實(shí)施“六項(xiàng)工程”提升黨建水平

李思勇

蘿北縣堅(jiān)持以“基層黨建提升年”活動(dòng)為牽動(dòng)，大力實(shí)施“六項(xiàng)工程”，有效推動(dòng)了基層黨建工作的創(chuàng)新和提質(zhì)。

——實(shí)施“壓力傳導(dǎo)”工程，全面落實(shí)主體責(zé)任。新建12項(xiàng)工作制度，對(duì)各級(jí)黨組織的黨建責(zé)任作出剛性規(guī)定。推行“三清單兩承諾一辦法”工作模式，推動(dòng)基層黨組織落實(shí)主體責(zé)任。制發(fā)農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、“兩新”組織黨建工作要點(diǎn)，分層召開專門會(huì)議進(jìn)行部署。深化拓展黨委書記領(lǐng)辦創(chuàng)辦基層黨建項(xiàng)目內(nèi)容，建立重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo)臺(tái)賬，實(shí)行“痕跡化”管理。成立5個(gè)黨建工作督查組，對(duì)全縣24個(gè)黨（工）委黨建工作情況每月巡查一次，提出整改意見，形成以督辦促落實(shí)的工作常態(tài)。

——實(shí)施“組織聚力”工程，分層推進(jìn)基層黨建。在農(nóng)村，總結(jié)梳理“富村13法”，下派駐村第一書記，積極開展集體經(jīng)濟(jì)增收創(chuàng)收工作，現(xiàn)已確定“能人”帶富項(xiàng)目16個(gè)；加強(qiáng)農(nóng)村精神文明創(chuàng)建，縣財(cái)政安排120萬元，加強(qiáng)村屯保潔工作，改善農(nóng)村居住環(huán)境；修訂完善村規(guī)民約，啟動(dòng)建設(shè)12個(gè)村級(jí)文體廣場，組織農(nóng)村秧歌、廣場舞等活動(dòng)，豐富農(nóng)民文化生活。在社區(qū)，組織駐區(qū)單位與社區(qū)簽訂共建協(xié)議，打造黨建共同體；積極創(chuàng)建“特色黨支部”，打造“七送換七心”“六民”“五心”等社區(qū)特色黨建品牌；廣泛開展志愿者服務(wù)隊(duì)等活動(dòng)，全力打造“便民服務(wù)聯(lián)盟”。在“兩新”組織，開展“三聯(lián)三建三提升”活動(dòng)，清理“僵尸企業(yè)”“空殼企業(yè)”12戶，新建黨組織2個(gè)，“兩新”組織黨組織覆蓋面達(dá)到77%和81%。在機(jī)關(guān)，深入開展以創(chuàng)建規(guī)范化黨支部、示范型先鋒崗，規(guī)范落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度為主要內(nèi)容的“兩創(chuàng)建、三規(guī)范”活動(dòng)，強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨委職能作用和基層支部建設(shè)，機(jī)關(guān)黨建工作水平明顯提升。

——實(shí)施“固本強(qiáng)基”工程，提升規(guī)范化建設(shè)水平。制發(fā)《基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案》，明確26條創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施“三簿五賬四冊”管理，進(jìn)一步提升了基層黨組織規(guī)范化水平。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求，明確活動(dòng)日，下發(fā)提示單，確保活動(dòng)取得實(shí)效。統(tǒng)籌抓好換屆后基層黨組織負(fù)責(zé)人能力培訓(xùn)、“致富領(lǐng)頭雁”素質(zhì)培訓(xùn)，先后舉辦農(nóng)村“兩委”負(fù)責(zé)人、社區(qū)干部培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)180余人。相繼開展社區(qū)黨建和定點(diǎn)駐村扶貧拉練互檢活動(dòng)，分別組織5個(gè)社區(qū)黨組織及7個(gè)駐村工作隊(duì)互幫互學(xué)、補(bǔ)齊短板。

——實(shí)施“作風(fēng)整治”工程，打造干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。制發(fā)《作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境方案》和9個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)方案，深入開展“解放思想、優(yōu)化營商環(huán)境”大討論、“萬名干部下一線、百家單位學(xué)經(jīng)驗(yàn)”活動(dòng)，各級(jí)黨員干部深入一線解決問題400余件，為群眾辦實(shí)事1300余件。扎實(shí)推進(jìn)工作流程再造，實(shí)現(xiàn)累計(jì)申報(bào)材料減幅12%、審批環(huán)節(jié)精簡7%、審批時(shí)限縮減28%。聚焦12方面問題，查擺窗口單位問題180余個(gè)，整改問題140余個(gè)，查處各類案件24起，為農(nóng)民工討薪78.07萬元，幫助20戶工業(yè)企業(yè)享受電力優(yōu)惠政策。

——實(shí)施“示范引領(lǐng)”工程，激發(fā)基A_-v-作活力。組織“1+2”示范點(diǎn)創(chuàng)建行動(dòng)，每個(gè)黨委以規(guī)范化、特色化為重點(diǎn)內(nèi)容，創(chuàng)建2個(gè)以上黨建示范點(diǎn)。制發(fā)《關(guān)于推進(jìn)2018年“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作的通知》，落實(shí)了21項(xiàng)工作任務(wù)，建立“蘿北e黨建”微信平臺(tái)，分類設(shè)立欄目，集中宣傳基層黨建好經(jīng)驗(yàn)好做法。開展“遠(yuǎn)教助力鄉(xiāng)村振興”行動(dòng)，組織科協(xié)、農(nóng)委等部門專業(yè)人員開展線上線下培訓(xùn)，現(xiàn)已培訓(xùn)10批次、1500人次。

——實(shí)施“隊(duì)伍優(yōu)化”工程，強(qiáng)化黨員教育管理。制發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村（社區(qū)）黨員檔案管理工作的通知》，認(rèn)真開展黨員組織關(guān)系排查，全縣128名復(fù)聯(lián)黨員中，納入組織管理119人，給予相應(yīng)組織處置9人；持續(xù)推進(jìn)流動(dòng)黨員管理“三知一解一有”工程，在5個(gè)社區(qū)建立了流動(dòng)黨員管理服務(wù)中心，強(qiáng)化流動(dòng)黨員教育管理。抓好黨員素質(zhì)提升，抓住重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，組織開展“慶七一”等“十個(gè)一”主題實(shí)踐活動(dòng)和“新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為”主題研討活動(dòng)，有效強(qiáng)化了黨員的教育管理。

責(zé)任編輯/張霞