




讀者:教改是否屬于瞎折騰?如果不是,那么應該如何借鑒改革名校的經驗?每所學校,學生情況不同,學習進度不同,師資力量不同,管理水平不同,那么,面對迫切的教改,最準確的切口應該在哪里?應該借鑒的名校經驗點又在哪里?
李希貴:從這連珠炮一般的提問里,我們大致可以感受到一線教師面對當前校園里過度改革的焦慮。
說實話,絕大多數教師都曾經歷過一兩次對過去學校改革的失望,要讓他們迅速擁護一項新的改革,無論你說得多么天花亂墜,幾乎都是不可能的。一般來說,相對成熟的教師往往已經有了一套應對課堂和學生的固有方式,對任何新的改變,天然地存在拒絕和排斥的心態,路徑依賴是絕大多數人在絕大多數時候的自然選擇。因此,在大部分時候,他們對教改的態度常常是冷眼相視,“瞎折騰”是常用的評價,而且,他們也喜歡找到若干證據,證明“我們原有的方法已經很好了,每次考試成績也不錯”,再加上對本學科的特殊性非常堅持,一般會認為其他人在自己的學術領域是外行,所以,對待教改的態度自然偏向保守,甚至抵制。
首先,我想說明的是,對目前校園里風起云涌的排浪式改革,我們確實需要具體分析,大部分教改項目不僅缺乏科學論證,從推進的方式上也十分不妥,尤其那些千篇一律的模式,強行在不同學段、不同學科推廣,應當慎之又慎。正像您前面提出的,每所學校,學生情況不同,學習進度不同,師資力量不同,管理水平不同,如此多的不同,我們切不可用同樣的模式去桎梏教師和學生。
然而,所有這一切,都不可以成為我們拒絕改變的理由。早在一百年前,杜威就曾告誡我們:“如果我們仍然以昨天的方式教育今天的孩子,無疑就是掠奪了他們的明天?!本褪钦f,無論我們過去多么優秀,也無論我們過去的教學方法多么高超,我們都應當以一種開放的胸懷和學習的心態,審視當下的時代變遷和教育改革。
目前,絕大部分教改項目都比較熱衷于方式方法,也就是您在提問中特別關心的切入點,因為從這里開始教改,往往立竿見影,而且往往看上去比較熱鬧,可以引來領導關心、同行關注,還有各種論壇、會議、媒體的青睞,然而,這樣的切入點往往強化不斷的花樣翻新,很容易走失自己,最終忘記了為什么要改革,熱鬧一陣子后,又被新一輪的形式所取代。如此惡性循環,正是造成目前校園里教學改革不良生態的根源。
長期的教育實踐告訴我們,弄清教育的本質追求,是堅守教育價值追求、避免盲目跟風的基礎,任何教育改革必須著眼于培養什么人和怎樣培養人,之所以我們過去和現在許多教改項目不可持續,得不到廣大師生的認可,大都因為脫離了育人目標,單純地追求高效甚至考試分數,目中無人,最后導致的結果是學生得不到應有的尊重,而相應的,也必然導致教師感受不到教育的價值。
許多同行朋友在談到十一學校改革的時候,喜歡用“選課走班”來概括,他們重點借鑒的也往往止于此。其實,選課走班只是形式而已,最為核心的是育人模式的改變,以所有學生一律學習統一的課程,轉為可以根據自己的發展方向、興趣愛好、潛能優勢選擇各不相同的課程,形成因人而異的學習路徑,最后成為不一樣的自己——這是育人目標的重大轉變,而非單純教學方式的變化。如果我們尚未對育人目標系統思考,匆匆忙忙照搬選課走班的形式,很可能在改革過程中不斷削足適履,最后做出一個不倫不類的模式。
同樣,在明確了育人目標的基礎上,“怎樣培養人”的問題同樣重要。這里最為重要的是對人的成長規律和學科認知規律的尊重,根本上則是如何讓成長真正成為學生自身的事,讓學習真實地發生。以翻轉課堂為例,本來的初衷是形成學生自主學習的習慣和能力,如何規劃和設計學生課外自主學習的目標、資源、工具和自我評估的量規,對教師來說必不可少,也只有如此,學生才能慢慢摸索出學習的門道,也只有學生真正形成自主學習的能力,他們才會在未來的工作與生活中披荊斬棘。然而,在有些校園、有些老師的改革,卻并不關心學生課外自主學習的難處,而是成為侵占學生課外時間的手段,甚至為課堂上老師占用更多的時間尋找借口,這樣的改革實在令人不敢恭維。
任何學校的改革經驗,都不可盲目簡單照搬,這不僅是因為條件不同,更重要的是因為學校長期形成的育人目標、價值追求不同,這樣的學校文化,常常就是學校所有改革的定力,讓我們面對所有如火如荼教改項目時,都可以以這些作為遵循,來拷問改革的方向性、可能性和緊迫性。正如莉萊所說,“贏得好射手美名并非由于他的弓箭,而是由于他的目標”。