淺談企業社會責任與企業戰略管理

高湛東

隨著經濟社會不斷地進步，企業承擔社會責任已成為全世界都非常關注的一項重要議題。企業作為微觀組織，被認為是社會的重要組成部分，創造經濟價值不再是企業的唯一目標，企業要想生存發展不能只追求經濟利益，我認為應該把承擔社會責任列入企業的長遠規劃，作為戰略內容加以考慮。在承擔社會責任過程中針對企業內部外部的利益相關者，建立以可持續發展為目標的藍圖戰略。

一、企業社會責任的內涵

1923年，英國學者歐利文·謝爾頓（Oliver Sheldon）在對美國企業管理進行長期考察后，提出來企業社會責任的概念。他認為的企業社會責任，超越單純追求經濟利潤的目標，包含了除了生產、盈利和滿足消費者需求之外的道德因素。后來，許多外國學者，包括戴維斯（Davis）、邁克·伽爾（MC Guire）、卡羅爾（Carroll）、布魯默（Brummer）、舒瓦茨和卡羅爾（schwarta & Carroll）等對社會責任的含義進行了闡釋，形成了許多不同的內涵，有的認為企業社會責任保護經濟責任，法律責任，社會責任。還有的學者提出更廣泛的概念，囊括環境責任、利益相關者責任、股東責任等等。進入二十世紀以來，隨著世界各國對勞工權益，生態環保的重視以及NGO的推動，實踐層面，企業社會責任運動呈現蓬勃發展之態。理論內容越來越廣泛。各個國家結合結合自己本國的特有政治經濟制度，所關注的議題也各有特色。企業社會責任涉及了利益相關者、碳排放、水資源和生態環境保護等領域等。

新中國成立以來，我國實行的是計劃經濟，企業承擔大量的社會責任是那一個時期企業的重要功能。……