新形勢下事業單位思想政治工作的加強與改進

孫玉杰

摘要：加強和改進思想政治工作是黨的十九大報告的要求。事業單位加強和改進思想政治工作能夠提升思想政治工作實效、突出思想政治工作地位、堅持思想政治工作導向。新形勢下事業單位思想政治工作的加強與改進應把握客觀規律，立足創新實踐，注重工作實效，爭取將思想政治工作推進到一個新的高度。

關鍵詞：科研單位；思想政治工作；加強；改進

黨的十九大報告提出，要加強和改進思想政治工作。新時期事業單位加強和改進思想政治工作能夠提高干部職工的思想認識水平，凝聚創新發展動力，為事業單位改革和發展注人智慧和活力。事業單位承擔著服務群眾、促進公益的職責，需要一支具有服務信念、服務能力和服務特長的干部職工隊伍。加強和改進思想政治工作能夠有效地提升干部職工的思想認識水平，從而起到鼓舞士氣、凝聚智慧、蓄積力量的積極作用。事業單位應按照黨的十九大報告提出的“加強和改進思想政治工作”的要求，爭取做到思想政治工作機制的完善和創新。當前事業單位思想政治工作的加強和改進，應從如下三個方面實現：

一、提升思想政治工作實效

長期以來，由于理念滯后和方法落后，導致事業單位思想政治工作的效果并不明顯。造成這一現象的原因是多方面的：首先，事業單位思想政治工作方法失當。一些比較落后的思想政治工作方法還在繼續使用，如簡單片面地進行理論灌輸和政治說教，這一方法沒有照顧到干部職工的情感和需求，不能起到良好的效果；其次，事業單位思想政治工作缺乏親和力。由于政工人員和干部職工之間缺乏互動，思想政治政治工作缺乏親和力，難以引起干部職工的興趣和情感共鳴；最后，事業單位思想政治工作缺乏科學性。思想政治工作是一門科學性極強的學問，高超的思想政治工作技藝不僅僅帶有技術性，更具有藝術性。當前事業單位思想政治工作缺乏科學性的規劃、評估和實施方案，導致績效低下。

新形勢下事業單位思想政治工作的加強和改進必然要求提升思想政治工作實效。事業單位可以從如下幾個方面提高思想政治工作實效：一是引入新方法。各類新的思想政治工作方法應在事業單位思想政治工作中得到采用，如案例教學法、情境教學法等。這些方法的共同點是增強思想政治工作的生動性，吸引干部職工廣泛地、積極地參與到思想政治工作中來；二是增強親和力。事業單位政工人員應與干部職工親密互動、積極交流，從而了解干部職工的內心想法，引起干部職工的情感共鳴，使思想政治工作具備較強的親和力；三是加強科學性。事業單位要建立一支高素質專業化的政工人員隊伍，要求政工人員掌握思想政治工作的原理、規律和方法。事業單位還要對思想政治工作方案進行科學合理的規劃，提升思想政治工作的科學性和實踐性。

二、突出思想政治工作地位

由于思想政治工作并不直接產生效益，因而思想政治工作極易出現弱化、虛化、邊緣化的現象。一些事業單位認為思想政治工作會耗費大量的人力物力和精力，但是并不產生可視化的效益，從而放松了思想政治工作。加強和改進思想政治工作必然要求突出思想政治工作的地位，尤其要提升思想政治工作和中心工作的結合度。事業單位加強和改進思想政治工作，應將思想政治工作作為一項政治任務來抓，同時調配必要的資源支撐思想政治工作的開展。

突出思想政治工作的地位必須運用一定的責任機制。事業單位突出思想政治工作的地位應做到如下幾點：一是落實主體責任。事業單位一把手應承擔起思想政治工作的主體責任，黨委書記要成為思想政治工作的第一責任人；二是落實崗位責任。事業單位政工人員應承擔起思想政治工作的崗位責任，已經做到愛崗敬業、精益求精，積極主動地承擔起思想政治工作的重任；三是落實參與責任。事業單位干部職工應積極地參與到思想政治工作中來，事業單位要將干部職工在思想政治工作中的表現作為干部職工獎懲激勵的一項重要依據。同時，事業單位還要建立起相應的問責追責機制，即如果負有責任的部門或個人在思想政治工作中表現不力、行為懈怠，則應受到責任處罰，以此突出責任機制的剛性。

三、堅持思想政治工作導向

當前事業單位思想政治工作乏力，很大程度上是因為思想政治工作的導向定位錯誤，或者導向不鮮明，導致思想政治工作缺乏方向指引。事業單位思想政治工作的開展必須堅持科學性、實踐性導向，既要遵循思想政治工作的科學規律，又要滿足當前事業單位改革發展的實際需求。

堅持事業單位思想政治工作的導向，應從如下三個角度細分：一是堅持問題導向。事業單位在思想政治工作中要有問題意識，要善于通過思想政治工作發現問題、解決問題，同時還要善于發現思想政治工作存在的不足。事業單位政工人員尤其不能自說自話，或者躺在既往的“功勞簿”上享受，而是要發現當前存在的不足并尋找如何進步的方法，使思想政治工作不斷前進；二是堅持需求導向。事業單位思想政治工作要堅持需求導向，即從事業單位和干部職工的實際需求出發，腳踏實地地做好思想政治工作，使事業單位思想政治工作“接地氣”，避免成為空中樓閣。事業單位政工人員要做好調研工作，善于發現事業單位和干部職工的各項需求，進而量身定做思想政治工作方案，滿足事業單位改革發展需求和干部職工的成長發展需求；三是堅持服務導向。事業單位思想政治工作要堅持服務導向，應按照習近平總書記提出的新時期宣傳思想政治工作的總體要求，切實把思想和行動統一到習近平總書記的重要講話精神上來。同時，事業單位思想政治工作也要服務事業單位、服務干部職工，了解事業單位和干部職工的服務需求，要繼續發揮思想政治工作的思想轉化優勢，用正確的、鮮活的思想為事業單位改革發展凝聚智慧與合力。

參考文獻

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