文/劉少煒

有這樣一位優秀的女性,熟悉她的人都會交口稱贊,國務院特殊津貼獲得者、全國技術能手、省勞動模范、省職業道德建設先進個人、龍江大工匠、龍江技術能手、黑龍江省創爭先進個人等數不過來的榮譽集于一身。她就是國網公司生產技能專家、省公司領軍人才、國網雞西供電公司調控中心副主任——孫紅。
1996年,孫紅以電力系統遠動技術專業第一名的成績,畢業于哈爾濱電力技術學校,進入雞西電業局從事調度自動化工作。她暗暗告訴自己,一定沉下身子、踏實學習。她抓住每個現場作業的機會,認真觀察、虛心求教。老師傅們對她的積極努力看在眼里,喜在心上,就更加悉心傳授、精心指點,在短時間內她的專業技能水平大幅提高,最終脫穎而出。
在2005年,她第一次參加省公司電網調度自動化專業競賽,就摘得個人全能第三名的好成績。2006年,在全省專業技術運動會上,她再次突破自我,獲得個人全能第二名、團體第一名的優秀成績,榮獲高級技師、黑龍江省技術能手等榮譽稱號。
由于能力突出,2007年孫紅被任命為調度自動化班長。作為調度自動化第一任女班長,她把青春、智慧和汗水奉獻給自己熱愛的崗位,任班長期間,自動化班先后被授予“中央企業紅旗班組”“全國工人先鋒號”等7項國家級榮譽,她個人被評為省公司優秀技能人才和省公司調度自動化專家組成員,并光榮擔任2010年省調自動化專業競賽評委,還對伊春公司調度自動化進行了技術幫扶。
孫紅帶領班組積極探索、全力攻關,在全省率先實現符合國家有關部門要求的二次安全防護部署,第一個實現正反向隔離裝置的現場應用。在接受國家電監會檢查時,雞西地調得到檢查組高度贊揚。在主站系統建設中,她和專業人員開動腦筋,深研細琢,果斷更改不合理電源設備配置和接線,及時避免了進口電源設備損毀。在220KV雞西一次變綜自改工程中,她研究提出的合理化方案解決了綜自改期間自動化系統設備多重過度,節約資金近8萬元。
作為國網公司技能人才,她被聘為國網公司、國家級“王長東技能大師工作室”、省公司兼職培訓師。通過培養,1人獲省公司優秀技能人才,3名青年骨干被聘為省公司調度自動化專家組成員。在她的創新引領下,激發了團隊創新活力,她組建的調控中心自動化班質量管理小組,經常開展群眾性科技創新活動,捷報頻傳,她和她的團隊人人有論文和科技成果獲得省市各級獎勵。
2013年,因工作能力和業績突出,孫紅被任命為國網雞西供電公司調控中心副主任,是當時是全省地調系統中唯一一名女調度副主任。在2016年農網地縣一體化調度自動化系統升級改造工程中,在工期緊、工程量大、農網技術力量薄弱等諸多困難下,孫紅多次深入現場摸底調研,親自編制施工方案,用電話同時指導五個單位實施工程建設。重壓之下,她累到嗓子發炎失聲,卻沒有停止工作,靠發微信、短信繼續指導和協調各方面工作。在她的全面協調、有效管控下,工程全部功能提前調試完成,并實現了省內一個“第一”、六項“首創”,其中“利用自動化獨立光纖專網實現遠程延伸”等一些好的經驗做法在省內推廣應用,節約資金近800萬元。
孫紅主管的調度自動化專業連年被省調授予全省“調度自動化標兵單位”稱號,她先后被人力資源和社會保障部授予“全國技術能手”榮譽稱號,被省政府評為“龍江大工匠”,被省總工會授予“龍江工匠”榮譽稱號,2017年4月被省委、省政府授予黑龍江省勞動模范榮譽稱號。