999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

關于行政法視角下的社會管理創新探討

2018-09-03 03:47:26史妙芬
智富時代 2018年7期
關鍵詞:創新

史妙芬

【摘 要】本文分析了目前社會管理中存在的問題,我們提出了行政法視角下的社會管理創新對策:一是行政法治必須為社會管理創新留出空間,二是社會公平和安全應該是法治的重要目標,也是法治政府建設的重要目標,三是構建行政法視野下的社會管理協調創新機制,四是建構行政法視野下的社會管理創新體制。

【關鍵詞】行政法視角;社會管理;創新

一、前言

社會管理創新是近年來社會科學界最重要的課題,各種會議和論壇層出不窮,各學科相關的論文更難統計。因此,社會管理創新在某種意義上已成為最具包容性的主題。造成這種現象的原因是多方面的,但中國特殊的歷史背景無疑是最直接的原因。筆者認為,社會管理創新對政府管理行為的意義主要體現在以下幾個方面,即從權力到政府管理行為的形成關系,從強制性到柔性管理的運行模式中,從預審審批到事后監督的權力實施重心。

二、目前社會管理中存在的問題

(一)未能充分應用社會組織的功能

根據登記的法律社會組織,我國社會組織的平均水平為2.9。事實上,許多發展中國家的社會組織的平均水平已經達到10以上。多學科的社會管理模式難以形成,社會組織在社會管理中的作用難以得到。充分利用。與此同時,當前我國社會組織由于缺乏科學、合理的指導與規范,社會組織類型單一、素質不高等現象也較為突出,使得很多社會組織難以適應社會管理的需要,不少社會組織甚至缺乏自身社會管理主體的意識,對相關法律法規也不夠熟悉,無法切實履行和參與社會管理實踐,在行使社會管理職能時也完全依賴于政府。

(二)過于單一的社會管理主體

社會管理是政府和社會組織管理社會系統的各個組成部分、社會生活的各個領域和社會發展的過程,以促進社會的協調運行。在我國,是以黨的強動員能力作為社會管理的主要支撐,因此在很多地方都依賴于黨的政治權威和社會動員能力。這種以政府作為社會管理唯一主體的單一管理模式下,許多政府部門認為應該采取一切社會公共物品、公共物品和公共服務,并限制社會組織和個人公民在社會管理中發揮作用。

(三)過于機械的社會管理手段

在發達國家,他們的社會管理大多是通過經濟和法律手段進行的,只有在某些特殊情況下行政手段才能協助。然而,在我國,由于政府長期以來掌握著絕對的政治資源和其他資源,社會管理手段已被用來通過行政手段或甚至強制手段來處理社會事件或社會,進行社會管理。矛盾,而不是經濟、行政、法律、道德等的綜合運用。管理是通過手段進行的。這種機械的社會管理手段不僅無法很好的處理好社會管理事務,反而極容易激化社矛盾增加社會管理成本,甚至影響社會對政府的滿意度,引發社會對政府行為的權威性和合法性的質疑。如我國在交通壓力、房地產經濟等方面社會事物的處理中,既采用搖號、限行、限購等行政性手段來解決問題,而非充分運用法律手段和經濟手段來處理。

(四)有明顯的社會管理缺位現象

社會管理是政府的基本職責,政府是社會管理的主體之一,但社會管理不是政府的唯一責任,政府不是社會管理的唯一主體。但是,我國政府部門在社會管理方面還不夠明確。這種職能定位不明確的管理機制,使得許多社會管理工作在部門中推陳出新。

三、行政法視角下的社會管理創新對策

法治是現代社會管理的前提和基礎,是社會管理創新的應有之義。李克強總理在答記者問時提出:“要用法治精神來建設現代經濟、現代社會、現代政府”。社會管理創新必須依法進行,在法治的范圍內展開,這是依法治國、建設社會主義法治國家基本方略的要求。

(一)行政法治必須為社會管理創新留出空間

系統設計要留住游戲博弈的空間,不離開博弈的空間,就不能達到最終目標。因為沒有討價還價的最優博弈,討價還價的過程是一個對稱的信息過程。在信息對稱之后,達成的共識就是一個“帕累托效應”。從實踐來看,社會管理創新與法的關系之所以對立和尖銳,行政法治給創新留下的空間太少是重要原因。以《社會團體登記管理條例》為例,在成立社會組織之前,必須找到一個政府部門作為一個合格的業務單位來檢查并同意在民政部門登記。即使協會的公民登記自由化,許多非政府組織仍然無法登記,因為他們找不到主管單位。

(二)社會公平和安全應該是法治的重要目標,也是法治政府建設的重要目標

作為法治的重要目標和法治政府的建設,必須解決社會公平和安全問題。行政法治和法治政府建設不僅要關注權力,更要關注社會。必須把行政權力控制與建設小康社會相結合,用能動性解決社會治安問題。將維護和實現社會公平正義和社會安全貫穿于行政決策、政府立法、行政執法和行政監督的每一個環節之中。要將解決公平和安全作為法治政府建設的重要內容。例如,在立法領域,“質量檢查的結果是立法不能實現“三個有效益”。它應該經過實踐檢驗和人民試驗,最終將被歷史檢驗。

(三)構建行政法視野下的社會管理協調機制創新

無論社會管理體制、方法和手段如何完善,都不可能徹底消除社會矛盾,必須創新社會管理的協調機制,及時化解和化解社會矛盾,避免積累、加劇。盡可能地擴大、擴大和擴大社會管理工作的動態性、有序性和健康性。使用?;谛姓ㄒ暯莿撔律鐣芾韰f調機制,應當切實保障公民權力。行政法雖然主要是規范和調整行政關系以及在此基礎上產生的監督行政關系,但無處不涉及到對公民權力的保障,無處不在倡導“人權”這一自然性權利的內涵。政府部門應當從行政法的角度樹立起人權觀念,認真對待公民權利,認真規范身已所掌握的行政權力,在社會管理中切實尊重和保護公民的合法權利。例如,一些地方強制拆遷的現象,低價征收農民土地,很大程度上直接給予土地,都是由此造成的。

(四)建構行政法視野下的社會管理體制創新

目前,中國社會管理體制存在諸多局限性?;谛姓ㄒ暯堑纳鐣芾眢w制創新是構建新的社會管理體制和社會管理創新的關鍵。就行政法而言,政府應堅持發展的第一要務,而不是繼續走機械老路,實行社會管理。應當從行政法的視角來創新社會規范體系,包括法律規范、道德規范、經濟規范等,我們應該建立一個共同的社會行為規范,通過社會管理來限制公共行為,使用符合公共權益和合法權益的社會管理制度,維護社會秩序,在各個領域要促進公眾自律、相互約束和自律。

四、結語

總之,社會管理是政府的重要職能之一,政府不是社會管理的唯一主體。新時代背景下,隨著社會經濟的發展和人民生活水平的提高,社會管理事務越來越復雜多樣。政府應創新社會管理,而不是延伸傳統觀念和方法,認為政府是社會管理的唯一主體。社會管理就應該由政府包攬,應當改變這種思想,樹立起以人為本、以民為本的社會管理思想,從行政法的視角完善政府社會管理機制,規范政府社會管理行政權利,創新社會管理協調體系,創新社會管理組織,將本應賦予社會組織和公眾個體的社會管理職能賦予社會組織和公眾個體,社會管理充分利用法律、行政、經濟、道德等手段進行社會管理,而不是依靠政府控制社會資源和其他資源的能力以及黨的政府的威信和號召力。它不依賴于行政手段,甚至不依靠政府強制手段進行社會管理,進而有效地促進社會管理。

【參考文獻】

[1]李麗.能動司法語境下法院參與社會管理創新研究--基于對司法建議功能的實證分析[C].//北京市法學會行政法學研究會年會暨“行政調解制度的健全與完善”研討會論文集.2011:203-210.

[2]王仰文.利益分析視角下社會治安管理創新問題研究[J].重慶郵電大學學報(社會科學版),2013,25(6):111-114.

[3]柏巍.社會管理法治化體系的多維視角研究[J].法制與社會,2014,(32):198-199.

[4]孫海濤.論行政法提升社會管理能力[J].法制與社會,2018,(4):182-183.

[5]王雪峰.分析行政法對社會管理能力的提升途徑[J].法制博覽,2017,(18):96-98.

猜你喜歡
創新
號脈時代盯熱點 做足內涵多深意
職業能力視角下的高職語文教學策略探討
成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:09:35
基于學生就業導向的中職物流管理教學研究
成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:19:19
以人為本理念在幼兒園管理中的應用研究
成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:07:20
大學生思想政治教育方法的創新研究
成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:58:30
論十八大以來習近平關于理想信念教育的新思路新觀點
成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:57:27
主站蜘蛛池模板: www精品久久| 亚洲福利网址| 国产精品v欧美| 精品色综合| 日韩区欧美国产区在线观看| 三区在线视频| 国产在线一区视频| 国产一在线| 午夜a视频| 国产人成在线观看| 久久永久视频| 综合社区亚洲熟妇p| 亚洲视频四区| 中文字幕在线日韩91| 全部免费特黄特色大片视频| 国产va免费精品| 毛片大全免费观看| 无遮挡一级毛片呦女视频| 本亚洲精品网站| 日韩无码视频专区| 538精品在线观看| 玖玖精品在线| 亚洲乱码在线播放| 亚洲欧美激情小说另类| 国产99视频在线| 久久这里只有精品免费| 久久人妻系列无码一区| 亚洲人成人伊人成综合网无码| 国产成人久久综合777777麻豆| 国产一级毛片高清完整视频版| 免费观看亚洲人成网站| 老色鬼久久亚洲AV综合| 夜精品a一区二区三区| 天天综合网在线| 澳门av无码| 高清大学生毛片一级| 欧美性色综合网| 精品伊人久久久香线蕉 | 免费国产黄线在线观看| 永久免费精品视频| 亚洲AⅤ综合在线欧美一区| 亚洲a免费| 国内熟女少妇一线天| 欧美影院久久| 人妻少妇久久久久久97人妻| 欧美有码在线| 精品1区2区3区| 美女视频黄频a免费高清不卡| 欧美另类图片视频无弹跳第一页| 制服无码网站| 九色在线视频导航91| 中文无码精品a∨在线观看| 亚洲天堂日韩av电影| 久久一色本道亚洲| 精品综合久久久久久97超人| 在线看片免费人成视久网下载| 欧美精品啪啪一区二区三区| 91久久偷偷做嫩草影院电| 久久99热66这里只有精品一| 国产精品99一区不卡| 亚洲AV无码精品无码久久蜜桃| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久| 青青极品在线| 亚洲色无码专线精品观看| 欧美成人aⅴ| 亚洲第一成年网| 色九九视频| 91无码人妻精品一区二区蜜桃| 免费国产不卡午夜福在线观看| 一区二区三区在线不卡免费| 亚洲永久视频| 欧美成人亚洲综合精品欧美激情| 成人字幕网视频在线观看| 青青草原国产av福利网站| 亚洲色精品国产一区二区三区| 亚洲成a人片| 亚洲无码免费黄色网址| 国产精品福利导航| 伊人久久影视| 国产高清精品在线91| 国产在线精品香蕉麻豆| 亚洲视频在线网|