白洋
系統集成商是典型的從“重服務”的傳統行業走出來的一批商家。這種行業特性一方面決定了發展具有地域性,另一方面似乎也限制了線上發展的腳步。互聯網時代為一切的突破造就了可能。即使再傳統的行業,有了互聯網基因的嵌入,也能夠開辟出另一條路。這條路不同于傳統,但又從傳統中走來,帶有互聯網和傳統相結合的雙重色彩。這就是現在行業中的“平臺模式”。而作為最早的踐行者,武漢舒適100在近十年的市場鋪陳中,摸索出了一條“非典型性”的發展路徑。在實現了舒適集成平臺化發展的同時,通過分公司直營和加盟并舉的形式推進發展進程。目前,以武漢為中心,北京、上海、深圳、重慶、成都等直營分公司業已成立,輻射華北、華中、華南、西南等區域市場,并再次強化與優質加盟商的合作,加速發展腳步。
2009年,舒適100開始著手進行在集成領域的線上布局。彼時,集成行業的發展依然以傳統門店的銷售和服務為主流,在互聯網領域的嘗試為數甚少,而在各種線上平臺所能夠找到關于舒適家居、系統集成的信息、尤其是面向終端用戶的、包括產品和品牌在內的消費常識訊息也并不多見。可以說,舒適100的發展始于流量內容化運營。
內容化賦能客戶價值即平臺價值
“30萬+信息內容;20萬+日均在線;8萬+在線會員;7000+產品套餐;800+日均咨詢。”這些是舒適100平臺化運營的詳實數據統計,而這些平臺化價值的實現,應該始于最初的內容化運營。
舒適100董事長韓英春回顧,十年前,一個幾萬元的客單就可以將利潤做的很好。現在,客單值和利潤空間都沒變,但利潤卻變少了,最大的原因在于獲客成本變高了。無論線上還是線下,如果不進行持續深耕和專業化的運營,獲客成本都非常之高。舒適100正是看準了內容深耕與合作,通過將搜索引擎化,以此為基礎做企業的長遠發展規劃。
實際上,花錢買流量的案例并不少見,但韓英春強調,企業一定不能花錢買流量,不僅成本高,而且是將企業生命交予他人之手,風險極高。
想要獲客,首先解決的是如何讓客戶找到的問題。一些傳統類公司、包括上千人、規模十幾億、幾十億的大公司,規模上去了但人效并沒有提高。在成本不高的過去,這種模式可以行之,但現階段再走老路,顯然因為高昂的人工成本而無法實現。
2009年,舒適100開始做內容化運營,以解決獲客和高人工的雙重問題。對于舒適100來講,平臺化的第一步也是做內容輸出,并通過線上搜索平臺進行面向消費用戶的、常識化的內容介紹和引導。例如,在線上搜索引擎輸入“舒適”或者“舒適家居”,前幾個詞條跳出來的都是舒適100所提供的內容和方案,包括產品和集成效果的評測,告知對方如何選擇最優組合。在這些專業化內容輸出之后,客戶通過文章和知識類頁面找到并了解舒適100,引流繼而跟蹤轉化。通過做內容這種模式,舒適100網開始有了自己的流量,由此而轉化的銷售成為其主要的獲客方式。時至今日,每天幾十萬的流量依然是舒適100最大的優勢之一。
實際上,舒適集成是一個相對低頻的行業。第一,轉化周期長。客戶需求的真正轉化可能在幾個月甚至幾年之后。第二,系統使用周期長,更新頻率低。基于這種低頻特質,尤其是基于銷售轉化,教育和引導消費就顯得尤為重要。但實際上并不是所有銷售人員都是百分百專家,能夠面面俱到。而通過在平臺上的內容輸出,一方面解決了成本問題,另一方面使之成為有效的銷售工具。實際上,這些年舒適100在搜索引擎上的成本并不高,而在自然流量上卻取得了很大的收獲。
但只有這些,還遠不能滿足企業的發展愿景,持續深耕細作,擴展品類,將客單值從幾萬轉為幾十萬、乃至上百萬,客戶價值即平臺價值。
除了多樣化、個性化、平臺化之外,信息化是實現這一切的基礎。
信息化賦能助推新零售進程
隨著市場的變化和自身模式的不斷提升完善,目前舒適100已經突破了單一的流量優勢,形成綜合性的發展模式。從舒適100網的發展,可以清晰的看到這種變化。
目前,舒適100將自身定義為“新零售平臺”。在舒適100的平臺上,可以看到品牌整合和系統整合為主的業務板塊。日常空調、凈水、新風、壁掛爐等品牌產品集中在自有平臺售買,同時進行系統的整合,例如智能家居、別墅電梯等等,均整合在舒適100的平臺之上。
韓英春坦言,2009年開始做互聯網、搭建平臺之后,很多訂單來自于線上,但即使互聯網再強大,也是一種催化工具,真正的銷售轉化和完成依然要通過線下落地。為了推動執行落地,舒適100推出了線下加盟業務,在全國篩選合作伙伴。另外,在北京、上海、成都、深圳、武漢、重慶等重點城市采取直營式布局。直營的目的是通過標準的模式輸出打造樣板市場,帶動核心城市以及周邊區域的發展。
線上內容整合、品牌整合、系統整合,線下加盟商和直營公司,是舒適100模式可見的外在。實際上,實現和支撐這些的,來自內部的信息化體系搭建,這也是其最開始的互聯網基因來源。
舒適100的線上平臺、包括企業信息化、客戶裂變以及現有的IT工具,所有信息系統均為其自主研發。IT系統是現代企業不可或缺的工具,現在可見的各種多元模式中,都是互聯網工具應用的結果。互聯網工具、互聯網平臺的運用和發展越來越成熟,速度也越來越快。如果目前企業還沒有接觸和應用互聯網工具,已經落后于時代。“無論在哪個行業,做何種生意,我們都應該和互聯網接軌。和互聯網接軌,不僅是平臺上合作,還要構建自己企業的信息化。
“在信息化搭建過程中,舒適100接觸并進行了上百家的取樣調研,最初也想引進外部合作。但我發現幾乎所有企業信息化的標準化程度都非常高。無論技術、內容、營銷、平臺均在技術上實現了標準化,將之變為產品進行打包售買。但實際上,這些標準化產品并不適合每一個企業。企業的模式、流程、需求各不相同,標準化的信息系統輸出無法滿足個性化需求。但是企業又必須信息化、互聯網化,借助通用工具同時進行自我定制開發是一條有效的解決路徑。信息化對于企業發展非常重要,只有實現了信息化才有可能在互聯網領域,與互聯網相關的企業共用、共享、達到共贏的目的。”
信息化系統的搭建讓舒適100有了更多的觸角。2012年,舒適100開始全國連鎖化運營,線上獲客、線下導流。包括獲客、運營等所有環節全部數據化、IT化,而這些不僅是將其納入系統這樣簡單。在完成所有環節的串聯打通之后,實際上所有的信息化均為管理服務,最終目的就是降本、提效、增強競爭力,這些伴隨著系統化的每次升級,包括線上線下。
目前,線上平臺系統、客戶管理系統、企業資源計劃管理系統、舒適工長系統,組成了舒適100全自主開發的四大系統。
線上平臺系統包括了現在主流的便捷支付方式,支付寶等更靈活的支付方式、風險控制、分期購、工程保、在線銷售。其中,舒適100與建設銀行合作,開通了低利率的分期付款;與平安銀行合作推出的工程保,等等,讓客戶更便捷的選購,無資金和安全壓力,這些都是其系統化中升級發展的一部分。
工程師賦能立于當下著眼未來
工程師化運營,實際上與舒適100創始人的理工專業背景有關,同時也契合了這個行業的特質。
工程師賦能是多維度的。
首先,從工程師個體的專業和價值出發,如何讓其價值最大化,產生更大的單值?舒適100將重點目標客戶群進行傾斜,針對大平層、大別墅客群推出一對一的個性化服務。將一些簡單且標準化的環節通過線上實現,減少工程師的時間成本。而加大在非標工作環節的投入,因為非標意味著個性化,個性化意味著多需求,例如別墅電梯以及智能化家居等,都是一些非標的個性化需求,能夠更大的挖潛單體客戶價值,最大客單值,更大的體現工程師價值。而舒適100在進行的整合品牌和產品進程中,也能夠實現更多品類的介入,實現一站式解決方案的提供。
其次,在施工服務上,舒適100開發了“舒適工長”系統。工地在線監理,客戶評價打分,客戶參與分享,等等是舒適工長的主要內容。
“一名工程師監理多個施工現場并不現實,如何提高服務人效?提高服務信息化?讓服務全過程透明化?這些是我們開發舒適工長系統工具的出發點。”韓英春介紹。
舒適工長系統不僅能夠實現對每一個項目的實時跟蹤,還可以實現工程項目地點、路線以及就近指派的優化方案,同時服務于線上線下。并且在近幾年的提高效率中得到了實踐。
當然,舒適工長同樣面臨升級的課題。從當初的1.0到現在的4.0,根據管理要求進行系統調整和升級,在這一系統上的改進、升級、提速與舒適100的整體發展速度保持了一致。
韓英春強調,工程師是舒適100的核心之一,是最能創造價值的一部分。優秀的工程師能創造幾百萬乃至上千萬的大單,這是一般普通工程師所不能比擬的。為什么優秀的工程師能創造個體和公司的雙重價值,正是在于其熟練掌握并能夠專業應用舒適集成的系統知識。了解到這些之后,工程師能夠為客戶提供真正切合對方實際需求的個性化、綜合化、專業化的解決方案,并能夠得到客戶認同。
隨著系統的優化升級,工程師也必然汲取更多,成長的速度更快。這一點,較比傳統線下、且單品類的銷售人員有更大優勢。所以在工程師培養上,舒適100投入更多,包括施工標準化、客戶個性化解決方案、節能智能項目,以及日常培訓。從系統中汲取養分從而成長壯大,而這種壯大也反作用于系統,讓系統有資金不斷優化提升。與其說舒適100的系統為工程師賦能,不如說這種賦能是雙向的,也是雙贏的。
“如果未來我們能夠做的更好,實現跨越式的發展,必然與我們對工程師的培養息息相關。所以,舒適100的文化是工程師文化,而我們的服務,也是工程師服務。服務于工程師,再通過工程師服務于客戶,優秀工程師是新時代的企業明星。”在剛結束不久的舒適100全國明星工程師大賽中,韓英春表示工程師已經上升至企業發展戰略,并且作為今后的重點項目、重點板塊,重點投入和打造,將行業的服務特質和企業的文化特性相結合,發揮更大合力。
合力所產生的作用已經暫露頭角。
目前,舒適100的服務版圖能夠覆蓋六個直營分公司的華東、華北、華南、西南、華中等區域,并在全國重點城市擁有近百家服務中心,包括在舒適100尚未進入的空白市場,也在推進合伙人的招募,服務先入,提前布局。
實際上,全國服務的鋪陳也為舒適100帶來了更大便利,包括連鎖品牌的認可。前不久,舒適100與阿里的全國健身中心品牌達成了合作,促成合作的關鍵點正是在于對方看重舒適100的全國服務輻射能力。由此,服務力衍生出了更多的項目,讓舒適100擴大了業務半徑,例如地產項目、物業管理、大型商業中心服務項目的承接,都是以服務為載體,從家裝到工裝,從個體到產業配套的滲透和拓展。甚至可以說,這種合作突破了原有的行業范疇,是無界競合的初步嘗試和成功。或許在未來,這將成為舒適100平臺服務屬性的重要部分也未可知。