摘要:構建守紀律、重修養的班級氛圍,是學院內涵建設的重要組成部分,也是班級師生共同努力的方向。一個守紀律、有修養的班集體不但能促進學生的學習積極性,更重要的是能使學生形成良好的品德,塑造積極向上的精神。學生既是班級內涵建設的主力軍,又是其行為的主體。因此,班主任要重視守紀律、重修養班級氛圍的構成,以良好的班級氛圍,陶冶學生的情操,構建學生健康的人格,全面提高學生的素質。那么,如何建設守紀律、重修養的班級氛圍呢?我試從以下幾點,略談自己多年班主任的體會。
關鍵詞:守紀律;重修養;班級氛圍
一、 建立常規,養成自覺遵守紀律的好習慣
科學家研究證明,一個習慣的養成需要21天。而良好的習慣需要一個養成過程,需要師生的共同配合。因此我特別重視對學生常規方面的培養教育。尤其是培養他們遵守紀律的觀念是十分必要的。在加強組織紀律性教育的同時,培養班集體的自豪感和榮譽感,變“要我做”為“我要做,要求每位同學按時、認真地完成老師布置的每一項任務,團結友愛、互相幫助。通過狠抓課堂紀律、作業等,逐步養成自覺遵守紀律,自覺學習的好習慣。
二、 加強制度建設,健全班級管理機制
制度是班級建設初級階段的產物,是為了保障班級活動的有章、有序和有效而采取的管理形式。科學、民主、健全的班級管理制度是良好班集體得以形成的有力保證。俗話說:“國有國法,家有家規”,“沒有規矩,不成方圓”。因此,一個良好的班級,除了靠學生自覺外,還必須有健全的規章制度和強有力的管理制度,以最大限度地克服學生行為的隨意性。于是,在班級管理制度的實施方面,我自己首先努力做到:“言必行,行必果。”處處以身作則,真正成為學生模仿的榜樣。其次,在《學生手冊》的基礎上,又制定了課堂紀律、衛生值日等方面的具體制度,約束學生,使學生有章可循。另外,還從加強日常規范管理入手,加強學生的日常管理。從而使班級的學生逐漸養成守紀律、講衛生、懂禮貌的好習慣,形成了良好的班級氛圍。
三、 創設和諧的人際關系,促進學生健康成長
人際關系是一種高級形式的班級文化。在班集體中,良好的人際關系能有效地促進學生之間、師生之間的相互了解,從而促進集體成員的和睦相處,增進學生的生活和學習樂趣,促進學生奮發向上,健康成長,形成良好的集體意識,更是影響學生思想品德的一種無形的巨大的力量。其中,師生關系是班級教育過程中最基本的人際關系。師生間只有建立融洽和諧的關系,才能取得最佳的教學效果。因此,在平時我努力提高自己的品格修養,建立人道、和諧、民主、平等的師生關系;關愛每一位學生的學習、工作,為人處事;用教師生命全部的熱情、才智、人格魅力和高尚的道德品質去影響、鼓勵和喚醒學生,使學生能夠自由地與教師交換意見,坦率地向教師表達自己的思想,發展自己的判斷力和選擇能力,從而,對學生人生發展,精神成長及智慧、審美價值的生成起著舉足輕重的作用。同時,我還利用心理學理論對學生的人際交往中出現的問題進行心理輔導,幫助學生解除煩惱,從而使學生在團結友愛、相互尊重、融洽和諧的人際環境中,得以健康地成長。
四、 加強文明禮儀教育,提高道德品質
平時利用一切可以利用的時間,用一些平常發生的小事,從各方面、各角度對學生進行文明禮儀教育,積極組織各種有利于學生身心健康的活動,讓他們通過自身參與,逐步養成良好的行為,提高他們的道德修養。現在我班的學生在文明禮貌方面已經有了很大的進步。
五、 以身作則,身體力行
俗話說:“嚴是愛,松是害,不教不管會變壞。”我努力做到真心愛護我的學生,嚴格要求他們。新型的師生關系,不僅要求師生之間做到平等,相互尊重,還要教師真誠地對待每位學生。以身作則,身體力行。作為班主任將愛心獻給品學兼優的學生,這樣的事情好辦,比較順利順當,沒有難度,而面對者是“差生”更應加以偏愛,真誠地對待每一個學生。著名教育家馬卡連柯說過:“信任——這是頭等重要的法律。”自尊心和自信心是一個學生成長的重要條件。如果他們相信自己會成才,就會努力克服各種困難,去實現自己的目標;如果他們尊重自己,就會處處嚴格要求自己。我認為班主任不僅要充當嚴父的角色,還要扮演好慈母。當我批評學生一定會讓他知道他錯在哪里,老師為什么生氣,這樣做是為了誰。讓他明白這些道理后,他們便會欣然接受,并愿意改正錯誤。而且我還發動班級的力量來教育幫助他們。但是當學生某一方面表現好的時候,我會直接告訴他們,老師愛你們,把我對他們的喜愛說出來,讓他們知道老師多么在乎他們。我也經常教育學生要學會關心他人。其實關心是相互的,老師關心他們,反過來,他們也會懂得關心老師,關心他人。
總之,構建守紀律、重修養的班級氛圍是非常重要的。只有這樣的班級氛圍,我們的班級工作才能行之有效,我們學生的學習積極性和綜合素質也才能不斷地提高。細水長流,潤物無聲,希望我們的學生都能在守紀律、重修養的班級氛圍熏陶下快樂健康地成長。
作者簡介:
潘樹軍,浙江省金華市,浙江交通技師學院。