于積極發揮國有企業的工作優勢,確保企業快速發展也將起到不容忽視的重要作用。希望在文章的研究下,相關國有企業也能正確認識這項工作的重要性,不斷進行工作反思,實現在今后企業建設和思想發展上方向的正確性。

參考文獻:

[1]國務院國資委黨委.在全面深化國有企業改革中加強黨的建設工作[J].求是,2016(11).

[2]秦華才.國有企業基層黨支部建設存在問題及對策研究[J].中小企業管理與科技(中旬刊),2016(11).

[3]孔巧智.淺析如何加強國有企業黨支部建設[J].企業文化(中旬刊),2017(1).

[作者簡介]吳定州(1983—),男,湖北建始人,長期從事基層黨建實踐和理論研究。

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