甄麗
【摘要】班主任在小學(xué)教學(xué)中扮演著重要角色,對小學(xué)生的生活、學(xué)習(xí)、未來發(fā)展產(chǎn)生重要影響。班級管理作為小學(xué)教學(xué)工作的重要組成部分,決定了教學(xué)活動開展是否順利,教學(xué)質(zhì)量是否得到提升。班主任是教學(xué)的管理者,而管理是一門藝術(shù),本文主要探討小學(xué)本主任教學(xué)管理的藝術(shù)性,希望能提升班主任的教學(xué)質(zhì)量,實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。
【關(guān)鍵詞】小學(xué)班主任;教學(xué)管理;藝術(shù)
【中圖分類號】G625.1 【文獻標(biāo)識碼】B 【文章編號】2095-3089(2017)16-0094-02
小學(xué)教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生基本素質(zhì)、擁有健全人格的重要階段,班主任作為小學(xué)階段的重要角色,在小學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、心理等方面進行全面教學(xué),針對該階段的學(xué)生,教學(xué)具有很強的挑戰(zhàn)性又需要具有藝術(shù)性。對于小學(xué)生來說,處于學(xué)習(xí)的初始階段,班主任發(fā)揮重要影響。在該階段,班主任承擔(dān)著重要職責(zé),要強化學(xué)生的思想政治素養(yǎng)、培養(yǎng)道德品牌,讓學(xué)生遵守日常行為規(guī)范,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。班主任承擔(dān)著教學(xué)工作,打造課堂標(biāo)準(zhǔn),將每一個教學(xué)環(huán)節(jié)落實,提升學(xué)習(xí)效率。這對于班主任來說,具有很大挑戰(zhàn),不僅要具有較強的教學(xué)能力,又要具有人格魅力,潛移默化的影響小學(xué)生。班主任如何提升教學(xué)管理藝術(shù),是需要探究的重要問題,也是本文研究的重點。
一、注重感情藝術(shù),與學(xué)生多進行溝通
在小學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境中,班主任構(gòu)建班級管理制度,運用很多種方法與學(xué)生進行溝通,營造溫馨和諧,蘊含感情的生活與學(xué)習(xí)環(huán)境。如,家訪,經(jīng)常走訪學(xué)生家庭,了解學(xué)生的家庭情況。班主任可定期開展座談會,了解他們在學(xué)習(xí)方面的需求,讓學(xué)生感受到班級這個大家庭的溫暖。小學(xué)生這個階段,最能感受人性的關(guān)懷與尊重,他們幼小的心靈需要來自家庭與學(xué)校的關(guān)心。這種座談走訪的形式,也可以引導(dǎo)小學(xué)生對集體概念的認知,熱愛班級、學(xué)校,團結(jié)同學(xué),并能夠好好學(xué)習(xí)。另外,班主任還可開展開放式的沙龍,學(xué)生與教師暢所欲言,對于學(xué)習(xí)、現(xiàn)狀、未來都可以敞開心扉的進行交流,碰撞思想的火花。多開展這種形式的講座家訪,可以讓學(xué)生與教師進行溝通,在思想上形成共鳴,班主任也對學(xué)生有更深層次的了解,學(xué)生對班主任產(chǎn)生信賴,從而形成較好的學(xué)習(xí)環(huán)境與氛圍。
二、注重差異藝術(shù),促進學(xué)生個性發(fā)展
每個學(xué)生都有自己的個性與特點,班主任在進行教學(xué)過程中,應(yīng)注重學(xué)生的個體差異,發(fā)揮學(xué)生特長,使每一位學(xué)生都能得到全面發(fā)展。在進行班干部崗位設(shè)置中,采取開放選舉的方式,注重發(fā)揮學(xué)生的潛能,調(diào)動學(xué)生積極性。結(jié)合班級的實際情況,采取崗位競聘制,讓學(xué)生之間進行競爭上崗,這樣的方式會讓學(xué)生感受到公平競爭,只要自己能夠努力,就有機會成為班干部,會形成良性循環(huán)。同時,競聘上崗的班干部,能夠承擔(dān)起班級管理的責(zé)任,關(guān)照同學(xué),又能將班主任安排的學(xué)習(xí)工作落到實處,從而協(xié)助班主任實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo),又獲得同學(xué)們的認可。另外,針對班干部的考核要制定相對客觀的制度,通過抽查、期末考核等方式,客觀考核每一位班干部。讓他們在考核中,看到自己的優(yōu)勢與不足,班主任可以做到讓每個人都放在合適的位置,讓每一位班干部在班級管理工作中發(fā)揮自己的能力。
三、注重激勵藝術(shù),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情
在小學(xué)階段,學(xué)生的學(xué)習(xí)是班主任重點思考的問題,而興趣是激發(fā)學(xué)生進行學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。每個學(xué)生都有自己的優(yōu)點與不足,因此激勵藝術(shù)在小學(xué)班主任教學(xué)管理中發(fā)揮重要作用,能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情。有些孩子學(xué)習(xí)成績不好,但是很有愛心,在愛心捐款活動中,能夠捐出自己所有的零花錢,在班級的其他活動中都有他們的身影。這樣的孩子是很值得鼓勵與認可的。班主任在關(guān)注學(xué)習(xí)之余,應(yīng)注重學(xué)生這些優(yōu)點,進行表揚與鼓勵,再慢慢的引導(dǎo)這種精神到學(xué)習(xí)上去,激發(fā)他們學(xué)習(xí)的熱情。往往在班主任的正確引導(dǎo)下,會讓這些學(xué)生熱愛上學(xué)習(xí)。有些學(xué)生學(xué)習(xí)成績好,但是其他方面很少參與,針對這樣的學(xué)生,也要多進行表揚,再鼓勵他們參與其他活動中來,注重全面發(fā)展。激勵藝術(shù)運用得當(dāng),能夠發(fā)揮較好的作用,提升課堂教學(xué)效率。
四、注重處理藝術(shù),調(diào)節(jié)好學(xué)生情緒
小學(xué)階段學(xué)生還沒有形成正確處理問題的概念,而且容易受周圍環(huán)境的影響,因此,班主任經(jīng)常會處理各種各樣的問題,學(xué)生也是各種各樣。有的學(xué)生調(diào)皮搗亂,有的不愛學(xué)習(xí)。面對這樣的學(xué)生,常常讓班主任焦頭爛額。班主任遇到這樣的學(xué)生時候,應(yīng)冷靜處理,耐心教育學(xué)生,找到最佳解決辦法。班主任在面對這些問題時,首先應(yīng)了解事情發(fā)生的原委,找原因。在平常多了解學(xué)生最真實的心理想法,不問原委的方式很容易讓學(xué)生產(chǎn)生逆反心理。大多數(shù)學(xué)生都是容易溝通的,愿意跟班主任溝通,只是需要找到合適的方式。如在活動課,與學(xué)生一起參與某項活動或游戲,與學(xué)生打成一片。另外,班主任要了解班上每個孩子的性格特點,與孩子們交朋友,在遇到搗亂的孩子才能從孩子自身找到根本性的原因,引導(dǎo)孩子改正。
五、注重評價藝術(shù),客觀評價學(xué)生
班主任在小學(xué)生心中具有較高的威望,在日常班級管理中,要以公平、公正的態(tài)度對待學(xué)生,不能讓學(xué)生感受到不公正,這會對學(xué)生今后的發(fā)展產(chǎn)生負面影響。因此,班主任要注重評價藝術(shù),客觀評價每一位學(xué)生?,F(xiàn)在的小學(xué)生大多數(shù)都是獨生子女,有的學(xué)生認為自己成績好,就不管自己的行為習(xí)慣,不團結(jié)同學(xué)。班主任在評價一個學(xué)生時,通常全面進行考量。針對這樣的學(xué)生,也要加以指正,不能因為成績好就可以不注重其他方面。一個表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生,應(yīng)該是各方面都表現(xiàn)優(yōu)秀。作為班主任就要樹立這種觀念,并讓學(xué)生認同,每個學(xué)生都能得到公正的評價,利于營造較好的班級氛圍,提升教學(xué)質(zhì)量。
六、結(jié)語
作為新時期的小學(xué)班主任,責(zé)任重大,扮演多種角色。班主任在班級教學(xué)管理中,不能只抓教學(xué)質(zhì)量,要注重管理的藝術(shù),關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展。本文從簡要從感情藝術(shù)、處理藝術(shù)、差異藝術(shù)、激勵藝術(shù)、評價藝術(shù)五個方面探討班主任教學(xué)管理的藝術(shù)性,希望能為班主任更好的開展工作提供參考。在當(dāng)前教育背景下,對班主任提出更大挑戰(zhàn),教學(xué)管理工作也是任重道遠。
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