國有企業安全保衛工作中思想教育的應用研究

杜澤純

中圖分類號：D641 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2017）12-000-02

摘 要 國有企業作為國民經濟中的重要支柱，其保衛工作對企業的穩定發展和長治久安有著重要意義。保衛工作在國有企業中的主要作用就是為企業提供和諧環境進而確保企業的正常運行，在市場經濟快速發展的今天國有企業要運用思想教育的方式來提高企業的安保能力，使思想教育與企業的管理有效融合從而讓企業的安保為企業創造出更高的價值。

關鍵詞 國有企業 保衛工作 思想教育 應用

隨著改革開放的發展以及我國對經濟體系的改革，越來越多的國有企業重視經濟效益的同時忽視了思想教育對國有企業的重要性。許多國有企業員工在經濟利益誘惑面前沒有經受住誘惑，出現了貪污腐敗、侵占國有資產等一系列經濟問題，歸根結底就是員工的思想教育出了問題，企業只有在管理中堅決貫徹思想教育才能讓職工的思想戰線穩固，為其樹立正確的價值觀與世界觀以及積極進取的文化理念，為企業的發展建立堅實的基礎。

一、安全保衛工作對國有企業的重要性

國有企業控制著國家的經濟命脈，是國民經濟中的重要支柱，而企業又是社會的重要組成部分，所以企業的穩定發展對社會穩定和國際的長治久安有著重要的意義。有效的完成保衛工作不僅是企業正常經營的基礎，也是企業可持續發展的重要基礎。而企業的發展又離不開安保工作，國有企業也是一樣，只有重視安保工作才能讓企業穩步前進、高速發展。而且安保工作會對企業的各項安全問題產生直接的影響，只有做好企業的安全保衛工作才能為企業員工創造良好的環境，才能讓員工更好的為企業服務從而創造更高的價值。

二、思想教育工作對國有企業的重要性

國有企業中的思想教育工作不僅能夠保證企業順利的開辦各種經濟活動，而且還會為企業營造一種和諧、穩定的環境，同樣企業可以通過提升思想教育的方式在競爭中順利的獲取效益。而且通過思想教育對安保人員進行培訓，不僅提升了他們的基本素質，還能夠讓他們在今后的保衛工作中恪盡職守，提升企業的安全水平。在實踐工作中，通過集中培訓的方式對安保人員進行思想教育、增強他們的企業意識，使他們更好的為企業服務。思想教育工作通過提高員工素質來促進與企業文化進行融合，同時企業的思想教育能夠使企業更好的把握整體大局。在企業的未來的發展中，思想教育能夠讓其對危機有所準備并提前做好準備，所以從這個層面上講，思想教育對企業的長遠發展和生死存亡有著重要的作用，有利于企業更加清醒的認識到自身所處的位置。

三、思想教育工作在企業安保工作中的應用

（一）以人為本，將工作做深做細

做好思想工作對于建設一支高素質的企業安保團隊至關重要，企業要以人為本，增強安保人員的思想政治認識以從全局的高度去認識思想教育的重要性。在新的時期，企業應在講道理、講原則、為大局著想的同時也要做好保衛人員的思想教育，將其與解決實際問題聯系起來以充分體現以人為本的原則。再者，企業要順應時代的發展，使用當代科技手段對思想教育進行創新，開拓新的思想意識來順應時代需求，不斷運用現代科技手段提高思想政治教育的感召力，使得其在創新中提高，保持思想教育的活力。同時我們還要積極研究新時期安保人員的需求以通過研究思想教育的新方向來努力打造安保工作的新平臺來更好的確保企業的安全平安。

（二）保證了安保工作的實效

面對企業大量繁重的工作任務，為了適應新時期的需求，企業要對安保人員的素質教育進行大力加強以維護企業的穩定和促進企業改革的順利進行。企業只有在安保上下功夫才能為經濟的建設保駕護航、才能提高安保人員的思想素質和專業技能，而不斷地強化思想才能提高安保人員的各項素質，才能提高團隊的向心力和凝聚力以適應新時期安保工作的需求，確保了安保工作的實效性。

（三）強化了企業內部的安保意識

做好企業的安保工作是企業穩定發展的前提，而領導的重視則是做好安保工作的根本保證。所以在企業的安保工作中，各級領導要身先士卒，在對管理進行強化，做好認真負責思想工作的同時還要積極探索新時期安全保衛工作的新篇章，將企業內部的安保工作放到大局去考慮，安保工作要隨著企業管理一起進行，切實將職責轉化成企業經濟的發展。使得企業將外部壓力轉變成安全保衛工作的動力，讓企業內部安保工作形成一個良好的循環以充分發揮在企業管理中的作用。

（四）保證了安保工作高效的運轉

學習對思想教育的認識能夠建設一支極具凝聚力的安保團隊，能夠主動的適應企業內部和外部治安形勢的發展，以及不斷分析安保工作中出現的問題。在發現問題后，企業更容易按照安保防控體系切實可行的將解決辦法分到各個負責的部門而不是一頭霧水的一味推卸責任。同時還能夠建立并完善安全保衛工作的保障機制與獎罰措施，逐級抓好并相應的進行落實，使得企業安保體系滲透到每一項管理中，使之高效的發揮應有的職能，為企業創造良好的環境。

（五）加強了企業的安保能力

通過對安保工作人員的思想教育提高了他們的服務意識，使得他們在各項實踐工作中提高了效率、更加懂得默默奉獻的意義與價值。除此以外，國企在進行教育的同時還注重了對大環境認識和分析而不是單單的進行思想教育工作，再者根據安保人員的年齡以及其他的特征進行與年齡相合適的思想教育工作能夠使安保人員各司其職，切實的通過提升他們的思想素質來加強了企業的安保能力。

（六）加強防范，打擊犯罪

通過對思想教育的學習認識，不僅提高了員工對誘惑的抵抗力，而且也使保衛部門充分的發揮了其制定措施、完善管理以及監督檢查的作用，抓好了企業的防范工作，減少了各類案件的發生。同時通過對企業重點部位的定時巡邏檢查和加強對重點部位的監控管理，做好技術防范的同時也減少了案發率和企業的財產損失。所以對安保工作人員進行思想教育能夠使他們發揮相應的職能工作，加強防范、打擊犯罪。

（七）加強了基層隊伍的建設，保證了企業內部的和諧穩定

為企業建設一只能力強、責任意識強的安保隊伍是現代企業管理的重要內容，它不僅能夠保障員工的生命財產不被威脅，同時也保障了企業的資產不被侵害，從而使企業和諧穩定的發展。正是由于加強了對安保團隊的思想政治教育，企業才能夠健全安保機制，做到各個層面的統一領導。而分級負責、科學設置的管理機制則使得安保團隊成為企業的守護神，真正起到了維護企業內部和諧與穩定的發展。

四、結語

綜上所述，思想教育對于國有企業的重要性不言而喻，在我國這個發展的重要轉型時期，所有的國有企業都要學會不斷的去適應經濟發展的各項需求進而做出相應的企業改革，在這個時期做好安保工作無疑能為企業的和諧穩定的發展保駕護航。企業要通過思想教育的方式，一方面通過提高安保人員的素質來讓他們在自己的崗位上盡職盡責，另一方面通過對安保人員思想教育的加強，能夠為國有企業提供一個良好的發展環境。再者，思想教育也加深了企業部門之間的凝聚力，在他們同心協力下，定可以使得國有企業做到持續、快速以及健康的發展。