企業基層黨建工作項目化運作幾點思考

唐雪瑩

摘要：近年來，為進一步增強基層黨組織的改革創新意識，推動基層黨建工作更好地夯實基礎，把握規律，服務中心，創新增效，不斷提升黨建工作科學化水平，很多企業提出了黨建工作項目化運作的種種聲音，下面就我個人觀點淺談對黨建工作項目化運作的幾點思考。

關鍵詞：改革；創新；基層黨建項目

作為項目化運作，那就一定得有項目，包括制定項目的方案、實施、驗收、評估及考核一系列實施要素，同時，要有專門牽頭部門負責具體實施，包括督導、檢查，提出評價考核意見，這樣才能成為一套完整的項目化運作體系。而黨建工作項目化運作，顧名思義就是要以黨的十九大精神為指導，堅持以黨的先進性和純潔性建設為主線，以改革創新為動力，將項目管理理念引入黨建工作，著力在健全工作制度、完善工作機制、拓展工作領域上求突破，推動基層黨建工作不斷創新發展，切實把組織優勢轉化為發展優勢，把組織活力轉化為發展活力，推動基層黨建工作不斷體現時代性、把握規律性、富于創造性，為生產經營目標提供堅強有力的組織保證。

因此，引入立項這個概念就顯得尤為重要，基層黨建項目化運作，立什么項？怎么立項？就成為至關重要的一環。這里就要詳細說一說基層黨建工作項目化運作立項的基本原則。首先，要堅持圍繞生產經營中心，服務企業科學發展大局的原則。牢固樹立“圍繞經營抓黨建、抓好黨建促發展”這個立項理念，找準黨建工作項目化服務企業生產經營、改革發展的著力點和結合點，切實把黨的基層組織優勢轉化為推動企業科學發展的強大力量；其次，要堅持以人為本，服務黨員和職工群眾的原則。要將服務黨員、服務職工群眾作為基層黨組織的核心任務和基本職責，把推進黨建項目化運作的過程，變成服務黨員和職工群眾的過程，實現好、維護好、發展好黨員和職工群眾的根本利益；再次，要堅持固本強基，改革創新的原則。將抓基本、打基礎做為基層黨建工作項目化管理的立足點，把握黨建工作規律，引導和帶領廣大黨員結合實際，立足本職，創新工作理念，拓展工作領域，完善工作機制，改進方式方法，體現黨建工作的時代性、規律性和創造性；最后，要堅持黨建帶群建、團建，黨員帶動群眾的原則。全面提升思想政治工作的活力與創新力，提升職工隊伍的整體素質和創造力，以質量體系管理保證項目運作全過程，確保高績效。

而項目實施類型主要分為基礎建設型、創新探索型、典型示范型等三大類項目。其中，基礎建設型項目主要是遵循上級黨組織要求和工作職責，針對黨建工作的薄弱環節和存在問題，有側重地選擇一些項目。重點在以下方面選題：加強基層黨組織的制度化建設、規范化建設；提高基層黨組織的“三會一課”質量；提高民主生活會的質量；保證和提高黨員發展工作質量；有效地開展民主評議黨員工作；推行黨務公開工作及有效地落實黨內民主集中制等。創新探索型項目則是主要針對基層黨建工作面臨的新形勢、新情況、新問題，生產經營、和諧穩定中的重點、難點、熱點問題，從點上進行探索、試驗、創新的黨建工作項目，破解一批黨建工作的共性難題。重點在以下方面選題：發揮黨小組和黨員作用破解生產、技術、管理難題，解決無黨員班組、重點在一線崗位發展黨員，基層黨支部、特別是機關黨支部、黨小組以及黨員隊伍建設；強化黨員教育管理；健全黨內關懷機制；加強黨員干部作風建設；落實黨建工作責任制等。而典型示范型項目主要是經過探索實踐確有亮點、初成規模、初見成效，可以進行典型示范的黨建工作項目，通過典型推廣，以點帶面帶動整體工作，把點上經驗變成面上模式，形成一批黨建工作的特色品牌。重點在以下方面選題：黨建工作的體系運行，聯創共建促進生產經營發展，支部典型示范點建設，推進人才隊伍建設提升職工素養，構建服務保障體系推進安全幸福、和諧優美企業建設，黨建帶群建、建功立業崗位成才等。

通過一系列類型項目的實施，最終要將基層黨支部打造成以黨建項目化運作為抓手，全面構建“價值黨建”的工作體系，體現優勢如下：一是圍繞經營抓黨建、抓好黨建促發展，通過自查、政工聯查、專項督導等方式，加強對黨建項目化運作的全過程監控，促進黨建項目化運作的質量和效果不斷提升。二是強化價值導向，瞄準生產、技術、安全、環保管理等方面存在的突出問題和薄弱環節，立項攻關，優化業務流程、推進標準化作業、深化創新創效，實現與企業生產經營工作的深度融合。三是黨員素質和能力得到提升，一批優秀黨員以項目負責人的角色領導項目工作，組織協調能力得到了鍛煉，黨員作為項目參與者，對影響中心生產經營、影響本崗位業績的問題更加關注，全身心地參與問題的分析揭擺和措施的議定，黨員隊伍的模范作用得到彰顯和發揮，進一步凝聚了基層黨組織的活力和號召力。

參考文獻：

[1]《共產黨員（河北）》2014年 第3期 | 趙君章 苗貴生

[2]新形勢下如何做好企業黨務工作[J].趙開權.企業改革與管理.2016（21）