淺析基層事業(yè)單位職工思想政治工作的現(xiàn)狀與措施

摘 要：思想政治工作一直以來是各事業(yè)單位必須要開展的一項工作，思想政治工作開展的成功與否關(guān)系到事業(yè)單位改革的進程。通過分析基層事業(yè)單位職工的思想政治工作的現(xiàn)狀，找到相應(yīng)的措施和方法，從而更好地開展政工工作。

關(guān)鍵詞：職工思想政治工作；現(xiàn)狀；措施

中圖分類號：F426.92；D64文獻標識碼：A文章編號：2095-4379-（2018）20-0247-01

作者簡介：高菲（1976-），女，漢族，河北唐山人，本科，唐山市志愿服務(wù)指導(dǎo)中心，政工師。

由于受到各種新思潮的影響，職工的思想觀念開始發(fā)生變化，對事業(yè)單位的改革發(fā)展造成了很大影響，傳統(tǒng)的職工思想教育工作已經(jīng)不能適應(yīng)新形勢下事業(yè)單位的發(fā)展，因此需要進行創(chuàng)新。基層事業(yè)單位更需要在新形勢下找準職工思想政治工作的方向。

一、基層事業(yè)單位職工思想政治工作的現(xiàn)狀

（一）對職工思想政治工作的重要性認識不足

在競爭日益激烈的市場環(huán)境下，事業(yè)單位為了尋求更高的利益，將重點過多的放在了經(jīng)濟指標的增長和利潤的增加上，事業(yè)單位過多的追求經(jīng)濟效益，造成職工的任務(wù)量逐漸增加，職工面臨的工作壓力越來越大，進而降低了員工工作的積極性和主動性。

（二）思想政治工作者的工作方法單一

新形勢下，仍然有很多事業(yè)單位采用傳統(tǒng)的方法開展思想政治工作，例如領(lǐng)導(dǎo)講話、召開例會或者是共同學(xué)習(xí)思想文件等方式，利用這種傳統(tǒng)方式開展思想政治工作不但不能抓住思想政治工作重點，不能了解到職工的真實想法，也就無法為職工緩解工作壓力。

（三）思想政治工作者的素質(zhì)有待提升

政工工作者是事業(yè)單位開展思想政治工作的主要力量，由于事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)沒有認識到思想政治工作的重要性，因此在事業(yè)單位內(nèi)沒有配置專門的政工人員，好多政工人員都是由其它部門的員工代替的，專業(yè)性不強，不能根據(jù)職工的實際情況開展思想政治工作，進而降低了政工工作的效果。

二、基層事業(yè)單位開展職工思想政治工作的措施

（一）增強領(lǐng)導(dǎo)對職工思想政治工作重要性的認識

領(lǐng)導(dǎo)的重視是事業(yè)單位順利開展職工思想政治工作的前提和基礎(chǔ)，因此事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該轉(zhuǎn)變觀念，提高對職工思想政治教育工作重要性的認識，積極開展事業(yè)單位的思想政治教育工作。事業(yè)單位在開展職工思想政治工作的時候應(yīng)該注意以下幾個問題：首先，思想政治工作要以人為本，以解決職工的實際需要為出發(fā)點和落腳點，采取有力的措施化解職工內(nèi)部之間的矛盾，這樣才能保證事業(yè)單位的穩(wěn)定發(fā)展。其次，職工思想政治工作的開展要能提升職工工作的積極性，現(xiàn)在市場競爭如此激烈，職工的工作負擔越來越重，越來越多的職工開始出現(xiàn)消極負面的情緒。

（二）創(chuàng)新工作方法，提高工作效率

網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展給職工的思想觀念帶來了很大的沖擊，再加上現(xiàn)在的職工以年輕者居多，他們由于沒有豐富的閱歷基礎(chǔ)，因此很容易受到不良風(fēng)氣的影響，傳統(tǒng)的思想政治教育方法遠遠不能適應(yīng)年輕職工的發(fā)展需要，因此事業(yè)單位的思想政治工作者應(yīng)該創(chuàng)新工作方法，選擇一些現(xiàn)代比較流行的工具開展思想政治工作，例如多媒體、網(wǎng)絡(luò)，也可以將職工喜歡的一些文體活動與企業(yè)文化相結(jié)合，利用職工喜歡的活動開展思想政治工作，讓職工在潛移默化的過程中提升思想道德素質(zhì)。事業(yè)單位的思想政治工作者也可以創(chuàng)建一個職工QQ群，讓職工在群里進行交流，領(lǐng)導(dǎo)要時刻注意職工的思想動態(tài)變化，這樣能增加思想政治工作的針對性。

（三）提高政工干部的整體素質(zhì)

政工干部是事業(yè)單位開展思想政治工作的主力軍，政工干部的素質(zhì)關(guān)系整個事業(yè)單位政工工作的開展情況，所以事業(yè)單位應(yīng)該做好對政工干部和政工工作人員的培訓(xùn)工作，提高他們的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，這樣才有利于提高政工干部的整體素質(zhì)，為新形勢下的思想政治工作作出貢獻。另一方面，事業(yè)單位應(yīng)該設(shè)立單獨的政工部門、配置專門的政工人員，這樣有利于政工工作的開展，滿足新形勢下事業(yè)單位的思想政治工作需要。

（四）了解人，關(guān)心理解人

人的思想是人的頭腦對外部客觀事物的反映。事業(yè)單位基層思想政治工作的對象是全體職工，就這決定了做思想政治工作的同志要認真地下功夫去分析掌握每個職工的思想政治狀況和變化情況，從而做到真正了解人。

加強和改善思想政治工作，要把思想政治改革和管理實際，職工的思想實際等方面有機地結(jié)合起來。要充分調(diào)動廣大職工的積級性，就得關(guān)心、理解職工，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來。加強思想政治工作，必須既講道理，又辦實事，傾聽群眾呼聲，了解群眾情緒關(guān)心群眾生活。

關(guān)心群眾生活包括精神的物質(zhì)的，從各方面去關(guān)心職工，幫助職工解決實際困難，這是思想政治工作者一條重要原則，職工的思想問題，其中很大一部分是生產(chǎn)、生活中的實際問題所引起的，在做好有關(guān)思想教育工作的同時，也要改善職工的工作、生活環(huán)境，進一步增加職工收入，其目的就是讓全體職工得到實惠，熱愛事業(yè)單位，進一步增強事業(yè)單位的凝聚力。這些都將直接影響職工思想變化。

思想政治工作者要善于觀察發(fā)現(xiàn)職工中的先進思想，并且總結(jié)其優(yōu)處，大力宣揚，用摸得著看得見的具體事例去教育引導(dǎo)職工，一定會取得良好的效果。

[ 參 考 文 獻 ]

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