劉菲
長春市南關區婦幼保健院,吉林長春 130041
婦幼保健是醫療領域中的新興研究項目,隨著醫療技術的發展,婦幼保健工作在臨床上的地位不斷提升,其工作形式及內容不斷更新。一直以來,護理和治療都是一個不可分割的整體,醫生制定的治療方案需要醫生和護士共同去執行,就治療目標而言,治療和護理其實是一體化的,因此護理服務的質量也關系到婦幼保健工作的服務水平[1]。優質護理是一種以患者為中心,秉承著以人為本的理念,根據患者需求提供多方位護理服務的護理模式,在婦幼保健工作中廣泛應用[2]。此次試驗旨在分析優質護理對婦幼保健護理人員護理素質的影響,現報道如下。
以2016年1月—2017年12月為研究時間段,其中,2016年1—12月為對照階段,采用常規護理模式,2017年1—12月為觀察階段,采用優質護理模式,婦幼保健護理人員共32名,其中,男2名,女30名,最小、最大年齡分別為19歲、43歲,中位數年齡(32.17±5.20)歲;文化程度分別為,高中/中專15名,大專 12名,大學及以上5名;主管護師5名,護師11名,護士16名。在此期間,婦幼保健護理人員未發生變動,兩個階段人員基本資料差異無統計學意義(P>0.05),此次研究具備統計學價值。此次研究通過醫學倫理委員會審核并在其監理下進行,患者知悉試驗內容,并簽署知情同意書,將神經系統疾病患者排除在外[3]。
對照階段,在婦幼保健工作中采用常規護理模式,嚴格按照護理工作流程實施健康宣傳教育、專業用藥指導、飲食護理干預及行為干預等工作,強患者生命體征及臨床癥狀指標的監測,如有異常及時告知臨床醫師,為臨床治療方案的調整提供信息支持。
觀察階段,在婦幼保健工作中采用優質護理模式,成立護理管理小組,以院長為組長,各科室責任護士為小組成員,對婦幼保健工作的實施情況進行管理,同時,加強護理人員技能培訓,提高其基礎護理工作水平、醫療設備使用熟練度,確保護理人員能夠有效掌握各項基礎護理技能,并加強護理人員儀容儀表管理,要求護理人員在工作過程中舉止可親,態度認真,工作嚴謹,切實幫助患者解決實際問題。具體工作內容如下:①環境護理干預。保證房間的干凈整潔,定期消毒打掃,每日上午7:00-10:00應關掉空調,開窗通風,保證室內空氣新鮮,將室內溫度控制在20~24℃,濕度控制在55%~60%,室內照明強度控制在50 lux左右,定期更換床褥,保持床鋪的平整干燥,在患者睡覺時家屬應該保持安靜,勿吵鬧,勿奔走,護理人員進入病房應盡量降低推車的聲音;②心理護理干預。初次見面進行簡單的自我介紹,幫助患者熟悉醫療環境及病房室友,在護理過程中,明晰患者的心理特點,與患者加強溝通,逐步了解患者的基本信息及家庭信息,認真傾聽患者的憂慮和煩惱,合理勸慰引導患者,聯合家庭及社會支持,及時疏導其負性情緒,向患者介紹成功治療案例,幫助其樹立信心,以積極樂觀的心態接受治療;③專業醫療指導。采用口頭宣導的方式,使用通俗易懂的語言,讓患者了解病癥基本知識,明確自我管理事宜,叮囑患者按時用藥。在患者入院時,可以給患者發放自制的健康手冊,把關于該病癥的一些基本知識及自我管理方案記錄下來,方便患者隨時查閱。
在優質護理實施前后,采用自制護理質量考察表,由患者對護理人員的綜合素質進行評價,具體指標包括溝通能力[4]。對比優質護理實施前后婦幼保健護理人員素質評分變化,分析這一護理模式對于護理人員素質的影響。
此次試驗所記錄的基礎數據采用SPSS 21.0統計學軟件進行處理,以(±s)來表示計量資料,采用t檢驗,P<0.05為差異有統計學意義。
在婦幼保健護理人員護理素質評分中,觀察階段護理人員在溝通能力、工作態度、護理技術、護理書寫規范的評分均高于對照階段,兩組數據差異有統計學意義(P<0.05)。 見表 1。
表1 優質護理實施前后護理人員素質評分對比[(±s),分]

表1 優質護理實施前后護理人員素質評分對比[(±s),分]
時間 溝通能力 工作態度 護理技術 護理書寫規范對照階段(n=30)觀察階段(n=30)t值P值86.24±5.73 97.12±2.05 8.673<0.05 82.17±3.75 98.03±0.54 11.023<0.05 89.23±1.04 96.17±3.20 8.250<0.05 87.16±4.75 97.13±1.15 9.187<0.05
隨著社會的發展,人們對于醫療護理服務的需求也在不斷變化,在第三產業崛起的時代,人們更加注重于服務的質量[5]。在這種情況下,臨床護理質量持續改進已成為臨床護理管理的一項重要內容,在這一過程中,不論是醫生還是護理人員,都應該充分認識到自己的職責與義務,不斷增強自己的專業素質,明晰評價指標,不斷總結工作中存在的問題,并加以改進,不斷提高,與時俱進,持著辯證的態度改進護理工作,從各個環節提高護理質量。優質護理是現階段臨床護理工作中應用較為廣泛的一種護理模式,在婦幼保健護理工作中,實施優質護理,成立護理管理小組,加強護理人員技能培訓,采用以績效考核制度為基礎的薪酬管理機制,督促護理人員端正工作態度,不斷學習新的護理理論及技能,對于提高其護理素質有著積極的意義。
此次試驗中,該院從2017年1月在婦幼保健護理工作中采用優質護理模式,實施前后,護理人員的綜合素質均得到了顯著的提升,而且通過環境護理干預、心理護理干預及專業醫療指導等優質護理措施的實施,改善患者的心理、生理狀態,讓患者的疑慮和困惑得以解答,困難得到解決,這樣的優質醫療服務得到了廣大患者的認可,為醫療水平提升提供了堅實的后盾。
綜上所述,在婦幼保健工作中采用優質護理模式,能夠提高護理人員的服務素質,從而提高護理服務質量,因此值得在臨床實踐中推廣使用。
[參考文獻]
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[2]趙娟,張莉斌,程俊香.流程化溝通模式對精神科開放病房病人護理服務滿意度的影響[J].護理研究,2017,31(36):4715-4717.
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