健康資本淺談人力資本理論的新拓展

周行

摘要：我國用于醫療衛生服務方面的費用始終處于占據較少的比例，而作為人力資本拓展的新內容，健康資本需要受到更多的重視。基于此，筆者從健康資本的出現與發展入手。給出了有效應用健康資本的措施，需要改變“重醫療輕預防”的錯誤思想、明確非醫療因素對人體健康造成的影響，并鼓勵人們采用健康的生活方式以及行為方式，這樣才能有效提高民眾的健康水平，促進社會的穩定發展。

關鍵詞：健康資本 人力資本 醫療衛生服務

前言

隨著經濟社會的發展，人們的生活水平有了很大的提升，但是出現了較為嚴重的食品安全問題和環境污染問題，對民眾的健康造成了不利影響。有研究學者指出，每個人從出生以來，就會擁有一筆健康存量，這一存量會隨著年齡的增長而減少，也會隨著人們對健康的投資而增加，這一存量可以看作是健康資本。如何有效應用這一資本是人們面臨的主要問題。

一、健康資本的出現與發展

人力資本理論是為了分析人力資本投資與收益的經濟理論，早在1960年，經濟學家舒爾茨就曾說過：“健康屬于人力資本的一部分，它與知識和技能等人力資本對經濟增長產生的影響，要更為顯著。”1962年，Mushkin博士指出：“健康、知識、技能以及工作經驗是人力資本存量的主要內容。”世界衛生組織對健康進行了如下定義：健康是軀體、精神和社會進行和諧融合的一種狀態，并不是單純地表示疾病或者身體虛弱，這一定義改變了傳統的“無病就是健康”這一觀念。

研究學者Crossman對健康資本進行了更為深入的分析，他在文章中指出：“健康資本造成的影響和其余人力資本有很大的不同。”健康是人體在個體水平市場以及非市場生產兩方面的重要投入。從質量角度而言，健康資本會提供相同的健康時間流量，也就是說，健康資本會對健康時間的數量以及質量產生直接的影響，這兩者恰恰是經濟發展的重要因素。由此可以看出，健康資本與其余資本存在相同的特點，即隨著時間而貶值，而且健康的貶值率會根據年齡增長而提升。因此，健康資本需要通過一定的投資來保持其存量不變，或者降低其貶值率，這里的投資主要包括醫療衛生服務以及生產活動等內容。除此之外，教育水平也會對健康資本的貶值率造成一定的影響，人們對教育的投資有助于健康資本的積累，從而增強人力資本的積累，促進經濟的良好發展。

二、健康資本的有效應用

觀察我國近十年的國民經濟比例發現，衛生費用所占的比例不斷提高，對健康資本的有效配置，是目前面臨的主要問題。具體而言，在進行健康資本的配置過程中，需要注意以下幾點：

（一）改變“重醫療輕預防”的錯誤思想

在我國公眾衛生領域，存在嚴重的“重醫療輕預防”問題，用于醫療衛生服務的資金投入比重較大。有學者指出，中國人會將60%以上的錢用于臨終前的疾病治療上。雖然隨著經濟社會的發展，很多民眾意識到疾病預防的作用，能夠通過多樣化的疾病預防措施提高個人身體素質，但是仍舊有很多人（如農民工或者打工者）缺乏對健康生活方式以及行為方式的認識，使得健康資本的不到有效的應用。因此，衛生部門需要改變“重醫療輕預防”的錯誤思想，積極宣傳疾病預防的重要作用，通過公益廣告或者社區宣傳等多種方式，提高民眾對疾病預防的重視，使健康資本獲得有效應用。

（二）非醫療因素對人體健康造成的影響

觀察影響人體健康的因素發現，非醫療因素造成的影響更為嚴重，比如社會心理環境、個人飲食習慣、遺傳因素和個人運動習慣等。著名經濟研究學者Victors Fuchs指出，雖然先進的醫療技術可以在很大程度上減少疾病的發病率和死亡率，但是不同國家民眾的健康差異并不在于醫療技術水平。通過對流行病學的統計以及相關實證研究，說明健康的生活方式以及行為方式能夠節約醫療資源，從整體上提升民眾的健康水平。

世界衛生組織也對此進行了研究，研究的結果表明，主要有四種因素會對人體健康造成影響，環境因素所占的比例為17%；生活方式以及行為方式所占的比例為60%；個人身體因素所占的比例為15%；醫療衛生服務所占的比例只有8%。就健康經濟學角度而言，提高對健康資本的重視是未來醫療保健的重點。

（三）采用健康的生活方式以及行為方式

由于經濟資源始終處于稀缺狀態，所以資源的分配需要進行一定的選擇，所以經濟資源的配置需要通過經濟分析來完成。健康資本也是如此，在健康經濟學中，需要將有限的資源分配到改善人們的生活方式以及行為方式上。和疾病治療相比，這種健康資本分配方式具有更高的健康經濟效益，獲得的成果也更為顯著。

比如，奧巴馬在進行醫療改革的時候，十分關注健康生活和民眾健康的改善這兩個方面，醫療改革政策從多個方面提出了健康生活的要求，要求公司餐廳需要為員工提供健康食物及健康設施；學校需要為學生提供健康食物，開展健康檢查；社區需要增加健康項目與健康活動。由于肥胖疾病的醫療費用占據的比例較高，造成了嚴重的社會壓力，日本也出臺了相關的法律對民眾的生活方式以及行為方式進行約束，企業和政府部門需要定期對四十歲以上的員工進行腰圍測量，男性員工的腰圍要小于85厘米；女性員工的腰圍要小于90厘米，如果員工的腰圍不滿足標準，則會對企業及政府部門進行罰款懲處，通過這種方式改善人們的生活方式及行為方式，值得我們借鑒。

三、結論

綜上所述，健康不僅是人類生存發展的基礎，更可以衡量一個國家的經濟發展水平。通過對健康資本的分析可知，健康可以為社會發展提供保障，健康資本能夠為社會提供充足的生產力。因此，我國民眾應該認識到健康資本的重要作用，采取科學合理的方式維護自身的健康，合理配置健康資本，保障經濟社會的可持續發展。希望本文可以為研究學者進行健康資本的分析提供參考。