論新時代企業思想政治工作的重要性

呂俊

摘要：企業思想政治工作作為新時代企業經營管理的核心，不僅幫助企業明確正確的發展方向，同時還是企業可持續發展的重要支撐，對于提高企業市場核心競爭力，具有十分重要的意義與價值。基于此，本文對于新時代企業思想政治工作的重要性進行分析，同時探究了新時代企業思想政治工作開展策略，希望以此提高企業思想政治工作質量與工作效率，真正促進企業健康發展。

關鍵詞：新時代；企業思想政治工作；重要性；開展策略

前言：

隨著我國經濟飛速發展，市場化結構逐發生變化，企業之間的競爭逐漸提升。在新時代背景下，企業思想政治工作的有效開展可以真正提高企業內部核心凝聚力，從而提高企業的競爭優勢，促進企業的可持續發展。企業思想政治工作開展的過程中應深入貫徹以人為本的工作理念，對企業員工進行正確的思想政治教育，促使企業文化健康發展，同時實現企業的可持續發展。

一、新時代企業思想政治工作的重要性

（一）促進企業科學規范化管理

在黨的十九大以來，黨中央加快了全面從嚴治黨、依法治國的步伐，我國法制環境得到新的優化與發展。在新時代背景下，企業開展有效的思想政治工作，以思想政治引領企業各項工作的開展，提高企業員工的思想政治意識，從而形成企業科學規范化管理，使企業管理工作具有一定的民主性與規范性，對于企業健康發展具有十分重要的積極性[1]。

（二）提高企業內涵質量

新時代下，企業思想政治工作的有效開展將企業自身情況與黨和國家的方針政策進行良好的融合，同時根據時代發展的特點，加強企業思想政治工作的力度，真正使企業保持共同的良好思想，幫助企業員工樹立堅定的思想理論信心，從而營造企業內部健康向上良好的企業環境，真正實現企業的科學發展，真正提高企業內涵管理質量具有十分重要的價值與意義。

（三）引領企業健康發展方向

在新時代背景下，黨和政府以及企業自身都對思想政治工作提出新的要求與標準。企業思想政治工作中應創新思想政治工作觀念與方式，通過積極宣傳貫徹黨與國家各項政策方針，幫助企業深入了解黨與國家的政策方針，并且按照相應的政策方針開展企業的經營管理工作，推動企業科學經營，實現企業的可持續發展[2]。

二、新時代企業思想政治工作開展策略

（一）企業各級領導加強思想政治工作認識

新時代企業思想政治工作的開展需要企業各級領導加強對于思想政治工作的認識。當前企業思想政治工作決定了企業文化形成，進而形成企業核心競爭力。同時，良好的企業文化作為企業發展的軟實力，是企業正常運營穩定發展的重要基礎。人不僅是控制企業文化的主體，同時還是推動企業健康發展的重要力量，因此企業各級領導首先應自身對于企業思想政治工作保持高度的認識，從而在企業思想政治工作開展的過程中各級領導可以對于企業員工進行有效的思想政治教育，真正實現企業經濟發展的同時提高企業思想政治工作質量與工作效率，促使企業形成良好的企業文化、企業價值觀以及企業品牌[3]。通過樹立宣揚企業文化形象、企業隊伍形象、企業產品形象，真正實現促進企業整體素質、凝聚力與核心競爭力提高的目的。

（二）改革創新思想政治工作形式

新時代社會進步十分迅速，企業思想政治工作應緊跟時代發展步伐，企業思想政治工作形式應進行積極的改革創新，真正做到與時俱進。在企業思想政治工作開展的過程中應始終堅持改革創新工作形式作為主要工作內容，真正對企業內部進行有效的思想政治教育，從而形成企業內部良好的思想政治環境，同時避免企業受到不良思想政治的影響，導致企業在發展過程中受到一定的阻礙，真正使企業思想政治工作發揮其最大的作用。因此，企業在開展思想政治工作的過程中應打破傳統的思想政治工作過程中單一的工作形式，反而應積極推動多元化工作形式的開展，真正使思想政治工作有效開展。在新時代下企業應結合現代化科學技術手段，開展思想政治教育宣傳工作。例如，借助微信、微博等新媒體形式開展思想政治教育，及時向企業員工宣傳企業發展戰略，以及相應的重大工作任務內涵，同時可以借助新媒體向員工解釋員工所關注的熱點問題，幫助企業員工排憂解難。通過借助新媒體進行思想政治工作宣傳，不僅可以豐富企業思想政治工作形式，還可以真正推動企業思想政治工作開展。同時企業應積極搭建平臺讓企業員工參與到思想政治工作過程中。例如，企業可以組織員工文化大會，根據企業文化與企業實際情況設計相應的文化活動主題，企業組織員工參與其中，從而使員工切實體會企業思想政治工作的意義，真正發揮企業員工的作用與價值，推動企業思想政治工作的有效開展。

（三）提高企業思想政工作隊伍建設

企業思想政治工作在新時代背景下，對于企業思想政治工作隊伍同樣提出新的要求，因此，提高企業思想政治工作隊伍建設是推動企業思想政治工作開展的重要因素。首先企業思想政治工作隊伍應提高自身素質，加強自身思想政治教育培訓，使其具備良好的素質以及業務能力，從而真正推動企業思想政治工作的有效開展。其次，企業思想政治工作隊伍應積極全面了解企業內部員工情況，解決企業實際情況與員工的實際情況開展具有針對性的思想政治工作。同時企業思想政治工作隊伍應全面了解市場情況，緊跟經濟市場發展，真正做到與時俱進，從而及時發現企業思想政治工作過程中存在的問題，進而有效改正問題，有效推動企業可持續發展。最后，企業應積極構建完善的思想政治工作機制，真正激發企業思想政治工作隊伍工作積極性，有效提高企業思想政治工作質量與工作效率。

總結

綜上所述，新時代企業思想政治工作對于提高企業核心競爭力、明確企業發展方向以及促進企業可持續發展具有十分重要的意義。因此，企業各級領導加強思想政治工作認識，改革創新思想政治工作形式，同時提高企業思想政治工作隊伍建設，從而使企業發展過程中充分發揮思想政治工作的作用與價值，推動企業更為長遠的發展。

參考文獻：

[1]高艷花. 淺談新時代加強事業單位思想政治工作的重要性[N]. 張家口日報，2018-08-25（003）

[2]曹林慧.新時代企業思想政治工作的重要性[J].現代企業，2018（06）：61-62

[3]李明夏.論新時代企業思想政治工作的重要性[J].才智，2018（12）：223