劉詠梅/重慶市人和街小學(xué)文化中心主任
在不同的時代,教育都會聚焦同一個問題:要培養(yǎng)什么樣的人以及怎樣培養(yǎng)人?2014年教育部正式提出要研制中國學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)體系。2016年9月,《中國學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)》發(fā)布,明確提出了學(xué)生應(yīng)具備的適應(yīng)終身發(fā)展和社會發(fā)展需要的必備品格和關(guān)鍵能力。2017年9月,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于深化教育體制機制改革的意見》,進一步提出在培養(yǎng)學(xué)生基礎(chǔ)知識和基本技能的過程中,強化認知能力、合作能力、創(chuàng)新能力和職業(yè)能力四大關(guān)鍵能力的培養(yǎng)。這些要求在一定程度上規(guī)定了學(xué)校課程改革的大方向。值得注意的是,任何素養(yǎng)和能力的形成都離不開一定的學(xué)校環(huán)境與學(xué)校文化。人和街小學(xué)從自身的教育理念和學(xué)校文化出發(fā),探索基于學(xué)生關(guān)鍵能力培養(yǎng)的課程體系,創(chuàng)造性地建構(gòu)了“人和六質(zhì)”的特色課程譜系。
多年來,人和街小學(xué)確立了以“人和為魂,和諧育人”為核心的“人和教育”辦學(xué)理念。在“人和教育”思想引領(lǐng)下,學(xué)校確立了“培養(yǎng)全面和諧發(fā)展,具有人和特質(zhì)的少年”的學(xué)校課程目標,概括出了“人和少年”應(yīng)具有“和德、和健、和雅、和理、和美、和融”六大特質(zhì),分別指向?qū)W生的道德素養(yǎng)、健康素養(yǎng)、文化素養(yǎng)、科學(xué)素養(yǎng)、藝術(shù)素養(yǎng)、人際素養(yǎng)。從個體之和,到與人之和,再到與群體之和,這六點課程目標互為關(guān)聯(lián),相互滲透,將人和文化具象在促進學(xué)生發(fā)展的核心素養(yǎng)和關(guān)鍵能力上。
課程群就是將那些具有相互影響、前后有序和具有課程間互動的相關(guān)課程以集群的方式重新集合所形成的課程體系,從而使知識和素養(yǎng)系統(tǒng)化,使學(xué)生發(fā)展整體化。課程群可以使學(xué)校課程建設(shè)工作走向科學(xué)化、系統(tǒng)化的軌道。依據(jù)課程群的理念,人和街小學(xué)以國家課程為核心,以地方、校本課程為拓展,系統(tǒng)建構(gòu)“人和六質(zhì)”為主題的課程體系。這六大課程群分別是:和德課程群、和健課程群、和雅課程群、和理課程群、和美課程群、和融課程群(見圖1)。每一個群都包含了三級課程。對于“人和六質(zhì)”課程群中的國家課程和地方課程,學(xué)校以開設(shè)必修課的形式,抓好“和聲課堂”特色教學(xué)改革,落實國家課程標準的要求,實現(xiàn)全面育人的主渠道功能。對于課程群中的校本課程,體現(xiàn)了“人和教育”的辦學(xué)特色和文化,根據(jù)課程群性質(zhì)和作用的不同,以年級必修和個人選修兩種形式開設(shè)。
為了促進和保障校本課程的有效實施,學(xué)校建立和完善了課程組織機構(gòu),成立課程開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組,充分發(fā)揮其組織、決策職能;成立課程學(xué)術(shù)委員會,充分調(diào)動和發(fā)揮學(xué)科骨干教師的主體性、群體性和實施性;成立課程開發(fā)審核小組,充分發(fā)揮其學(xué)術(shù)引領(lǐng)、理論培訓(xùn)和指導(dǎo)的職能。學(xué)校通過自上而下和自下而上的課程組織的建立,促進了教師隊伍的提升,保障了校本課程的組織實施。
利用網(wǎng)絡(luò)全面調(diào)研,明確學(xué)生發(fā)展需求;優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),使之盡可能地滿足不同學(xué)生的發(fā)展需求和關(guān)鍵能力的培養(yǎng),實現(xiàn)學(xué)校“和而不同”的教育思想。搭建網(wǎng)上選課平臺,提供公開、公平的選課機會,不但將學(xué)校與家庭、教師與學(xué)生的需求完美融合,而且使管理省時、高效。研發(fā)微課平臺,讓線上和線下學(xué)習(xí)成為可能。最后,利用教育游戲的特征構(gòu)建虛擬的學(xué)生學(xué)習(xí)成就系統(tǒng),如Moodle開源平臺積分勛章制,將虛擬的積分轉(zhuǎn)化為實物的勛章,使課程評價者不再局限于任課教師。
完善校本研修制度,提高教師課程素養(yǎng)。教師是課程實施過程中最直接的參與者。開發(fā)課程的質(zhì)量、課程計劃能否成功實施,教師的素質(zhì)、態(tài)度等是關(guān)鍵因素。因此,在每學(xué)期開學(xué)前、半期和期末根據(jù)課程研究的具體情況,擬定相應(yīng)的主題,開展學(xué)校層面、課程群層面、年級層面和教師層面的研修活動,使培訓(xùn)落到實處。
建立課程開發(fā)與獎勵制度,培養(yǎng)教師的成果意識。教師也是學(xué)校特色課程成果的享有者。抓好課程研究和成果的積累、編寫等工作,能提高教師的課程能力和成果的價值,增進教師的成就感。為此,學(xué)校制定了校本課程開發(fā)與獎勵制度,既用于保障日常課程教學(xué)的課時費、教研、資料購買和收集等工作,又用于資助教師進行校本教材的編寫和出版、微課錄制與管理等工作,激勵教師在做好日常工作的同時,重視成果的發(fā)表,并從物質(zhì)上給予獎勵。

圖1:六大課程群結(jié)構(gòu)圖
“人和六質(zhì)”課程群的開發(fā)與實施,特別是校本課程可選擇、小班化、走班制的實行,使得學(xué)校課程生態(tài)空前活躍。如何評估課程實施的效果?如何確保課程的設(shè)計和實施貫徹學(xué)校的育人目標?這一系列的問題給課程評價帶來了前所未有的挑戰(zhàn)。通過實踐探索,學(xué)校創(chuàng)建了“四位一體”課程群教學(xué)工作推進與評價模式。
“四位”是指“課中學(xué)-課外練-活動中用-競賽中提升”,分別對應(yīng)了課堂教學(xué)、課外活動、校內(nèi)(競賽)展示活動、社會(競賽)展示活動這四種教學(xué)形式。四種教學(xué)形式的順序符合學(xué)生認知發(fā)展規(guī)律,也符合抓好國家課程教學(xué)這一主渠道的工作策略;先學(xué)習(xí)后運用、先教學(xué)后活動的安排。按照該工作推進模式的程序,首先抓好課堂教學(xué)質(zhì)量,然后重點從“活動中用”和“競賽中提升”兩個方面來觀察評價。
“活動中用”指在校內(nèi)各種活動中,要求有相關(guān)內(nèi)容的選修課必須人人上臺做課程學(xué)習(xí)匯報。比如體育節(jié)上,和健課程群的孩子們在現(xiàn)場舞動長、短繩,輪滑班的孩子排成一隊“溜”進現(xiàn)場,選修藝術(shù)體操的孩子們揮起彩帶……再如,四年級的十歲生日慶典活動中,和美課程群的孩子們現(xiàn)場表演葫蘆絲,書法、美術(shù)、陶藝、趣味貼畫等班級的孩子們舉辦了作品展,和雅課程帶來了誦讀和小品表演等,整個活動的節(jié)目不需要老師另行花時間指導(dǎo),而是立足課堂學(xué)與練,極大地提高了課堂效率。
“競賽中提升”是指抓住社會競賽或活動的機會,使學(xué)生的學(xué)業(yè)水平得以提升,這是學(xué)生匯報其學(xué)業(yè)成果的最高形式。
這種評價既評價了學(xué)生個體,又包括了班級評價。如和德課程群制訂了與每個單元課程相匹配的《學(xué)生操行評價表》,教師根據(jù)該內(nèi)容細化“學(xué)月目標”開展相關(guān)課程。學(xué)月末通過學(xué)生互評、小組評、家長評和教師評等方式進行評價,學(xué)期末則對達標的學(xué)生進行表彰。與此同時,學(xué)校也根據(jù)各班開展相關(guān)課程的教育積極性、主動性及學(xué)生達成狀況為標準評選出年級“文明禮儀示范班”。
除了從這兩個方面評估課程以外,我們還通過座談、問卷調(diào)查等方式,從多角度了解課程實施的成效,提高課程評價的效度和可信度,從而有針對性地指導(dǎo)課程開發(fā)工作,使之能更好地實現(xiàn)課程目標,促進學(xué)生核心素養(yǎng)和關(guān)鍵能力的培養(yǎng)。