999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

高校健美操教師教學(xué)能力評(píng)價(jià)體系構(gòu)建方法研究

2018-06-11 06:30:24楊張偉
當(dāng)代體育科技 2018年32期
關(guān)鍵詞:評(píng)價(jià)體系教師

楊張偉

摘 要:社會(huì)不斷發(fā)展,人們對(duì)美的要求越來(lái)要高,健美操是大眾非常喜愛(ài)的一項(xiàng)運(yùn)動(dòng),如何才能更好的發(fā)展這項(xiàng)運(yùn)動(dòng),就需要在高校多培養(yǎng)健美操方面的社會(huì)體育指導(dǎo)員進(jìn)行大眾的指導(dǎo),這就要求高校健美操教師不斷提升教學(xué)能力,因此,對(duì)于高校健美操教師教學(xué)能力評(píng)價(jià)體系構(gòu)建就非常值得研究,本研究以此為出發(fā)點(diǎn),對(duì)高校健美操教學(xué)能力評(píng)價(jià)體系構(gòu)建的方法進(jìn)行研究,最終得出相應(yīng)的指標(biāo)權(quán)重,為后面關(guān)于本方面的研究提供一些可參考和操作的依據(jù)。

關(guān)鍵詞:高校健美操 教師 教學(xué)能力 評(píng)價(jià)體系

中圖分類號(hào):G831 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):2095-2813(2018)11(b)-0161-02

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,人民不僅僅是物質(zhì)條件的滿足,同時(shí)對(duì)于精神的追求也更為迫切。健美操這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)不僅能夠更好地鍛煉身體,同時(shí)對(duì)于人們的精神追求能夠起到較好的促進(jìn)作用。尤其是在高校,更多的大學(xué)生喜歡健美操這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)。這就要求更多的高校教師從事健美操的教學(xué),高校體育教師尤其是健美操教師就肩負(fù)著培養(yǎng)更多的健美操愛(ài)好者以及更多的健美操指導(dǎo)教師、社會(huì)體育指導(dǎo)員等的使命。

1 研究對(duì)象

以高校健美操教師教學(xué)能力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建為研究對(duì)象。

2 研究方法

2.1 文獻(xiàn)資料法

通過(guò)上網(wǎng)查閱資料,翻閱健美操方面的書(shū)籍,并查看相關(guān)健美操方面的學(xué)術(shù)研究報(bào)告、文件等。

2.2 專家訪談法

向健美操方面的專家以及學(xué)校體育方面的學(xué)者進(jìn)行交流,設(shè)計(jì)相關(guān)的訪談提供,有針對(duì)性地對(duì)專家學(xué)者進(jìn)行訪談,為論文提供直接依據(jù)。

2.3 特爾菲法

特爾斐法分為兩步,第一,讓專家學(xué)者匿名填寫相關(guān)的問(wèn)卷;第二,將問(wèn)卷經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì)再對(duì)問(wèn)卷進(jìn)行調(diào)整,反饋、分析、整理;第三,進(jìn)行第二輪的咨詢、調(diào)查;第四,經(jīng)過(guò)多次的專家反饋,對(duì)反饋意見(jiàn)進(jìn)行整理;第五,運(yùn)用相關(guān)的統(tǒng)計(jì)學(xué)方面的知識(shí)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理,以達(dá)到相關(guān)發(fā)展因素的預(yù)期結(jié)果。

3 高校健美操教師教學(xué)能力評(píng)價(jià)體系構(gòu)建步驟

在對(duì)高校健美操教師教學(xué)能力評(píng)價(jià)體系研究前,在查閱相關(guān)文獻(xiàn)、走訪調(diào)查的基礎(chǔ)上對(duì)本研究先明確的具體研究步驟。

第一,對(duì)所有相關(guān)高校健美操教師教學(xué)能力理論歸納以及綜合相關(guān)專家的意見(jiàn),通過(guò)特爾菲法選定初步的指標(biāo)。

第二,對(duì)選定的評(píng)價(jià)體系的指標(biāo)進(jìn)行科學(xué)的整理,并制作成表格的形式。

第三,在以上的基礎(chǔ)上,通過(guò)層次分析建立矩陣的方法,計(jì)算各指標(biāo)的重要程度。

第四,把以上的調(diào)查的指標(biāo)以及重要程度通過(guò)一個(gè)表格的形式展現(xiàn)出來(lái),形成評(píng)價(jià)量表。

4 研究結(jié)論

通過(guò)以上方法的闡述,經(jīng)過(guò)對(duì)部分高校健美操教師教學(xué)能力進(jìn)行具體調(diào)查研究,最終得出具體評(píng)價(jià)指標(biāo)權(quán)重的量表,如表1所示:

從表可以看出,高校健美操教師教學(xué)能力評(píng)價(jià)指標(biāo)一級(jí)指標(biāo)有4個(gè),分別是:教學(xué)設(shè)計(jì)能力、教學(xué)操作能力、教學(xué)評(píng)價(jià)能力、教學(xué)綜合能力,具體所占權(quán)重見(jiàn)上表1;二級(jí)指標(biāo)分別有:分析解讀教材的能力、掌握學(xué)生情況的能力、教學(xué)動(dòng)作設(shè)計(jì)的能力、繪圖能力、音樂(lè)創(chuàng)設(shè)的能力、撰寫教案的能力、教學(xué)語(yǔ)言組織的能力、教學(xué)動(dòng)作示范的能力、教學(xué)方法組織的能力、組織教學(xué)比賽的能力、教學(xué)課堂管理的能力、教學(xué)過(guò)程的應(yīng)變能力、教學(xué)效果總體評(píng)價(jià)的能力、科學(xué)認(rèn)定學(xué)生成績(jī)的能力、進(jìn)行課外訓(xùn)練的能力、完成科學(xué)研究的能力、進(jìn)行裁判執(zhí)裁的能力,具體所占權(quán)重見(jiàn)表1。通過(guò)以上研究指標(biāo)權(quán)重,可以讓健美操教師清晰地知道在教學(xué)中所應(yīng)著重培養(yǎng)的能力并進(jìn)行有針對(duì)性的補(bǔ)足。

5 建議

健美操教師在進(jìn)行健美操教學(xué)過(guò)程中,要能夠依照以上教學(xué)能力的評(píng)價(jià)指標(biāo),在教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)操作、教學(xué)評(píng)價(jià)、教學(xué)綜合方面均不斷提升自己。必須全面分析解讀教材、掌握學(xué)生情況、進(jìn)行動(dòng)作規(guī)范、有步驟的進(jìn)行繪圖、進(jìn)行音樂(lè)的選擇或者剪接、進(jìn)行教學(xué)比賽的組織、進(jìn)行學(xué)生成績(jī)的認(rèn)定、進(jìn)行教學(xué)效果的評(píng)價(jià)、加強(qiáng)裁判執(zhí)裁的能力等。總之,健美操教師要能夠按照評(píng)價(jià)指標(biāo)體系不斷完善自身的教學(xué)能力,讓更多的學(xué)生能夠更好享受健美操教學(xué)。

參考文獻(xiàn)

[1] 段彩虹.淺談高校健美操課程教學(xué)內(nèi)容現(xiàn)狀及對(duì)策[J].長(zhǎng)春教育學(xué)院學(xué)報(bào),2013,21(2):90-91.

[2] 詹婧.高校青年教師教學(xué)能力結(jié)構(gòu)與現(xiàn)狀研究[J].當(dāng)代體育科學(xué),2013,21(3):78-79.

[3] Renfro C Manning.The Teacher Evaluation Handbook: Step-by-Step Techniques and Forms for Improving Instruction[M].Jossey-Bass,1988.

猜你喜歡
評(píng)價(jià)體系教師
最美教師
大山里的教師
黃河之聲(2021年5期)2021-05-15 02:31:24
教師如何說(shuō)課
甘肅教育(2020年22期)2020-04-13 08:11:16
未來(lái)教師的當(dāng)下使命
教師贊
《UG NX機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)》課程項(xiàng)目化教學(xué)的改革研究
科技視界(2016年18期)2016-11-03 21:50:03
評(píng)價(jià)體系小改革職業(yè)技能大提升
職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 22:00:12
以心育推進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)體系建立的研究
自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)評(píng)價(jià)體系研究
行政事業(yè)單位內(nèi)部控制存在問(wèn)題及對(duì)策
科技視界(2016年20期)2016-09-29 14:08:22
主站蜘蛛池模板: 无码日韩精品91超碰| 日韩欧美亚洲国产成人综合| 一级毛片免费的| 亚洲精品无码人妻无码| 中文字幕啪啪| 国产精品中文免费福利| 成人国产免费| 中文字幕无码制服中字| 麻豆a级片| 久久亚洲美女精品国产精品| 99福利视频导航| 国产91成人| 久久亚洲国产最新网站| 成人毛片在线播放| 国产区在线看| 国产精品片在线观看手机版| 一级毛片不卡片免费观看| 国产第一福利影院| 久久婷婷五月综合97色| 亚洲欧美日韩视频一区| 欧美中文字幕在线播放| 国产夜色视频| 国产一级毛片yw| 国产理论最新国产精品视频| 青青青国产免费线在| 99精品热视频这里只有精品7| 青青操视频在线| 国产女同自拍视频| 欧美综合成人| A级毛片无码久久精品免费| 91福利在线看| 超清无码一区二区三区| 久久黄色免费电影| 久久久成年黄色视频| 日韩在线中文| 色天堂无毒不卡| 99视频在线精品免费观看6| 无码免费试看| 久草国产在线观看| 国产成人无码久久久久毛片| 日韩精品欧美国产在线| 欧美亚洲一二三区| 国产成人无码播放| 国产小视频免费观看| 欧美精品亚洲日韩a| 久久综合九色综合97婷婷| 国产精品性| 欧美一级在线看| 国产精品女人呻吟在线观看| 福利在线一区| 永久免费无码成人网站| 97色伦色在线综合视频| 天堂网国产| a毛片免费看| 欧美黑人欧美精品刺激| 91麻豆国产视频| 97精品久久久大香线焦| 午夜视频在线观看免费网站| 欧美亚洲一区二区三区在线| 久久人人97超碰人人澡爱香蕉 | 国产91丝袜在线播放动漫| 欧洲亚洲欧美国产日本高清| 久久久成年黄色视频| 亚洲天堂久久久| 婷婷六月综合| 亚洲国产成人超福利久久精品| 欧美亚洲第一页| 在线观看亚洲人成网站| 欧美啪啪网| 国产人免费人成免费视频| 亚洲福利片无码最新在线播放| 久青草国产高清在线视频| 久久特级毛片| 国产91熟女高潮一区二区| 久996视频精品免费观看| 亚洲欧美日韩成人在线| 欧美成人精品一级在线观看| 中文字幕久久精品波多野结| 日韩免费毛片| 手机在线看片不卡中文字幕| 国产精彩视频在线观看| 一级全黄毛片|