張國華
近年來,“工學(xué)交替”實(shí)踐教學(xué)模式作為應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式改革的關(guān)鍵切入點(diǎn),得到積極倡導(dǎo)和推進(jìn)。但是,一些高職院校由于校企合作不夠深入,“工學(xué)交替”較難得到切實(shí)開展,從而制約了專業(yè)發(fā)展和學(xué)生的能力提升。廣州體育職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡稱“學(xué)校”)高爾夫球運(yùn)動與管理專業(yè)(以下簡稱“高爾夫?qū)I(yè)”)作為省級示范院校重點(diǎn)建設(shè)專業(yè),依托學(xué)校“校政行企”協(xié)同育人辦學(xué)體制和運(yùn)行保障機(jī)制,致力于“校場聯(lián)動、崗學(xué)結(jié)合”人才培養(yǎng)模式下的實(shí)踐教學(xué)模式探索。該專業(yè)借助校外豐富的實(shí)訓(xùn)基地資源,以專業(yè)技能提升為主線,逐步構(gòu)建了與人才培養(yǎng)模式相匹配的“1122”四階段實(shí)踐教學(xué)模式。
學(xué)校在專業(yè)調(diào)研、崗位職業(yè)能力分析和專業(yè)建設(shè)委員會進(jìn)行充分研討的基礎(chǔ)上,明確高爾夫?qū)I(yè)應(yīng)結(jié)合廣東省體育產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,對接珠三角地區(qū)高爾夫產(chǎn)業(yè)人才需求,著眼于培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,具有誠信自律、主動為他人著想的高爾夫運(yùn)動精神,熟悉高爾夫文化和禮儀,熟練掌握高爾夫運(yùn)動技術(shù)和規(guī)則,具備較強(qiáng)高爾夫行業(yè)業(yè)務(wù)操作能力,自主學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠從事高爾夫技術(shù)指導(dǎo)、球會運(yùn)營、球具維護(hù)、賽事策劃與組織等服務(wù)和管理崗位工作的發(fā)展型、復(fù)合型技術(shù)技能人才。
專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)在學(xué)校教務(wù)處及廣東省教育研究院的指導(dǎo)下,積極開展專業(yè)調(diào)研,通過專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會的反復(fù)研討,確立了本專業(yè)“校企聯(lián)動,崗學(xué)結(jié)合”的人才培養(yǎng)模式。組織行業(yè)專家召開崗位職業(yè)能力分析研討會,明確本專業(yè)畢業(yè)生的核心就業(yè)崗位和相應(yīng)的職業(yè)生涯發(fā)展路徑,提煉出高爾夫技術(shù)指導(dǎo)、球童服務(wù)、球具維修與組裝等核心就業(yè)崗位的任務(wù)和職責(zé),提煉出勝任這些崗位工作必備的素質(zhì)結(jié)構(gòu)和職業(yè)能力結(jié)構(gòu)。構(gòu)建與人才培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的課程體系。合理組織和利用資源來達(dá)成人才培養(yǎng)目標(biāo),資源既包括專業(yè)的師資資源也包括校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)場地資源,而資源的利用與課程和專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)模式息息相關(guān)。
學(xué)校地處廣州市區(qū),校園面積小,校內(nèi)的高爾夫場地資源有限。幾年來,學(xué)校企業(yè)攜手建成了獨(dú)具學(xué)院特色的“場中校”和“校中坊”,有效實(shí)現(xiàn)了校企間資源共享的協(xié)同育人局面。
所謂“場中校”,就是讓校外實(shí)訓(xùn)基地具備學(xué)校的部分功能,是學(xué)校功能向校外實(shí)訓(xùn)基地的有效延伸。學(xué)校與藍(lán)鵬高爾夫練習(xí)場、佛山高爾夫球會、南沙高爾夫球會等企業(yè)深度合作,雙方在簽署校企合作協(xié)議、共建校外實(shí)訓(xùn)基地的基礎(chǔ)上,建立了“課堂”型、“賽場”型和“球場”型場中校,詳情見圖1。

圖1 對接企業(yè)需求,建成獨(dú)具學(xué)校特色的“場中校”和“校中坊”
“場中校”式實(shí)訓(xùn)基地的拓展,使高爾夫?qū)I(yè)原本需要在學(xué)校才能完成的部分教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)環(huán)節(jié)可以借助校外實(shí)訓(xùn)基地順利完成,有效解決了《高爾夫?qū)m?xiàng)技術(shù)》(“課堂”型)、《球童實(shí)務(wù)》(“球場”型)、《高爾夫規(guī)則與禮儀》(“賽場”型)等多門課程校內(nèi)場地資源不足的問題。
此外,“場中校”式實(shí)訓(xùn)基地的部分領(lǐng)導(dǎo)和行業(yè)專家被聘請為高爾夫?qū)I(yè)建設(shè)委員會的委員,技術(shù)骨干和崗位主管則被聘請為專業(yè)課程的兼職教師或?qū)嵱?xùn)指導(dǎo)教師,企業(yè)人員深度參與高爾夫?qū)I(yè)的建設(shè)與發(fā)展。借助“場中校”式實(shí)訓(xùn)基地,高爾夫?qū)I(yè)能夠?qū)I(yè)課程的教學(xué)與實(shí)訓(xùn)、頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)等有機(jī)銜接起來,在校企間交替實(shí)施人才培養(yǎng)。
“校中坊”是獨(dú)具廣州體職院特色的一種校企共建實(shí)訓(xùn)基地。“坊”在這里專指開展高爾夫球具維護(hù)與定制、高爾夫揮桿數(shù)據(jù)收集與分析業(yè)務(wù)的高爾夫工坊。
高爾夫工坊一般開設(shè)在高爾夫練習(xí)場、高爾夫球場、高爾夫?qū)Yu店等高爾夫運(yùn)動人員較為集中的地方。考慮到珠三角地區(qū)在球場、運(yùn)動人口、球具設(shè)計(jì)與制造等方面的領(lǐng)先性,廣大高爾夫運(yùn)動人口對球具維護(hù)與定制、揮桿數(shù)據(jù)收集與分析等有著較大需求,學(xué)校高爾夫?qū)I(yè)將球具維護(hù)技師、高爾夫教練等作為重點(diǎn)培養(yǎng)方向。球具維護(hù)技師和高爾夫教練都需要熟練操作相關(guān)的球具維護(hù)與定制、揮桿數(shù)據(jù)收集與分析類設(shè)備,這些價格昂貴、操作精細(xì)的設(shè)備學(xué)校較難配備。為有效實(shí)現(xiàn)專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo),學(xué)校先后與深圳研寶高爾夫等企業(yè)密切合作,積極引進(jìn)設(shè)備、技術(shù)、人才和管理經(jīng)驗(yàn),按照高爾夫工坊標(biāo)準(zhǔn),在校內(nèi)建設(shè)了高爾夫球具維護(hù)實(shí)訓(xùn)室、揮桿數(shù)據(jù)收集中心等全真實(shí)訓(xùn)室,使之具備球具維護(hù)與定制、高爾夫揮桿數(shù)據(jù)收集與分析等功能,實(shí)現(xiàn)高爾夫?qū)I(yè)對接高爾夫球具維護(hù)及工坊技師、高爾夫教練的培養(yǎng)。
“場中校”和“校中坊”提供的真實(shí)環(huán)境、真實(shí)崗位和真實(shí)任務(wù),不僅有力推動了高爾夫?qū)I(yè)人才培養(yǎng)的“校場聯(lián)動”和“崗學(xué)結(jié)合”,也為有效開展實(shí)踐教學(xué)模式改革打下了良好基礎(chǔ)。
對接企業(yè)需求,以高爾夫?qū)I(yè)學(xué)生職業(yè)技能提升為主線,緊密契合學(xué)生學(xué)習(xí)周期,強(qiáng)化專業(yè)人才“由淺入深”的實(shí)踐能力遞進(jìn)式培養(yǎng),將3學(xué)年6學(xué)期分為四個階段,構(gòu)建了職業(yè)能力遞進(jìn)的“1122”四段式實(shí)踐教學(xué)模式。第一個“1”即第一階段,指學(xué)生入學(xué)后的第一學(xué)年第1學(xué)期。該階段重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)認(rèn)知能力和職業(yè)道德素養(yǎng),以理論學(xué)習(xí)、崗位認(rèn)知、校內(nèi)實(shí)訓(xùn)為主,以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)認(rèn)知、專業(yè)通用技能、積累基礎(chǔ)知識為目的。第二個“1”即第二階段,指學(xué)生入學(xué)后的第一學(xué)年第2學(xué)期。該階段重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的技術(shù)專項(xiàng)能力,通過實(shí)施理論與實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)方式,強(qiáng)化學(xué)生專項(xiàng)技能和通用技能提升。第一個“2”即第三階段,指學(xué)生入學(xué)的第二學(xué)年(第3、4學(xué)期)。該階段重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的崗位實(shí)踐能力,通過讓學(xué)生深度參與賽事服務(wù)、活動策劃與組織等綜合實(shí)踐教學(xué),進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)生的專業(yè)技能,提升學(xué)生職業(yè)能力。第二個“2”即第四階段,指學(xué)生入學(xué)后的第三學(xué)年(第5、6學(xué)期)。該階段重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)綜合能力,在前三個階段的基礎(chǔ)上展開專業(yè)實(shí)習(xí)和企業(yè)頂崗實(shí)習(xí),提升學(xué)生綜合技能應(yīng)用能力,對接真實(shí)的就業(yè)崗位。“1122”四階段實(shí)踐教學(xué)模式是一個隨時間推移而逐步展開的實(shí)踐和實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,也是一個逐步提升學(xué)生專業(yè)技能和綜合素質(zhì)的遞進(jìn)過程,具體見圖2。

圖2 “1122”四段式實(shí)踐教學(xué)模式層級
“1122”四階段實(shí)踐教學(xué)模式以高爾夫?qū)I(yè)的六大類實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目為載體,將實(shí)踐教學(xué)任務(wù)貫穿于四個培養(yǎng)階段,實(shí)施“任務(wù)驅(qū)動、項(xiàng)目導(dǎo)向”的教學(xué)方式,強(qiáng)化專業(yè)人才實(shí)踐技能培養(yǎng)。
1.崗位認(rèn)知項(xiàng)目
崗位認(rèn)知項(xiàng)目主要面向剛?cè)雽W(xué)的大一新生,高爾夫運(yùn)動對于絕大部分新生來說是比較陌生的運(yùn)動項(xiàng)目。崗位認(rèn)知項(xiàng)目就是以強(qiáng)化學(xué)生的專業(yè)認(rèn)知為目標(biāo),通過對校內(nèi)外實(shí)踐基地的參觀和走訪,對高爾夫器材和設(shè)施的應(yīng)用等來讓學(xué)生逐步了解這項(xiàng)運(yùn)動,了解專業(yè)、課程、崗位和行業(yè)。
2.高爾夫練習(xí)場內(nèi)的實(shí)踐項(xiàng)目
這類項(xiàng)目的開展需借助校企合作共建的“場中校”式高爾夫練習(xí)場,學(xué)校將《高爾夫崗位見習(xí)》《高爾夫?qū)m?xiàng)技術(shù)》等便于在高爾夫練習(xí)場實(shí)施的課程直接安排在藍(lán)鵬高爾夫練習(xí)場等校外實(shí)訓(xùn)基地。課程主講教師通常由高爾夫企業(yè)的技術(shù)骨干擔(dān)任,校內(nèi)專任教師擔(dān)任課程輔講。學(xué)生通過在高爾夫練習(xí)場的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不僅對練習(xí)場的運(yùn)營有深入了解,也對高爾夫企業(yè)對專業(yè)學(xué)生的能力要求有較為全面的認(rèn)知,這使學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)更明確,學(xué)習(xí)動力更充足。另外,相關(guān)課程的成績評定由企業(yè)說了算,企業(yè)直接根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)打分,并且對學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程中表現(xiàn)優(yōu)異的學(xué)生直接給予獎勵在該練習(xí)場免費(fèi)打球的機(jī)會,這種獎勵可以極大地調(diào)動學(xué)生參與課程學(xué)習(xí)與企業(yè)實(shí)踐的積極性。
3.球場內(nèi)的賽事服務(wù)項(xiàng)目
通過前期專業(yè)實(shí)踐項(xiàng)目的開展,學(xué)生已經(jīng)具備一些基本的高爾夫技能和高爾夫素養(yǎng)。此時,安排學(xué)生完成一些更高難度的實(shí)踐項(xiàng)目就水到渠成。依托校企深度合作的“場中校”式高爾夫球場,以大型賽事為服務(wù)對象,將《高爾夫規(guī)則與禮儀》《球童實(shí)務(wù)》等課程與高爾夫球場和賽事進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,組織學(xué)生擔(dān)任大型賽事的記分員、巡場員、技術(shù)指導(dǎo)等。賽事服務(wù)工作不僅能加深學(xué)生對專業(yè)課程的理論把握,也能讓他們及時將理論知識運(yùn)用于實(shí)踐,快速提升實(shí)踐技能。與此同時,學(xué)生通過在賽場上近距離的接觸球員甚至球星、裁判、球童、賽事組織者等,更全面的了解高爾夫行業(yè)及產(chǎn)業(yè)的動態(tài),熟悉行業(yè)情況的同時也拓展了專業(yè)視野。
4. 由學(xué)生自行組織的賽事項(xiàng)目
經(jīng)過一年多的學(xué)習(xí),大部分學(xué)生已經(jīng)具備較強(qiáng)的高爾夫?qū)m?xiàng)技術(shù)水平,完全可以去球場打完標(biāo)準(zhǔn)的18洞或者參加一些小型的比賽。經(jīng)過前期去球場參與的賽事服務(wù)項(xiàng)目實(shí)踐,大家自行組織賽事、參與比賽的熱情已然高漲。此時,借助《高爾夫賽事組織與管理》等課程,動員全體學(xué)生策劃和組織一些校內(nèi)或校際間的小型賽事就順理成章,比如“校友杯”高爾夫比賽。大家在賽事組織中分工合作,根據(jù)各自所長分工合作,大家既是賽事的組織者,也是賽事的參與者,能全過程全方位地鍛煉和積累高爾夫技能,專業(yè)技能水平獲得全面檢驗(yàn)和提升。
5.專業(yè)實(shí)習(xí)項(xiàng)目
經(jīng)過兩年的理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐訓(xùn)練,專業(yè)學(xué)生基本上具備了專業(yè)理論知識,在實(shí)踐技能上也基本能勝任高爾夫企業(yè)服務(wù)與管理一線的需要。此時,學(xué)校統(tǒng)一安排學(xué)生到球會參與專業(yè)實(shí)習(xí)。第五學(xué)期的專業(yè)實(shí)習(xí)要求“專業(yè)對口”,即學(xué)生的實(shí)習(xí)崗位必須是高爾夫球會、高爾夫球具維護(hù)工坊等高爾夫相關(guān)企業(yè),實(shí)習(xí)崗位必須是球童、教練、工坊技師等高爾夫行業(yè)企業(yè)內(nèi)的核心就業(yè)崗位。在這一階段的項(xiàng)目實(shí)踐,學(xué)生通過輪崗鍛煉的方式,全方位鞏固專業(yè)理論,提升專業(yè)實(shí)踐技能。
6.頂崗實(shí)習(xí)項(xiàng)目
通過前面幾個階段的訓(xùn)練和積累,專業(yè)學(xué)生基本上具備了高爾夫企業(yè)相關(guān)崗位所需要的知識和技能。在此基礎(chǔ)上,學(xué)生通過實(shí)習(xí)招聘會的雙向選擇,確定自己有意就業(yè)的企業(yè)和崗位后參與第六學(xué)期的頂崗實(shí)習(xí)。在專業(yè)實(shí)習(xí)和頂崗實(shí)習(xí)階段,學(xué)校和企業(yè)對專業(yè)學(xué)生實(shí)行共管、共評和共育,實(shí)現(xiàn)學(xué)生職業(yè)綜合能力的培養(yǎng)與提升。
“1122”四階段實(shí)踐教學(xué)模式下,高爾夫?qū)I(yè)緊密對接市場需求,堅(jiān)持校企資源共享、人才共育,“場中校”和“校中坊”式實(shí)訓(xùn)基地成功打造了在學(xué)校與企業(yè)間形成“資源聯(lián)盟化”的校企合作模式,學(xué)校和企業(yè)通過教學(xué)資源共享、技術(shù)資源共享、信息資源共享等,實(shí)現(xiàn)“互利雙贏”。
場地資源共享。高爾夫?qū)I(yè)依托企業(yè)環(huán)境、設(shè)施、崗位,與企業(yè)共建校外課堂,將部分理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)搬到企業(yè),實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐、學(xué)校與企業(yè)、學(xué)生與崗位的零距離結(jié)合。
人力資源共享。專業(yè)依托球會技術(shù)人員和服務(wù)管理人員,指導(dǎo)學(xué)生參與技術(shù)訓(xùn)練、崗位實(shí)踐、頂崗實(shí)習(xí)等。企業(yè)依托專業(yè)師資和學(xué)生資源,展開企業(yè)員工培訓(xùn)、賽事服務(wù)等活動。
信息資源共享。專業(yè)依托行業(yè)企業(yè)信息資源,實(shí)時了解行業(yè)動態(tài)、企業(yè)信息、人才需求等,為專業(yè)人才培養(yǎng)的確定、課程設(shè)置等提供準(zhǔn)確、可靠的信息。企業(yè)人員參與專業(yè)調(diào)研和專業(yè)建設(shè)委員會的研討,直接參與核心就業(yè)崗位職業(yè)能力分析、協(xié)助進(jìn)行專業(yè)課程體系構(gòu)建,將企業(yè)的真正需求融入到高校的人才培養(yǎng)實(shí)踐中,進(jìn)一步提高校企共育的成效。
品牌資源共享。專業(yè)與一批業(yè)界知名的企業(yè)合作,共建實(shí)踐教學(xué)基地和學(xué)生就業(yè)基地。企業(yè)借助院校及專業(yè)影響,有效提升自身的社會知名度和美譽(yù)度。
“1122”四階段實(shí)踐教學(xué)模式打破了傳統(tǒng)的“校內(nèi)理論學(xué)習(xí)+校外綜合實(shí)踐”的分立模式,將實(shí)踐教學(xué)貫穿于學(xué)生的整個學(xué)習(xí)過程,引導(dǎo)學(xué)生主動外出實(shí)踐,提升專業(yè)技能。近年來,高爾夫?qū)I(yè)師生全程全員參與志愿者服務(wù)的高爾夫賽事數(shù)不勝數(shù),學(xué)生在賽事中擔(dān)任記分員、巡場員、球童等,服務(wù)水平獲得球會高度贊揚(yáng)。與此同時,專業(yè)學(xué)生還多次參加國家及省、市級高爾夫賽事,屢獲佳績。近幾年的畢業(yè)生專場招聘會上,高爾夫?qū)I(yè)的畢業(yè)生以懂理論、高技術(shù)、多技能的優(yōu)勢受到企業(yè)競相聘用,就業(yè)發(fā)展勢態(tài)良好。