京津冀協同發展背景下引導高校畢業生到基層工作的問題研究

馬麗 韓子璇

摘 要：隨著社會主義現代化建設的飛速發展，地區間的協同發展已經成為我國社會主義建設中的重要問題。京津冀協同發展戰略近年來受到社會各界的廣泛重視。在河北省高校畢業生逐年增加的情況下，如何促進大學生走進基層工作，在解決就業問題的同時促進地區發展，正成為值得關注的熱點。文章就將從高校畢業生到基層工作的意義及當前京津冀協同發展下大學生基層工作現狀角度進行探討，重點分析如何促進高校畢業生加入到基層工作中。希望文章在解決學生就業問題的基礎上也能為河北地區基層工作建設提供新的思路。

關鍵詞：京津冀協同發展；高校畢業生；基層工作

當前，我國正處于社會主義現代化建設新時期，堅持中國特色社會主義道路，實現偉大“中國夢”，是每個中國人追求。在這一奮斗道路上，離不開優秀人才的支持。自2017年1月發布《關于進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層工作的意見》之后，河北地區在京津冀協同發展下，對于高校人才投入基層工作方面也做出了很多努力。提高高校畢業生加入基層工作，對于我國地區建設及社會主義社會的進步發展都有積極意義。

一、高校畢業生到基層工作的意義

隨著高校的擴招和我國就業經濟形勢的變化，近年大學生就業問題已經成為重要的社會問題。而積極引導和鼓勵高校畢業生到基層工作，可以有效解決我國畢業生就業問題，在緩解高校就業壓力的情況下，還能提升基層企事業單位工作人員素質、優化基層單位日常工作水平并改善其人才結構。所以高校畢業生到基層就業對于提升我國社會主義現代化進程速度，使我國實現社會穩定發展與地區建設和諧進步都有積極作用。尤其以京津冀地區為例，近年來京津冀協同發展背景下，地區一體化經濟發展步伐不斷加快，對人才的需求量也不斷擴大。

二、京津冀協同發展下高校畢業生基層工作現狀分析

（一）社會傳統觀念對高校畢業生基層就業影響

在中國傳統社會觀念的影響下，父母一輩多希望子女大學畢業后能夠出人頭地進入大城市生活，獲得更好的職業發展機會。大城市工作在很多人的固有印象中是有能力、有面子的表現，而與之相比的基層工作則不受青睞，會被認為是高校學生畢業后沒有出路和能力欠缺才選擇的工作。這一錯誤傳統觀念導致當前京津冀協同發展下，高校畢業生仍然缺乏投入基層工作的意愿。

（二）國家政策落實對高校畢業生基層就業影響

當前國家政策中對于高校畢業生基層就業的激勵機制和培養體系建設有待完善，且基層工作環境艱苦，高校畢業生到基層工作后未能從國家政策層面獲得有效保障，也導致了當前京津冀地區高校畢業生畢業后到基層工作意愿不足的現狀。

（三）高校畢業生自身觀念影響其基層就業

除以上兩個問題，高校畢業生加入基層工作后經常會面臨戶口、住房、醫療、婚戀問題難以解決。很多高校畢業生雖然有扎實的理論基礎，但是對于基層環境、工作狀況了解甚少，缺乏投入基層工作的熱情，不愿加入到基層工作當中。這些都是當前高校畢業生到基層工作所面臨的問題。

三、促進高校畢業生到基層工作的方式探索

京津冀協同發展的核心是三地一體化發展思路，以疏通和解決北京的“大城市病”為關鍵目標，實現對三地城市結構、交通網絡、生態空間等的發展優化。在這一過程中，正需要大量高校畢業生人才投入到京津冀地區基層城鎮工作中來支持國家地區建設發展。為提升當前環境下高校畢業生到基層工作的熱情，可以從以下三方面進行鼓勵方法的探索。

（一）加大基層工作用人宣傳，改變社會固有觀念

在促進高校畢業生到基層工作問題上，從社會宣傳和媒體引導方面加大對基層工作用人及基層人才發展前景的宣傳，讓高校畢業生能夠調整就業觀念，同時也使社會逐漸改變傳統觀念，減少對基層工作的歧視，是提高高校畢業生加入基層工作的關鍵。只有社會觀念的進步及高校畢業生自身對于基層工作內容和發展前景的認可，才能促使更多大學生積極加入到基層工作中。

（二）調整高校畢業生到基層工作政策，為學生提供完善就業保障及發展機會

從政策層面進行調整，是促進引導高校畢業生到基層工作的最重要方法。地方各級政府在高校畢業生到基層工作的推進過程中，應該注意深入理解和解讀國家有關文件，并根據地區發展特色和學生就業現狀制定個性化的地方性高校畢業生基層工作保障政策。先從政策層面解決高校畢業生的合理化需求，讓廣大畢業生在投入基層工作時沒有后顧之憂。

（三）提高高校教育教學及人才就業培養

學校教育仍然是基層工作人才培養的重點。在當前京津冀協同發展環境下，部分高校學生渴望進入北京發展而不希望到基層工作，很大一部分原因是對基層工作缺乏真實的了解。為解決這一問題，高校在教育教學及人才培養過程中，就應該制定相關的基層工作人才培養方案。一方面針對基層人才需求，制定有目標的高校人才教育內容，加強學生科學專業知識的學習。另外，也需要為學生提供更多到基層工作單位實習的機會，讓高校學生能夠在實踐中切身了解和體會基層工作的環境與內容，縮短學生與基層工作的距離。這樣更容易促使學生在畢業后主動投入到基層工作中來。

四、結語

綜上所述，在實現京津冀協同發展的道路上，引導高校畢業生到基層工作仍然任重而道遠。地方政府和高校應該共同努力，實現基層工作人才引導，在解決高校就業問題的同時，用人才戰略提升地區基層工作的進步與發展。

參考文獻

[1] 王曉樸，竇志，劉婷.京津冀協同發展環境下河北省高校畢業生基層就業工作問題研究[J].科教導刊：電子版，2017 （34）：21.

[2] 楊紅瑞，李嫣資等.京津冀協同發展背景下河北高校畢業生就業問題研究[J].河北地質大學學報，2016（04）：83-86.

基金項目：文章為2018年度河北省人力資源和社會保障研究課題《京津冀協調發展背景下引導高校畢業生到基層工作的問題研究》的研究成果，項目編號：JRS-2018-1028。