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德布勒森大學口試考核模式在我國病理學課程實驗教學中的應用

2018-03-04 10:47:20何婷婷彭忠異
中國高等醫學教育 2018年11期
關鍵詞:實驗教學考核體系

何婷婷,阮 萍,彭忠異,姚 平,利 華

(廣西中醫藥大學附屬瑞康醫院,廣西 南寧 530000)

如何檢驗教學成果是否滿意,教學改革是否成功,僅憑單一的考試體制,尤其是筆試作為教學評價手段已不能滿足現代醫學教育改革的要求。教育部在《關于全面提高高等教育質量的若干意見》中,明確指出要把監測評估作為提高質量的必要手段,制訂完善人才培養質量標準,制訂本科各專業類教學質量國家標準[1]。因此,增加多種評價體系,借鑒國外大學的考試方式,制定符合我國國情的考核手段勢在必行。本文從德布勒森大學口試考核模式受到啟發,結合我校實情及病理學課程特點,將口試考核思想引入病理學實驗教學中,從授課形式及考核手段進行教學探索。

一、德布勒森大學病理學考核評價體系概述

德布勒森大學,作為中歐頂尖學府,在病理學教學中有較為成熟的培養模式及考評體系。該校主要采用口試模式,經過15周左右的課程學習后,有一個7-8周的考試季。在考試季中,由經驗豐富的教師組成考官團,以話題形式與學生面對面展開,根據學生表現當場評價及評分,分5級(不及格、及格、滿意、良好、優秀)。與筆試相比,此種評價體系:(1)既考核專業知識,又考核綜合能力[2],如表達思維能力、心理素質、應變能力;(2)及時評價,因材施教;(3)注重知識掌握,用等級制代替分數制,弱化分數效力。

二、我國病理學考核現狀及主要問題

目前我國大多數院校對病理學教學的評價仍以考試,尤其是筆試為主。隨著教學模式的改革,在實驗課評價方式上也作出了一些探索,如增設了以考生出勤率、作業的完成率[3]、形成性評價[4]、機考[5]等方式對學生學習能力作出評價,但以“分數論成敗”的評價體系仍然非常普遍,且期末筆試成績仍占較高比重。此種評價體系主要存在以下問題:評價方式相對單一,學生綜合能力難以體現;可能培養出“高分低能”的學生,與高等醫學院校教育目標相悖;筆試往往片面強調記憶,忽略實踐能力的培養。

三、引入口試考核模式的必要性及可行性

當今醫學教育的目標是培養出創新性醫學人才。富有創造力,具有探索精神是未來醫學人才的基本素質。口試考核有助于醫學精英教育,有助于培養具備創新人格的醫學人才。因此完善評價體系,探索更全面的考核方式,注重能力培養是時代發展的需求。病理學課程是門實踐性很強的學科,實驗課一般在理論課結束后進行,學員有一定理論基礎,且小班中人數較少,便于師生兼顧,集體參與。

四、口試考核思想在我校病理學實驗教學中的應用

(一)具體實施。

隨機挑選廣西中醫藥大學六個專業的一個實驗課小班開展,分別是2013級中醫(25人),2013級中西醫(26人),2013級骨傷外科(25人),2013級針推(24人),2014級高職護理(30人),2014級高職口腔(30人)。明確口試考核體系標準及思想,設置話題并制定評分標準。實驗課圍繞話題,要求各組學生準備,然后派代表闡述,老師根據回答情況靈活延伸,鼓勵其他學生提出問題,全班積極參與。教師以等級制評分,并點評總結。

(二)實施結果及意義。

在不同專業,不同班級共160名學生中試點并發放問卷調查,對開展口試考核模式的教學總的認可度為83.1%,80.6%的學生認為有利于知識的掌握;在培養團隊協作能力,自主學習能力及課堂效果方面分別有84.4%,80%的學生認可;88.1%的學生認為有利于表達能力及其他能力的鍛煉。不同專業對口試考核的認可度結果如下(見附表)。

口試考核思想運用至病理學實驗教學中主要在以下方面表現突出:

1.課堂氛圍活躍,學生參與度加強,學習主動性提高。傳統的病理學實驗教學以教師講授大體及鏡下病變特點為主,考核方式以辨別標本及切片的病變為主。從考核方式著

附表 各專業對開展口試考核及能力培養的認可度

手改變實驗課教學模式后,變被動學習為主動學習,學生的主人翁意識提高,整體課堂活躍度增加。80%學生支持這種形式,中醫,中西醫班的認可度高達90%以上。

2.團隊協作能力加強,溝通能力提高,表達能力提升。各小組針對話題討論,團隊人員分工合作,集思廣益。不僅相互督促,共同學習,還利于團隊精神的培養。醫學不是單槍匹馬,要走的更遠,良好的團隊,人員的配合密不可分。經過訓練,明顯可見學生從不敢上臺說話,到可以大聲表達自己觀點;從闡述專業知識的語無倫次,到能條理清楚的講述某個病理學知識點。88.1%的學生認同此能力的培養。

3.修正考試形式,弱化對分數的追求,享受學習過程。口試考核評價的目的是鼓勵學生思考,話題是開放式的,沒有所謂的標準答案。評價是等級制,以綜合表現作為評價體系。因此學生只要能有自己的見解,主動探索,即使答案不完美,也能獲得較高評價,這樣學生就會重視學習過程。

4.教考結合,及時反饋,共同進步。口試考核模式既是考核評價手段,又是教學方式。師生的思想近距離接觸,獲得最直接的教學信息,為教學工作積累經驗。學生在教師的指引下,找到學習弱點或不足,及時改進,最終掌握病理學知識的本質,為日后工作奠定堅實的理論基礎。

5.不足及需改進的地方。因口試考核評價體系在我國還屬探索階段,并無成熟的模式可效仿。在開展中也發現一些問題。比如專業不同,學生的參與性及主動性有差異。高職口腔及高職護理專業的整體效果不如其他專業,可能與學生整體水平,自主意識,課時等有關。另外我國長期應試教育的培養,要讓學生轉入對學習過程的重視,需要時間適應。最后,口試考核評價體系的建立,課堂的設計與控制,評價標準的具體制定等均需要優秀的教師團隊,不斷提高教師隊伍建設,完善評級標準也是日后教學改進的重點。

總之,通過在我校病理學實驗教學中引入口試考核評價模式,對病理學教學質量大有改善,學生的學習主動性及綜合素質均有提高,為教學評價方式提出新的思路,但其建立將是一項長期且艱巨的工作,仍需不斷完善。

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