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中職學(xué)校汽修班中后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化教育措施

2018-09-06 17:55:31林光平
關(guān)鍵詞:后進(jìn)生中職學(xué)校

林光平

[摘 要] 后進(jìn)生的存在是影響中職學(xué)校汽修班教學(xué)水平整體提升的重要因素。首先分析了當(dāng)前中職學(xué)校汽修班中后進(jìn)生產(chǎn)生的深層原因,然后有針對(duì)性地提出了相應(yīng)的轉(zhuǎn)化教育舉措,對(duì)促進(jìn)中職學(xué)校后進(jìn)生轉(zhuǎn)化教育具有一定的借鑒價(jià)值。

[關(guān) 鍵 詞] 中職學(xué)校;汽修專業(yè);后進(jìn)生轉(zhuǎn)化

[中圖分類號(hào)] G715 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 2096-0603(2018)24-0124-01

進(jìn)入新世紀(jì)以來,我國十分重視職業(yè)教育的發(fā)展,用最短的時(shí)間構(gòu)建起全球規(guī)模最大的職業(yè)教育體系,為廣大企業(yè)輸送了大量優(yōu)秀的技術(shù)人才。鑒于我國的具體國情,許多學(xué)生是由于升學(xué)無望才進(jìn)入中職學(xué)校學(xué)習(xí)的,其知識(shí)基礎(chǔ)和各項(xiàng)能力相對(duì)落后,因此造成中職教育中有數(shù)量較多的后進(jìn)生。因此,中職學(xué)校汽修班應(yīng)當(dāng)將后進(jìn)生轉(zhuǎn)化教育作為一項(xiàng)重要工作,采取積極有效的轉(zhuǎn)化教育措施,使他們能夠獲得較好的發(fā)展,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的整體提升。

一、當(dāng)前中職學(xué)校后進(jìn)生成因

要實(shí)現(xiàn)后進(jìn)生的有效轉(zhuǎn)化,必須采取有針對(duì)性的轉(zhuǎn)化教育措施,其前提就是對(duì)當(dāng)前中職汽修班學(xué)生中后進(jìn)生產(chǎn)生的原因進(jìn)行深入剖析。

(一)部分學(xué)生的基礎(chǔ)不扎實(shí)

前文提到,中職生中有相當(dāng)一部分屬于升學(xué)無望才被迫選擇職業(yè)教育,這部分學(xué)生在初高中階段的學(xué)習(xí)成績就不理想。在進(jìn)入中職汽修班之后,不僅要進(jìn)行專業(yè)課的學(xué)習(xí),還要進(jìn)行文化課程的學(xué)習(xí),因此就有很多學(xué)生跟不上教學(xué)進(jìn)度,久而久之,就成為后進(jìn)生。

(二)缺乏明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)

雖然我國十分重視職業(yè)教育,但是在社會(huì)觀念中,職業(yè)教育仍然沒有被置于應(yīng)有地位。許多學(xué)生之所以選擇職業(yè)教育,并不是認(rèn)為職業(yè)教育十分重要,而是文化課程學(xué)習(xí)成績不理想,進(jìn)而被迫進(jìn)入中等職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)。由于對(duì)職業(yè)教育認(rèn)知的錯(cuò)位,許多中職汽修班的學(xué)生存在程度不同的自卑心理,認(rèn)為做一個(gè)汽車維修工并沒有前途,進(jìn)而缺乏學(xué)習(xí)的動(dòng)力和目標(biāo),難以全身心地投入學(xué)習(xí)之中。

(三)部分學(xué)生實(shí)踐能力不足

職業(yè)教育不同于普通教育,具有極強(qiáng)的實(shí)踐性,汽修專業(yè)則表現(xiàn)得更為突出。但是,大多數(shù)學(xué)生在初中畢業(yè)后直接進(jìn)入中職汽修班學(xué)習(xí),之前對(duì)該專業(yè)和汽車的接觸幾乎為零,因此,大部分學(xué)生不熟悉汽車各結(jié)構(gòu)、電控技術(shù),初次接觸實(shí)踐操作,往往表現(xiàn)得手足無措。另一方面,在義務(wù)教育階段養(yǎng)成的重理論、輕實(shí)踐的學(xué)習(xí)模式,也不利于學(xué)生操作能力的提高。

(四)家庭及個(gè)人因素的影響

中等汽修專業(yè)的學(xué)生大多數(shù)在15~17歲之間,這一年齡階段的學(xué)生自控能力不強(qiáng),缺乏長期堅(jiān)持的毅力和恒心。汽修專業(yè)是一門技術(shù)性較強(qiáng)的專業(yè),需要長期的理論和技術(shù)積累。但是長期的理論和技術(shù)學(xué)習(xí)容易導(dǎo)致學(xué)生缺乏足夠的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)動(dòng)力和自信心。另一方面,受制于家長的文化思想素質(zhì),家庭對(duì)孩子的教育能力難以滿足中職汽修專業(yè)學(xué)生的實(shí)際需求,這也是導(dǎo)致中職汽修班后進(jìn)生較多的重要原因。

二、中職汽修班后進(jìn)生轉(zhuǎn)化教育的具體舉措

(一)強(qiáng)化學(xué)生的文化學(xué)習(xí)

鑒于中職學(xué)生的文化基礎(chǔ)普遍較弱,進(jìn)行全面的補(bǔ)習(xí)顯然不切實(shí)際,同時(shí)也沒有必要。因此,中職汽修專業(yè)的教師在文化課教學(xué)中要提高教學(xué)內(nèi)容和目標(biāo)的針對(duì)性。具體而言,在接手新班級(jí)時(shí),首先可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行一次綜合性檢測(cè),檢測(cè)內(nèi)容為本專業(yè)學(xué)習(xí)中需要的文化課的基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)發(fā)現(xiàn)的缺陷和不足進(jìn)行重點(diǎn)講解和補(bǔ)習(xí)。在補(bǔ)習(xí)過程中,教師可以通過小組學(xué)習(xí)的方式,發(fā)揮同學(xué)之間互幫互助的作用,提高后進(jìn)生轉(zhuǎn)化成效。

(二)強(qiáng)化學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力

要使學(xué)生積極主動(dòng)地學(xué)習(xí),不僅要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,還應(yīng)該從思想教育入手,強(qiáng)化學(xué)生對(duì)職業(yè)教育的認(rèn)知。首先,教師要積極引導(dǎo)學(xué)生形成對(duì)職業(yè)教育的正確認(rèn)知,使他們對(duì)職業(yè)教育的未來發(fā)展有充分的認(rèn)識(shí)。例如,可以列舉長三角、珠三角等沿海發(fā)達(dá)地區(qū)對(duì)技術(shù)人才的巨大需求,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)未來職業(yè)發(fā)展的良好信心,以樹立持久性的學(xué)習(xí)動(dòng)力。其次,教師可以選取本校乃至本專業(yè)的成功典型,對(duì)他們進(jìn)行獻(xiàn)身說法式的教育,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,為后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化提供思想支持。

(三)強(qiáng)化學(xué)生專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)

前文提到,職業(yè)教育不同于普通教育,具有極強(qiáng)的實(shí)踐性。針對(duì)當(dāng)前中職汽修專業(yè)學(xué)生操作能力不強(qiáng)造成的“實(shí)踐缺乏”型后進(jìn)生,本專業(yè)的教師要秉承理論與實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)理念。在具體的實(shí)踐操作教學(xué)中,教師一方面要充分發(fā)揮學(xué)校實(shí)踐教學(xué)設(shè)施的價(jià)值,加大實(shí)踐教學(xué)的比重,使學(xué)生獲得更多的操作機(jī)會(huì),另一方面也可以利用多媒體等現(xiàn)代教育技術(shù)手段,向?qū)W生直觀演示實(shí)踐操作的步驟,增強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際的教學(xué)效果。

(四)積極發(fā)揮家庭與社會(huì)的教育價(jià)值

后進(jìn)生的產(chǎn)生不僅有自身的原因,還有學(xué)校、家庭和社會(huì)的原因。因此,要成功實(shí)現(xiàn)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,不僅需要學(xué)校教育方面采取有效措施,更需要社會(huì)和家庭的積極參與。一方面,中職學(xué)校要積極牽頭,構(gòu)建家校長效溝通機(jī)制,使家庭和學(xué)校形成教育合力,共同實(shí)施后進(jìn)生教育;另一方面,全社會(huì)要轉(zhuǎn)變職業(yè)教育的錯(cuò)誤認(rèn)知,通過社會(huì)正能量的引導(dǎo),使中職汽修專業(yè)的學(xué)生確立人生的正確目標(biāo)。

綜上所述,中職學(xué)校汽修班后進(jìn)生轉(zhuǎn)化是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)性工程,要通過學(xué)校的教育轉(zhuǎn)化,家庭和社會(huì)各個(gè)層面的教育力量全面參與,方可取得良好的轉(zhuǎn)化效果。

參考文獻(xiàn):

[1]馬曉娟.中職后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的心理咨詢教育策略[J].職業(yè),2017(31):106.

[2]侯彩霞.淺談中職后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化[J].廣東職業(yè)技術(shù)教育與研究,2013(1):135-137.

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